Job Description

aEUR PROPOS DE L'EMPLOISous la supervision du Directeur d'usine, le titulaire du poste est responsable et imputable de la rentabilite du departement du transport, de l'expedition et de l'encadrement des equipes pour les secteurs de l'escalier et des portes, dans un milieu syndique.

VOS RESPONSABILITeS

- Planifier, organiser, coordonner et superviser le travail de l'equipe de livraison et des expeditions
- Superviser un repartiteur pour la gestion des conflits de routes ou l'ajout d'imprevus de livraison
- Assurer la gestion des differentes problematiques sur les chantiers et developper de nouvelles strategies pour ameliorer le service client
- Effectuer des audits de chantier et s'assurer de la qualite des livraisons

- Coordonner les horaires de travail en assignant les routes, gerer les heures de travail et les primes dans le systeme de gestion de temps
- Organiser et faire le suivi des entretiens sur les equipements de la flotte de camions
- S'assurer du respect des regles de sante et securite au travail et des regles sanitaires, tant a l'usine que sur les sites de livraison
- Veiller a ce que les employes aient les qualifications requises et que les cartes de competence soient a jour, coordonner avec les ressources humaines toute formation necessaire
- Entraaner et motiver le personnel, faire respecter l'application de la convention collective

NOTRE OFFRE
- Entreprise en croissance, multisites
- Emplois stimulants, defis quotidiens
- Valeurs de rigueur, dynamisme, collaboration et humaines
- Remuneration competitive selon l'experience
- Horaire de jour du lundi au vendredi selon les besoins des equipes supervises
- Avantages sociaux concurrentiels : assurances collectives, service telemedecine, regime volontaire d'epargne-retraite
- 4 semaines de vacances (2 de la construction en ete et 2 a la periode des Fates)

NOS EXIGENCES
- DEP en logistique ou autre domaine connexe
- Detenir de 2 a 5 ans d'experience en logistique du transport et un minimum de 2 ans d'experience en gestion d'employes syndiques
- Connaissances de la loi 430 pour les vehicules lourds
- aStre reconnu pour son leadership mobilisateur avec de fortes habiletes de communication

- Avoir la capacite de travailler dans un environnement avec un rythme rapide et des delais serres

PERSONNE-RESSOURCEImene Bendouah, specialiste en acquisition de talentsCourriel : imene.bendouah@drakkar.com

AGT

DRAKKAR

Apres plus de 30 ans de succes, DRAKKAR est maintenant reconnue comme un expert en impartition. A'uvrant dans les secteurs logistique, manufacturier, numerique et marketing, DRAKKAR offre une expertise sectorielle qui assure la prise en charge...