Job Description

Responsable des communications MANDAT : La personne s\xc3\xa9lectionn\xc3\xa9e agira au sein d\xe2\x80\x99un organisme \xc3\xa0 but non lucratif bien \xc3\xa9tabli et reconnu dans son milieu, un lieu inspirant, rassembleur, qui pr\xc3\xa9conise l\xe2\x80\x99ouverture, l\xe2\x80\x99entraide, le courage, la pers\xc3\xa9v\xc3\xa9rance et le professionnalisme. Elle aura comme principales responsabilit\xc3\xa9s d\xe2\x80\x99assurer la planification et la mise en \xc5\x93uvre des strat\xc3\xa9gies des communications externes, le d\xc3\xa9veloppement et l\xe2\x80\x99animation des outils Web ainsi que de faire rayonner l\xe2\x80\x99organisme dans la communaut\xc3\xa9 \xc3\xa9largie. Elle prendra \xc3\xa9galement en charge l\xe2\x80\x99organisation des activit\xc3\xa9s de la vie associative, des \xc3\xa9v\xc3\xa8nements et les activit\xc3\xa9s de lev\xc3\xa9es de fonds. Projets \xc3\xa0 moyen/long termes : d\xc3\xa9veloppement de la nouvelle image de l\xe2\x80\x99organisme ; refonte du site web ; conformit\xc3\xa9 \xc3\xa0 la Loi 25 ; \xc3\xa9v\xc3\xa9nements b\xc3\xa9n\xc3\xa9fices novateurs. PRINCIPALES T\xc3\x82CHES ET RESPONSABILIT\xc3\x89S 45 % - Communications, r\xc3\xa9daction, sensibilisation et rayonnement

• Planifier, concevoir et coordonner les strat\xc3\xa9gies de communication, les campagnes de sensibilisation et de revendication, en plus des outils de communication (rapport annuel, Infolettre, communiqu\xc3\xa9s de presse, lettres ouvertes, etc.) ;
• Assurer le lien avec les membres, les partenaires, les m\xc3\xa9dias, les acteurs politiques et les donateurs ;
• G\xc3\xa9rer le site web, la page Facebook, les comptes Twitter et Instagram ;

35 % - Volet \xc3\xa9v\xc3\xa9nementiel et vie associative

• Planifier et organiser les activit\xc3\xa9s, les conf\xc3\xa9rences et les \xc3\xa9v\xc3\xa9nements, incluant l\xe2\x80\x99assembl\xc3\xa9e annuelle ;
• Gestion des ressources externes dont les contractuels, partenaires, fournisseurs et b\xc3\xa9n\xc3\xa9voles.

15 % - Volet financement

• Faire de la recherche de financement, de commanditaires et certaines demandes de subvention ;
• Organiser des activit\xc3\xa9s de lev\xc3\xa9es de fonds et g\xc3\xa9rer celles faites par des partenaires.

5 % - Vie d\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe et autres t\xc3\xa2ches QUALIFICATIONS ET QUALIT\xc3\x89S PERSONNELLES

• BAC en communication ou dans un domaine connexe ;
• Exp\xc3\xa9rience minimum de 2 ans sur un poste similaire ;
• Grandes comp\xc3\xa9tences en conceptualisation, r\xc3\xa9daction et esprit de synth\xc3\xa8se ;
• Diplomatie, habilet\xc3\xa9s politiques et capacit\xc3\xa9 d\xe2\x80\x99exercer une saine influence dans le milieu ;
• Habilet\xc3\xa9s en communication, marketing, relations interpersonnelles et partenariales ;
• Ma\xc3\xaetrise des m\xc3\xa9dias sociaux, de WordPress et de la suite Microsoft Office, dont Publisher ;
• Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 mener plusieurs projets \xc3\xa0 la fois et grand sens de l\xe2\x80\x99organisation et d\xe2\x80\x99initiatives ;
• Aptitude en recherche de financement / commanditaires (un atout) ;
• Fran\xc3\xa7ais parl\xc3\xa9 et \xc3\xa9crit impeccable (essentiel) ;
• Anglais parl\xc3\xa9 (essentiel); / Anglais \xc3\xa9crit fonctionnel.

CONDITIONS DE TRAVAIL AVANTAGEUSES

• Plan de vacances : 2 sem. pour la p\xc3\xa9riode des F\xc3\xaates + 2 sem. apr\xc3\xa8s un an / 3 apr\xc3\xa8s 2 ans / 4 apr\xc3\xa8s 5 ans \xe2\x80\xa6
• Total de 7 cong\xc3\xa9s f\xc3\xa9ri\xc3\xa9s + cong\xc3\xa9 d\xe2\x80\x99anniversaire ;
• Possibilit\xc3\xa9 de 12 journ\xc3\xa9es de maladie / cong\xc3\xa9s personnels ;
• Contributions financi\xc3\xa8res de l\xe2\x80\x99employeur aux assurances collectives (70 %) et aux REER collectifs.

Entr\xc3\xa9e en poste pr\xc3\xa9vue au courant du mois d\xe2\x80\x99octobre 2023 Horaire \xc3\xa0 35 heures par semaine * \xc3\x8atre disponible occasionnellement les soirs et les fins de semaine. Vous voulez faire une diff\xc3\xa9rence dans la vie des personnes autistes et de leur famille, nous attendons votre curriculum vitae au plus tard vendredi, 13 octobre 2023, par courriel \xc3\xa0 czanth@autisme-montreal.com. Type d\'emploi : Permanent, Temps plein Salaire\xc2\xa0: 43\xc2\xa0680,00$ \xc3\xa0 50\xc2\xa0960,00$ par an Avantages\xc2\xa0:

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Compl\xc3\xa9mentaire
• Assurance Vie
• Cong\xc3\xa9s pay\xc3\xa9s
• Horaires flexibles
• REER Collectif
• R\xc3\xa9gime de retraite
• Travail \xc3\xa0 domicile

Horaires de travail\xc2\xa0:

• Du Lundi au Vendredi
• Fins de semaine au besoin
• Quart de jour

Formation:

• Baccalaur\xc3\xa9at (Souhait\xc3\xa9)

Exp\xc3\xa9rience:

• Comp\xc3\xa9tences en communication: 2\xc2\xa0ans (Obligatoire)

Lieu du poste : T\xc3\xa9l\xc3\xa9travail hybride \xc3\xa0 Montr\xc3\xa9al, QC H2J 2W9 Date limite de candidature\xc2\xa0: 2023-10-13
Date de d\xc3\xa9but pr\xc3\xa9vue\xc2\xa0: 2023-10-23