Le ou la specialiste en communication et impact social est responsable de developper et diffuser du contenu mettant en valeur l'impact social, communautaire et philanthropique de l'organisation, a l'interne comme a l'externe. Elle gere les communications, le storytelling des initiatives communautaires et la visibilite de la Fondation, supervise le contenu visuel et assure la coherence des messages tout en soutenant les activites philanthropiques et les evenements de l'organisation.
Ce que vous ferez
Responsabilites
Gestion des communications externes (medias sociaux, site Web, infolettres, publicites) et storytelling des initiatives communautaires.
Animation, moderation et suivi de la reputation numerique sur les differentes plateformes.
Coordination des campagnes de visibilite et collaboration avec les ambassadeurrices et equipes internes pour assurer la coherence des messages.
Supervision du calendrier et de la creation de contenu visuel en lien avec les initiatives.
Traitement et coordination des demandes de dons et commandites, ainsi que le soutien aux activites de la Fondation (bourses, evenements, visibilite).
Soutien a la logistique evenementielle, au suivi budgetaire et a certains projets speciaux corporatifs.
Soutien aux efforts de relations publiques de l'entreprise, incluant la veille de la reputation numerique.
Soutien logistique et administratif aux activites de visibilite et d'image de marque : gestion des articles promotionnels, coordination du materiel de visibilite et collaboration ponctuelle avec les RH.
Ce dont vous aurez besoin
Qualifications
Profil recherche :
Personne engagee, autonome, curieuse, ambitieuse, motivee et qui aime contribuer.
Attributs cles :
Esprit d'initiative et autonomie
Fiabilite, rigueur et sens des responsabilites
Volonte d'apprendre et de faire avancer les choses
Professionnalisme et respect du cadre de travail
Esprit d'equipe et sens de la collaboration
Capacite a jongler avec plusieurs projets dans un environnement dynamique
Ce poste est pour toi si...
Tu es motive.e, curieux.se et proactif.ve, toujours pret.e a apprendre, a t'impliquer et a ameliorer ce qui existe.
Tu aimes quand ca bouge et les phrases comme ca n'a jamais ete fait t'inspirent plutot que de te freiner.
Tu veux batir quelque chose de durable, et contribuer a des projets qui ont du sens.
Tu respectes les echeances et les engagements, tout en appreciant un environnement flexible et humain.
Tu veux faire partie d'une equipe ou la transparence, la fiabilite et l'implication ne sont pas juste des mots.
Tu cherches a avoir un impact reel, a ton echelle, mais dans quelque chose de plus grand que toi.
Si ce defi correspond a vos aspirations professionnelles et que vous souhaitez jouer un role cle dans le developpement stimulant de notre entreprise, veuillez appliquer avant le 17 septembre 2025.
En bref
Assomption Vie
Chez Assomption Vie, nous valorisons le developpement de nos employes dans des equipes de travail diversifiees et inclusives qui favorisent la pensee creative et l'innovation.
Assomption Vie est profondement engage dans le developpement de sa communaute
Fonde en 1903 au Massachusetts, Assomption Vie est issu de la volonte d'un regroupement de personnes desireuses de prendre leur destinee en main. Leur objectif etait simple : assurer la prosperite des familles acadiennes de la Nouvelle-Angleterre. Depuis sa fondation, Assomption Vie continue de faire la difference au-dela des frontieres de l'Acadie pour toutes les familles, et ce d'un bout a l'autre du Canada. Notre Compagnie, qui a debute comme une grande idee il y a 122 ans, est aujourd'hui l'une des plus importantes compagnies mutuelles d'assurance vie et de services financiers au Canada. L'engagement communautaire est l'une des valeurs fortes de la Compagnie. Aujourd'hui, cette culture de generosite et d'engagement est demontree par les actions de nos employes. Qu'il s'agisse d'appuyer des evenements speciaux, de recueillir des fonds pour des organismes de bienfaisance ou d'aider les personnes dans le besoin, les employes d'Assomption Vie sont tres engages envers leur communaute et sont toujours prets a aider.
Un employeur de choix
Nous assurons des salaires competitifs, ainsi que des primes basees sur le rendement, des avantages genereux et une flexibilite dans nos politiques et pratiques pour repondre aux besoins de nos employes.
Assomption Vie s'engage a creer un environnement favorisant la diversite et est fiere d'etre un employeur offrant a tous les memes opportunites. Nous offrons des chances d'emploi sans distinction de race, de couleur, d'ascendance, de religion, de sexe, d'origine nationale ou ethnique, d'orientation sexuelle, d'age, de citoyennete, d'etat matrimonial, de situation de famille, de caracteristiques genetiques, d'invalidite, de deficience, d'identite ou expression de genre ou d'etat de personne graciee. Si vous avez une forme d'invalidite ou un besoin special qui necessite une accommodation lors d'une entrevue, merci de nous le signaler en ecrivant a ressources.humaines@assomption.ca
L'offre vous interesse?
Travaillez avec nous
L'opportunite de faire partie d'une equipe dynamique et performante qui adhere aux valeurs ethiques suivantes : leadership, collaboration, confiance et engagement;
Des opportunites de formation et de developpement;
Un ensemble complet de benefices comprenant un salaire, un boni, une pension et des avantages sociaux competitifs;
Une journee de benevolat payee;
Des heures de conge pour prendre soin des membres de votre famille et de vos animaux de compagnie.
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