Specialiste, Formation (poste Pouvant àªtre Situe N'importe O๠Au Canada)

Ottawa, ON, Canada

Job Description




ID de la demande d\'emploi: 8832
D\xc3\xa9signation linguistique: Bilingue
Niveaux de comp\xc3\xa9tence linguistique (Lire/\xc3\xa9crire/parler): CBC
Salaire de base minimum: 78657.14
Type d\'emploi: Permanent \xc3\xa0 plein temps
Exigences relatives aux d\xc3\xa9placements: D\xc3\xa9placements non exig\xc3\xa9s
Emplacement du bureau: Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montr\xc3\xa9al (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC)


\xc3\x80 la SCHL, nous vous faisons confiance pour faire votre travail. Nous donnons \xc3\xa0 nos employ\xc3\xa9s les moyens d\'\xc3\xaatre autonomes et responsables de l\'atteinte de leurs r\xc3\xa9sultats. Les employ\xc3\xa9s se concentrent sur la fa\xc3\xa7on dont ils obtiennent des r\xc3\xa9sultats, plut\xc3\xb4t que sur le moment et le lieu o\xc3\xb9 ils choisissent de travailler.



Voici quelques-unes des raisons pour lesquelles nous avons \xc3\xa9t\xc3\xa9 choisis comme l\'un des meilleurs employeurs au Canada :

  • Cinq semaines de vacances.
  • Une prime de rendement individuelle annuelle.
  • Un r\xc3\xa9gime de retraite \xc3\xa0 prestations d\xc3\xa9termin\xc3\xa9es.
  • Une assurance collective compl\xc3\xa8te pour favoriser votre bien-\xc3\xaatre d\xc3\xa8s le premier jour.
  • L\'acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 un catalogue de cours pour l\'apprentissage individuel.
  • Une culture et un environnement de travail inclusifs, plusieurs groupes-ressources d\'employ\xc3\xa9s et bien plus encore!


Aidez \xc3\xa0 faire une diff\xc3\xa9rence dans la vie des Canadiens. L\xe2\x80\x99aspiration de la SCHL est de faire en sorte que, d\xe2\x80\x99ici 2030, tout le monde au Canada puisse se payer un logement qui r\xc3\xa9pond \xc3\xa0 ses besoins. Tous nos programmes et toutes nos activit\xc3\xa9s appuient cet objectif unique.

Faites partie d\xe2\x80\x99un milieu de travail inclusif. La diversit\xc3\xa9 et l\xe2\x80\x99inclusion guident tout ce que nous faisons \xc3\xa0 la SCHL. Nous prenons des mesures concr\xc3\xa8tes pour \xc3\xa9liminer le racisme et faire progresser l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quit\xc3\xa9 au sein de la SCHL et du syst\xc3\xa8me de logement.


Joignez-vous \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe des Op\xc3\xa9rations \xe2\x80\x93 Immeubles collectifs o\xc3\xb9 nous permettons \xc3\xa0 chaque coll\xc3\xa8gue de diriger le changement et de prendre des risques strat\xc3\xa9giques. Dans ce r\xc3\xb4le, vous travaillerez avec des intervenants de plusieurs secteurs d\xe2\x80\x99activit\xc3\xa9 pour am\xc3\xa9liorer la gouvernance, l\xe2\x80\x99analytique, la qualit\xc3\xa9 des donn\xc3\xa9es et la production de rapports afin de prendre de meilleures d\xc3\xa9cisions, de cerner les tendances et d\xe2\x80\x99am\xc3\xa9liorer le rendement op\xc3\xa9rationnel.


Responsabilit\xc3\xa9s :

  • Concevoir, \xc3\xa9laborer et offrir des formations sur le financement immobilier dans le cadre de programmes particuliers. La formation sera offerte dans un environnement virtuel et en personne, en mettant davantage l\xe2\x80\x99accent sur le suivi continu des progr\xc3\xa8s des apprenants ;
  • Diriger la conception, la mise en \xc5\x93uvre et le d\xc3\xa9ploiement de strat\xc3\xa9gies et de documents de formation agiles pour r\xc3\xa9pondre \xc3\xa0 des besoins op\xc3\xa9rationnels particuliers ;
  • Assurer la liaison interne avec les clients et les gestionnaires afin de d\xc3\xa9terminer les domaines critiques n\xc3\xa9cessitant des ressources d\xe2\x80\x99apprentissage et le d\xc3\xa9veloppement des comp\xc3\xa9tences et d\xe2\x80\x99\xc3\xa9tablir les pratiques exemplaires et les m\xc3\xa9thodes pour r\xc3\xa9pondre aux besoins de formation des clients internes et externes \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99appui des activit\xc3\xa9s de gestion des relations avec les clients de la SCHL ;
  • Veiller \xc3\xa0 ce que le mat\xc3\xa9riel et les strat\xc3\xa9gies d\xe2\x80\x99apprentissage respectent ou d\xc3\xa9passent les normes du secteur tout en sensibilisant les gens aux risques et en renfor\xc3\xa7ant la mise en \xc5\x93uvre d\xe2\x80\x99une culture du risque dans les domaines d\xe2\x80\x99apprentissage ;
  • Veiller \xc3\xa0 ce que le contenu de la formation et des ressources r\xc3\xa9ponde aux besoins des clients en mesurant l\xe2\x80\x99efficacit\xc3\xa9, l\xe2\x80\x99utilit\xc3\xa9 et l\xe2\x80\x99incidence op\xc3\xa9rationnelle des programmes et des initiatives de formation et en pr\xc3\xa9sentant les r\xc3\xa9sultats \xc3\xa0 la haute direction ;
  • \xc3\x89tablir et entretenir des relations cl\xc3\xa9s avec les experts du domaine du programme et des intervenants internes ou externes ;
  • Pr\xc3\xa9senter des plans strat\xc3\xa9giques, de la formation et d\xe2\x80\x99autres documents, dans les deux langues officielles, \xc3\xa0 des publics internes \xc3\xa0 des fins d\xe2\x80\x99approbation ou d\xe2\x80\x99information.



Qualifications essentielles :

  • Baccalaur\xc3\xa9at en finance, en administration des affaires, en apprentissage et formation des adultes, en marketing, en communication ou dans un domaine connexe ;
  • Minimum de 3 ans d\'apprentissage et de formation des adultes;
  • Exp\xc3\xa9rience confirm\xc3\xa9e de la recherche et de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9laboration du contenu d\xe2\x80\x99apprentissage ainsi que de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9laboration de cadres d\xe2\x80\x99apprentissage ou de plans de travail, \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99aide de principes, de m\xc3\xa9thodes et de divers types de technologies d\xe2\x80\x99apprentissage et de formation des adultes ;
  • Exp\xc3\xa9rience de la prestation d\xe2\x80\x99une formation compl\xc3\xa8te int\xc3\xa9grant plusieurs modalit\xc3\xa9s d\xe2\x80\x99apprentissage en classe et dans un environnement virtuel ;
  • Excellentes aptitudes pour l\xe2\x80\x99analytique, la r\xc3\xa9solution de probl\xc3\xa8mes et la n\xc3\xa9gociation, combin\xc3\xa9es d\xe2\x80\x99excellentes aptitudes pour la communication orale et \xc3\xa9crite, ce qui comprend la capacit\xc3\xa9 de s\xe2\x80\x99exprimer avec clart\xc3\xa9 et concision, \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99oral et \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9crit, pour informer divers publics ;
  • Excellente ma\xc3\xaetrise de la technologie et de l\xe2\x80\x99informatique, notamment de l\xe2\x80\x99utilisation du syst\xc3\xa8me de gestion de la relation client (GRC) de la Soci\xc3\xa9t\xc3\xa9, des outils de souscription, des technologies de la plateforme d\xe2\x80\x99octroi de pr\xc3\xaats et des comp\xc3\xa9tences informatiques li\xc3\xa9es \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9laboration d\xe2\x80\x99outils de formation, y compris l\xe2\x80\x99apprentissage en ligne.



Date de fermeture : Ce poste sera affich\xc3\xa9 jusqu\xe2\x80\x99\xc3\xa0 ce qu\xe2\x80\x99une candidature soit retenue.


AVIS IMPORTANT \xe2\x80\x93 EXIGENCES DE VACCINATION OBLIGATOIRE CONTRE LA COVID-19
La SCHL a \xc3\xa9tabli des exigences en mati\xc3\xa8re de vaccination afin de s\xe2\x80\x99aligner sur les mesures de vaccination obligatoire du gouvernement du Canada pour la fonction publique f\xc3\xa9d\xc3\xa9rale.
La vaccination contre la COVID-19 est obligatoire pour tout le personnel de la SCHL, peu importe le lieu de travail (travail \xc3\xa0 domicile, \xc3\xa0 distance ou sur place). Les mesures de vaccination de la SCHL, mises \xc3\xa0 jour au besoin, font partie des conditions d\xe2\x80\x99emploi.


De ce fait, pour le moment, la SCHL n\xe2\x80\x99impose pas de condition d\xe2\x80\x99emploi qui n\xc3\xa9cessite la vaccination compl\xc3\xa8te pour les membres du personnel. Elle continuera de surveiller la situation relative \xc3\xa0 la sant\xc3\xa9 publique et peut, en tout temps, apporter des ajustements et adopter ou r\xc3\xa9tablir des mesures, y compris des exigences obligatoires en mati\xc3\xa8re de vaccination, d\xe2\x80\x99attestation et de v\xc3\xa9rification. De telles mesures de vaccination, mises \xc3\xa0 jour au besoin, feront partie int\xc3\xa9grante des conditions de votre emploi \xc3\xa0 la SCHL.


La SCHL est un milieu de travail inclusif o\xc3\xb9 la diversit\xc3\xa9 de pens\xc3\xa9e \xe2\x80\x94 et des personnes \xe2\x80\x94 est reconnue, valoris\xc3\xa9e et jug\xc3\xa9e essentielle \xc3\xa0 la r\xc3\xa9alisation de notre aspiration.



Nous sommes d\xc3\xa9termin\xc3\xa9s \xc3\xa0 assurer l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quit\xc3\xa9 en mati\xc3\xa8re d\xe2\x80\x99emploi et encourageons activement les femmes, les Autochtones, les personnes handicap\xc3\xa9es, les anciens combattants et les personnes de toutes les races, ethnicit\xc3\xa9s, religions, capacit\xc3\xa9s, orientations sexuelles et identit\xc3\xa9s et expressions de genre \xc3\xa0 poser leur candidature. Nous acceptons \xc3\xa9galement les candidatures de personnes qui ne sont pas canadiennes et qui ont le droit de travailler au Canada.



Nous remercions tous les candidats de leur int\xc3\xa9r\xc3\xaat toutefois seuls les candidats retenus seront contact\xc3\xa9s. Veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes s\xc3\xa9lectionn\xc3\xa9es pour la suite du processus. Veuillez nous indiquer si vous avez des besoins sp\xc3\xa9ciaux dont nous devrons tenir compte si vous \xc3\xaates l\xe2\x80\x99une des personnes convoqu\xc3\xa9es \xc3\xa0 une entrevue ou appel\xc3\xa9es \xc3\xa0 passer un test.

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Job Detail

  • Job Id
    JD2107841
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Ottawa, ON, Canada
  • Education
    Not mentioned