Job Description

Administrateur(trice) - Instructeur(trice) - Reglement d'exploitation ferroviaire

Joignez-vous a un groupe axe sur la securite qui valorise l'inclusion Participez a des projets stimulants et diversifies lies au secteur ferroviaire Faites partie d'une entreprise mondiale de premier plan offrant des occasions de developpement professionnel Un emploi permanent base a Sept-Iles a horaire stable (5-2), offrant une vaste gamme d'avantages

Au sujet du poste

Trouver de meilleures facons?? de fournir les materiaux dont le monde a besoin.

Nous sommes a la recherche d'un Administrateur(trice) - Instructeur(trice) - Reglement d'exploitation ferroviaire, responsable de la formation et de l'administration liee au Reglement d'exploitation ferroviaire (REF) pour le Chemin de fer QNS&L.



Il s'agit d'une excellente occasion pour une personne experimentee, rigoureuse et bilingue, passionnee par la securite ferroviaire et le developpement des competences, de mettre son expertise a profit.


Relevant du surintendant des operations ferroviaires et travaillant au sein d'une equipe collaborative, dynamique et engagee de IOC a Sept-Iles, vous aurez les fonctions suivantes :

Preparer, verifier, traduire et publier divers documents lies aux services ferroviaires afin d'optimiser la securite Dispenser des formations en francais et en anglais sur les articles du REF aux employes du chemin de fer QNS&L Elaborer, mettre a jour et presenter des programmes de formation et d'evaluation adaptes Evaluer les connaissances acquises et s'assurer de la reussite au renouvellement des certificats selon les exigences Tenir a jour les dossiers de qualification des employes et delivrer les certificats de competences Collaborer a la revision continue des contenus pedagogiques pour maintenir un haut niveau de competence Soutenir les employes dans l'acquisition des connaissances dans les delais prescrits Promouvoir les initiatives de formation continue et assurer un lien etroit avec les parties prenantes pour determiner les besoins

Votre contribution

Engagement envers votre securite et celle de votre equipe Bilinguisme francais/anglais essentiel (oral et ecrit) Experience de 8 a 10 ans dans le domaine ferroviaire sous juridiction federale Maitrise de la suite MS Office Excellentes competences en communication et en gestion de projets multiples Experience demontree dans la formation et l'evaluation des competences (formation des formateurs : atout) Capacite a interagir efficacement avec divers intervenants internes Souci constant d'amelioration continue des pratiques et de la qualite Maitriser le francais et l'anglais a l'oral et a l'ecrit. Rio Tinto est une entreprise mondiale et les fonctions de ce poste exigent une collaboration quotidienne avec des collegues, des equipes ou des partenaires bases a l'exterieur du Quebec.

Ce que nous offrons

Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacite de reflexion et de votre travail acharne, et la satisfaction de savoir que vous avez aide le monde a progresser.

Environnement de travail au sein duquel la securite est toujours la priorite absolue Occasions de developpement de carriere et aide a la formation pour realiser vos aspirations professionnelles Salaire de base concurrentiel, programme incitatif annuel Acces a des programmes de sante/medicaux favorables a la famille, regimes de retraite et d'epargne Regime d'actionnariat interessant Conges pour divers motifs (vacances, conge parental paye, conges de maladie) Rabais pour les employes

Emplacement du poste

IOC est un important producteur et exportateur nord-americain de boulettes de minerai de fer de qualite superieure et de concentre a haute teneur (plus de 66 % de fer, en moyenne). Avec une equipe de plus de 2 700 employes, nous nous engageons a procurer de la valeur et a apporter une continuite a nos clients, a nos employes, a nos communautes et a nos actionnaires, grace a notre approche unique de la mine au port, qui mise sur notre pleine integration et nos infrastructures en propriete exclusive, pour offrir du concentre et des boulettes de qualite superieure partout sur la planete.



Nos installations comprennent une mine avec cinq puits operationnels, un concentrateur et une usine de bouletage situes pres de Labrador City, dans la province de Terre-Neuve-et-Labrador. Nous exploitons egalement, en propriete exclusive, un chemin de fer de 418 km - le Chemin de fer QNS&L (Quebec North Shore and Labrador) - qui relie nos activites du Labrador a notre terminal portuaire a Sept-Iles.


#FR

A propos de Rio Tinto

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des societes minieres et des materiaux. Nous sommes etablis dans 35 pays ou nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l'aluminium, des mineraux critiques et d'autres materiaux necessaires a la transition energetique mondiale et a la prosperite des personnes, des communautes et des nations.


Nous exercons nos activites depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulees au fil des generations et sur les differents continents. Notre mission - trouver de meilleures facons de fournir les materiaux dont le monde a besoin - nous guide dans notre quete d'innovation et d'amelioration continue, dans le but de fabriquer des produits a faibles emissions et repondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons a creer des partenariats nous permettant de resoudre des problemes, de creer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.

About Rio Tinto

Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.


We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs - striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can't do it on our own, so we're focused on creating partnerships to solve problems, create win-win situations and meet opportunities.

Chaque voix compte

Nous sommes determines a creer un milieu inclusif ou les employes se sentent a l'aise d'etre eux-memes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l'impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectees et que les points de vue, aussi varies soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais egalement essentiels a notre succes. Nous nous traitons mutuellement avec equite et dignite, sans egard a la race, au genre, a la nationalite, a l'origine ethnique, a la religion, a l'age, a l'orientation sexuelle ou a tout autre aspect distinctif.



Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d'Autochtones, de femmes, de membres de la communaute LGBTQ2S+, de travailleurs ages, de personnes handicapees et de representants d'origines diverses.

Every Voice Matters

At Rio Tinto, we particularly welcome and encourage applications from Indigenous Peoples, women, the LGBTQIA2 community, mature workers, people with disabilities and people from different cultural backgrounds.



We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome - they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.