Job Description

Vue d'ensemble:

TC Media Livres est a la recherche d'un.e specialiste de contenu marketing methodique et polyvalent.e. pour sa division Collegial et universitaire.



Cette division est la cheffe de file dans son secteur d'activites au Canada francophone et publie dans un tres large eventail de disciplines. Ses publications s'adressent d'abord aux reseaux postsecondaires du Quebec, mais son fonds d'edition rayonne egalement dans tout le Canada, en Europe francophone et au Maghreb

Mandat

Relevant de la Chef marketing de la division, le ou la titulaire du poste joue un role de premier plan dans la mise en oeuvre de strategie de contenu ainsi que dans la creation de contenus marketing. OEuvrant au sein de l'equipe commerciale, le ou la specialiste de contenu travaille de concert de nombreux collaborateurs internes et externes.


Responsabilites:

Quand vos gestes menent au succes :

Coordonner l'ensemble du processus de creation et d'envoi des infolettres incluant la redaction et la production des contenus multimedia; Collaborer a la creation, l'edition et la gestion de differents contenus marketing a l'interne et a l'externe (publicites, bannieres, videos, etc.) ; Participer a la mise en oeuvre de la strategie medias sociaux (identification des contenus a promouvoir, approbation des publications) et la planification du calendrier de publications; Travailler en etroite collaboration avec les autres professionnels impliques dans les differents projets, notamment les equipes d'edition, de solutions web et de production multimedia Collaborer a la mise a jour du site web : redaction de textes, coordination de la creation des visuels, manipulations dans le cms ;

Qualifications:

Quand votre savoir-faire nous propulse :

Vous detenez une formation collegiale ou universitaire dans une discipline pertinente ; Vous possedez un minimum de trois annees d'experience en redaction et gestion de contenus ; Vous avez une grande capacite a gerer les priorites et de multiples projets simultanement ; Vous avez une excellente maitrise du francais, tant a l'oral qu'a l'ecrit ; Vous avez une bonne connaissance d'outils de creation de contenu de type Canva ; Vous vous demarquez par vos habiletes en coordination et collaboration ; Vous savez faire preuve d'agilite et de flexibilite dans la gestion des projets et des echeanciers ;

Quand nos avantages sociaux transforment votre quotidien :



Nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et flexible, concu pour soutenir votre bien-etre et vous aider a vous epanouir -- tant sur le plan professionnel que personnel. Nos avantages incluent :

Une remuneration concurrentielle, incluant des incitatifs a la performance et un regime d'epargne-retraite avec contribution de l'employeur Des assurances collectives modulables : sante, dentaire, vie, invalidite et assurance voyage Des conges payes Des rabais employes sur une variete de produits et services : assurances, forfaits mobiles, voyages, etc. Des opportunites de developpement professionnel : formations, mentorat, remboursement de frais de scolarite Un environnement de travail dynamique et inclusif ou votre voix compte et votre croissance est encouragee

TC Media Livres est le groupe d'edition pedagogique de langue francaise le plus important en Amerique du Nord. Il publie pour tous les ordres d'enseignement en formats imprime et numerique et est un chef de file de l'edition technopedagogique. De plus, le Groupe est actif dans le secteur de la diffusion d'ouvrages specialises en langue francaise, en plus d'etre un editeur grand public et le leader dans le marche du parascolaire au Quebec. TC Media Livres est reconnu pour ses marques phares, dont Cheneliere Education, ERPI, Scolab, Modulo, Beauchemin, Gaetan Morin, Caractere et Somabec.



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TC Transcontinental est un employeur offrant l'egalite des chances, engage a favoriser un milieu de travail diversifie, inclusif et accessible. Nous interdisons toute forme de discrimination ou de harcelement fondee sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l'identite ou l'expression de genre, l'orientation sexuelle, l'age, l'origine nationale, le handicap, le statut de veteran ou toute autre caracteristique protegee par les lois applicables dans les juridictions ou nous exercons nos activites.



Nous nous engageons egalement a offrir un processus de recrutement et un environnement de travail inclusifs et sans obstacles -- favorisant la dignite, l'independance, l'integration et l'egalite des chances pour tous, y compris les personnes en situation de handicap. Des mesures d'adaptation, y compris des formats alternatifs, seront offertes a toutes les etapes du processus de recrutement et de selection. Pour plus d'information ou pour faire une demande d'adaptation, veuillez communiquer avec talent@tc.tc.



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