Tu recherches un nouveau defi stimulant? Tu veux joindre une grande equipe dans le domaine municipal? Nous sommes presentement a la recherche d'un(e) technicien(ne) comptabilite pour joindre l'equipe des finances!
Tu auras la chance de connaitre et d'etre implique dans le suivi financier des differents projets structurants de la Ville a court, moyen et long terme. La Ville etant en pleine croissance, nous recherchons une personne qui est attiree parles defis que representent la croissance et l'amelioration des facons de faire.
Sommaire du poste
Sous la supervision du ou de la chef(fe) division comptabilite et controle et tresoriere adjointe, la personne titulaire du poste de technicien en comptabilite aura comme fonction d'effecteur differentes taches liees a la comptabilite, a l'elaboration et au suivi du budget, du rapport financier ainsi que des redditions de comptestant pour les revenus que pour les depenses. Elle agit comme personne ressources aupres des differents services dans ces differentes spheres d'activites et pour l'utilisation des differents logiciels comptables.
Elle est appelee a collaborer a la planification et l'implantation de projets. Finalement, elle doit aussi effectuer la veille des dossiers sous sa responsabilite afin de respecter les echeances et de cibler les nouvelles informations importantes.
Exigences:
Formation
Diplome d'etudes collegiales (DEC) en technique de comptabilite et de gestion, administration, ou domaine connexe
Experience
o
Trois (3) ans d'experience jugee pertinente;
Autres
Connaissances de niveau intermediaire du logiciel Word;
Connaissances de niveau avance du logiciel Excel;
Connaissances de base en matiere de taxes a la consommation (TPS/TVQ).
Atouts
Connaissances du manuel de normalisation de la comptabilite municipale;
Connaissances des reglements municipaux, des lois, normes et reglements des Cites et Villes et de la fiscalite municipale;
Connaissances des progiciels ACCEO Unicite (GRM/GRF);
Connaissances de MAMH;
Connaissances des lois fiscales en matieres municipales et OSBL;
Grande autonomie.
Salaire :
Le salaire est etabli selon la classe 9 (provisoire) de la convention collective des employe(e)s de bureau (cols blancs), soit au taux horaire minimal de 36,32 $ et un taux horaire maximal de 41,25 $ (taux 2024).
Horaire :
Poste a temps complet, a raison de 32,5 heures / semaine.
Informations complementaires
Si necessaire, le ou la candidat(e) devra reussir les tests requis pour le poste.
Toute personne interessee par ce poste devra faire parvenir sa candidature via le site http://www.sjsr.ca/recrutementavant la fin de l'affichage. Veuillez noter que seules les personnes ayant transmis leur candidature via ce site seront considerees.
Nous vous remercions de votre interet, mais veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues.
La Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu applique un programme d'acces a l'egalite en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorites visibles, les minorites ethniques et les personnes handicapees a presenter leur candidature. Prendre note que des mesures d'adaptation peuvent etre offertes aux personnes handicapees en fonction de leur besoin.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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