Chez Molson Coors, nous relevons de grands defis et defions le statu quo. Avec un heritage de fierte et d'excellence, un portefeuille incroyable de bieres, de alcoolisee, de spiritueux et de marques sans alcool, et une vision audacieuse pour notre avenir... nous sommes sur la voie de la transformation de l'industrie des boissons. Cela necessite des individus remarquables qui sont curieux, tenaces et qui n'ont jamais peur d'echouer en avancant.
Nous recherchons, valorisons et respectons les perspectives et experiences uniques de chacun, sachant que nous sommes plus forts ensemble. Nous collaborons en equipe et celebrons les succes de chacun.
Pour des carrieres brassees avec passion, et des histoires qui laissent leur empreinte.
A la tete du brassage :
Dans le role du
Responsable de la maintenance
de l'entrepot de Longueuil, vous ferez partie de l'equipe de gestion du centre de distribution. Vous assurerez le leadership pour un fonctionnement optimal et la fiabilite des actifs et des processus de l'usine. Vous occuperez un role cle quant au bon fonctionnement des operations de maintenance tout en respectant la vision d'une culture d'equipe de haute performance. Vous dirigerez les initiatives d'amelioration continue des operations de la distribution et des processus d'affaire afin de repondre aux normes d'operations de classe mondiale.
Ce poste releve du Directeur service a la clientele et approvisionnement et travaille en etroite collaboration avec le Leader operations, le Leader processus, le Service Technique, les operateurs ainsi que les differents intervenants techniques.
Ce qui mijote dans nos cuves :
Plus important encore, vous allez diriger une equipe de collegues talentueux et soutenir leur croissance et leur perfectionnement en leur parlant de leur carriere et en ayant des conversations individuelles regulieres. Vous apporterez votre contribution au groupe de gestion du centre de distribution en developpant des tactiques a court terme et en contribuant a la strategie de la brasserie.
Vous participer activement aux rencontres de planification quotidienne et a l'execution du plan journalier, incluant la communication des resultats des dernieres 24 heures (nombre de pannes, travaux d'entretien a venir, preventifs realises).
Vous soutenez le developpement et animez certaines sections des rencontres de planification quotidienne, des plans d'elimination des pertes sur 90 jours et du plan d'entretien annuel.
Vous etes responsable du plan d'entretien, de la planification, de l'ordonnancement des travaux, ainsi que de la coordination des interventions d'entretien dictees par le plan annuel et les travaux identifies lors des reunions hebdomadaires.
Vous veillez a la revision et a la mise a jour de la documentation technique d'entretien, selon les besoins, et contribuez a l'elimination des bris en vue de reduire les arrets planifies et non planifies, ameliorant ainsi les indicateurs de performance.
Vous agissez comme coach et ressource technique aupres de l'equipe de ligne, tout en assurant la liaison entre l'equipe operationnelle et l'equipe de maintenance.
Vous etes responsable de la gestion des ressources techniques sous-traitantes presentes sur le site, conformement aux contrats de service.
Les ingredients qui font la difference :
Vous etes un leader authentique. Vous valorisez et respectez les differences et croyez que l'inclusion et l'appartenance sont la cle de la collaboration et d'une culture d'equipe gagnante.
Vous possedez une solide experience de travail dans un environnement manufacturier dynamique, rapide et a haut volume.
Vous etes titulaire d'un baccalaureat en genie mecanique, electrique ou en operations (un atout).
Vous avez une experience pertinente en fiabilite ou dans un role de fiabiliste, ce qui constitue un atout pour contribuer a l'amelioration continue des pratiques de maintenance et de la performance des equipements.
Vous avez acquis de l'experience dans l'entretien des actifs, ainsi que des antecedents en planification et ordonnancement de la maintenance.
Vous demontrez votre capacite a mener des initiatives dans un environnement d'approvisionnement de classe mondiale, dans le but d'atteindre des objectifs ambitieux.
Vous etes bilingue, maitrisant le francais et l'anglais.
Vous aimez les defis. Vous realisez des projets complexes rapidement et habilement grace a votre comprehension des priorites de l'entreprise.
Vous etablissez des relations et collaborez pour arriver au resultat desire.
Vous assumez la responsabilite des resultats - agissez avec
integrite et respect des engagements
.
Vous avez la soif d'apprendre - vous etes toujours a la recherche de moyens d'apprendre et de s'entraider a croitre.
Vous affichez nos valeurs fondamentales.
Du bonheur en prime
:
Nous nous soucions de nos gens et de notre planete et nous nous sommes mis au defi avec des objectifs ambitieux entourant de nos priorites principales.
Nous nous soucions de nos collectivites et jouons notre role pour faire des gestes significatifs - des dons de bienfaisance a descendre dans les rues ensemble pour construire des parcs, redonner a la collectivite fait partie de notre culture et de qui nous sommes.
Participation a une variete de groupes de ressources pour les entreprises, qui peuvent offrir des possibilite de benevolat, une experience de leadership et un reseautage a l'echelle de l'organisation.
Capacite a evoluer et de perfectionnement de carriere grace a nos possibilites d'apprentissage Premier Choix.
Participation a notre programme Remuneration Globale avec un salaire de base competitif, des plans incitatifs, des conges parentaux, une assurance sante, une assurance dentaire, un regime d'epargne-retraite avec une contrepartie incroyable de l'employeur, de genereux plans de conges payes, un programme de mieux-etre engageant et un programme d'aide aux employes (PAE) avec d'incroyables ressources.
Pub sur place, l'acces a des vetements et accessoires de marque tendance et de supers evenements phares, sans oublier, bien sur... de la biere et des boissons gratuites!
Travaillez au sein d'une entreprise dynamique et innovante, rencontrez des collegues et des partenaires passionnes ayant des experiences et des parcours varies.
Molson Coors est un employeur-qui souscrit au principe d'acces a l'emploi et nous invitons les candidatures de personnes de tous horizons, races, couleurs, religions, sexes, origines nationales, ages, handicaps, statuts de veteran ou toute autre caracteristique. Veuillez communiquer avec nous a l'adresse courriel suivante Jobs@molsoncoors.com si vous avez besoin de mesure d'accommodements ou d'amenagements en raison d'une invalidite ou d'une incapacite [ou de tout autre statut protege] au cours du processus de recrutement.
Remuneration et avantages sociaux :
Chez Molson Coors, nous nous engageons a remunerer les gens de facon juste et equitable pour le travail qu'ils-accomplissent.
Offres de remuneration globale pour les offres d'emploi :
$80,900.00 -
$106,100.00
(fourchette salariale de l'affichage) +
11
%
(mesure incitative a court terme) +
11,000 $
en moyenne depenses en avantages sociaux par employe, y compris, mais sans s'y limiter, les soins de sante, les soins dentaires, les soins de la vue, la retraite avec une contrepartie de l'employeur superieure au marche, les mesures incitatives pour la sante et le bien-etre, et le Programme d'aide aux employes + les conges payes (y compris les jours feries, les jours de vacances et les jours de maladie).
L'echelle salariale indiquee ci-dessus correspond a ce que nous pensons, en toute bonne foi, payer pour ce poste au moment de cette publication. Nous payons en fonction d'un certain nombre de facteurs non discriminatoires qui influencent les decisions de remuneration, y compris, mais sans s'y limiter, le lieu de travail requis, l'experience professionnelle anterieure, les competences et l'equite interne.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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