Job Description

INNOOVA est un cabinet de conseil canadien specialise dans la transformation numerique, le capital humain et les solutions technologiques d'entreprise. Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons des organisations de toutes tailles dans des initiatives strategiques impliquant des plateformes telles que Workday, Dayforce, SuccessFactors, UKG et autres. Nos services incluent la gouvernance, la selection de solutions, la mise en oeuvre et le recrutement specialise dans le deploiement de projets.
Basee a Montreal, INNOOVA exerce ses activites a travers le Canada et se distingue par une approche collaborative, pragmatique et axee sur les resultats.

Sommaire du poste

En tant que specialiste de la paie, vous jouerez un role cle dans l'accompagnement de nos clients. Vous contribuerez a assurer la conformite, la fiabilite et l'efficacite de leurs operations de paie. Vous interviendrez dans des contextes varies, que ce soit pour resoudre des enjeux complexes, optimiser des processus ou participer a l'implantation de solutions de paie. Votre expertise sera essentielle pour soutenir les clients dans leurs defis quotidiens et strategiques.

Responsabilites principales

Relation client

Conseiller les clients sur les dossiers de paie complexes (retroactivites, conges, indemnites, etc.). Offrir un soutien aux utilisateurs et contribuer a leur formation. Developper et maintenir des relations de confiance avec les clients.

Services et projets de paie

Superviser le traitement de la paie dans des environnements multisites et multijuridictionnels. Assurer le respect des obligations fiscales et legales, tant federales que provinciales. Participer a l'implantation, l'optimisation et l'automatisation de systemes de paie. Produire et valider les rapports reglementaires (T4, Releve 1, etc.) en garantissant l'exactitude des donnees. Realiser des analyses de processus et recommander des ameliorations durables.

Developpement interne

Contribuer au partage des connaissances et a la creation d'outils et de guides internes. Assurer une veille strategique sur les systemes de paie, les obligations legales et les tendances de l'industrie.

Profil recherche

De 3 a 5 annees d'experience en traitement de la paie ou en conseil en paie. Maitrise approfondie de la legislation canadienne (RPC, AE, impots, normes du travail, etc.). Excellentes habiletes d'analyse et de resolution de problemes. Capacite a interpreter et appliquer la reglementation dans des contextes varies. Aisance avec les systemes de paie (Ceridian, ADP, Employeur D, etc.) et les outils collaboratifs. Certification PCP ou CPM (un atout majeur). Diplome en comptabilite, administration ou domaine connexe. Bilinguisme francais et anglais requis.

Pourquoi se joindre a INNOOVA ?

Participation a des projets stimulants et a fort impact. Environnement collaboratif et axe sur l'innovation. Mentorat et developpement professionnel continu. Remuneration et avantages sociaux competitifs. Opportunites d'evolution au sein d'une entreprise en croissance.

Pret(e) a mettre votre expertise au service de projets qui font la difference? Joignez-vous a INNOOVA et contribuez a transformer l'avenir de la paie.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Remuneration: 55000,00$ a 70000,00$ par an

Avantages:

Assurance Dentaire Assurance Invalidite Assurance Maladie Complementaire Cotisation egale au REER Travail a domicile
Question(s) de preselection:

Etes-vous bilingue ? Avec quels logiciels avez-vous travaille ? Pourquoi cet emploi vous interesse ? Avez-vous deja eu un emploi similaire ? En vertu de la loi 25, m'autorisez vous a transmettre vos informations personnelles (CV) au gestionnaire ?
Formation:

DEC (Souhaite)
Experience:

Paie: 3ans (Souhaite)
Lieu du poste : Teletravail