Job Description

Service de protection parlementaire - Unite de la formation operationnelle


Ottawa (Ontario)


ZZ-TRA-00 (0) - Groupe et Niveau PDS-7 (Le salaire annuel est base sur une semaine de travail de 35 heures)


74 983 $ a 98 671 $ (Salaire en cours de revision)
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Service de protection parlementaire

Date limite : 28 juillet 2025 - 23 h 59, heure du pacifique

Qui est admissible :

Ouvert aux employees du Service de protection parlementaire.

Messages importants

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Nous sommes aussi engages a instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, des le processus de selection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation a une etape ou une autre du processus d'evaluation, veuillez envoyer un message a l'adresse indiquee ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements recus au sujet de mesures d'adaptation seront traites confidentiellement.


Mesures d'adaptation en matiere d'evaluation


Veuillez noter que toutes les reponses (ou lettres de motivation) soumises doivent etre des oeuvres originales ; le plagiat de toute nature, y compris les reponses generees par l'IA, est strictement interdit et peut entrainer la disqualification du processus de candidature.

Taches

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Le ou la responsable de programme est en charge de l'examen, du developpement, du suivi et de l'evaluation des performances des employes, fournit un encadrement et des conseils et maintient la discipline, la validation et la mise en oeuvre du changement, assiste le gestionnaire de programme et l'unite Normes et conception de la formation dans l'elaboration des normes de formation des cours (CTS), dirige une equipe d'instructeurtrices qui dispensent une formation polyvalente, supervise et encadre les instructeurtrices subordonnes et veille au respect des normes de formation, s'assure que les procedures operationnelles standard, les politiques, les directives et les processus sont respectes, documente et classe les rapports de formation sur les performances des instructeurtrices et la prestation des cours, et assiste le gestionnaire de programme dans la planification de la formation en bloc pour le secteur de la protection. En outre, le responsable de programme peut etre deploye sur le plan operationnel en tant que superviseure de la protection pour soutenir les evenements majeurs, les reponses aux incidents ou d'autres exigences operationnelles.

Milieu de travail

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Le Service de protection parlementaire (SPP) est une organisation distincte qui n'est pas assujettie a la Loi sur l'emploi dans la fonction publique. Le SPP a son propre systeme de classification, de remuneration et regime de dotation. Les personnes nommees au SPP continuent de faire partie du gouvernement federal et recevront le regime de retraite de la fonction publique et le regime d'assurance de la fonction publique.



Ce que nous offrons :



Formation remuneree Regimes de soins de sante, de la vue et dentaire de la fonction publique Regime de retraite de la fonction publique Semaine normale de travail de 35 heures Minimum de 4 semaines de vacances payees Centre de conditionnement physique gratuit sur place Programme d'aide aux employees et a la famille Situe au centre-ville d'Ottawa Proximite de la station Parlement du O-Train et de la plupart des lignes principales d'autobus d'OC Transpo et de la STO

Intention du processus

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Le but de ce processus de recrutement et selection est de doter un (1) poste indetermine et d'etablir un bassin de candidates qualifiees et/ou partiellement qualifiees.




Le bassin pourrait etre utilise dans le futur pour combler des postes similaires au sein du SPP ainsi que pour d'autres organisations.

Postes a pourvoir :

1

Les renseignements que vous devez fournir

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Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement decrire comment vous repondez aux enonces suivants (qualifications essentielles)

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CERTIFICATION :



Reussite du cours de formation de formateurtrice en detection du SPP (CID).

Si vous repondez a certains des enonces suivants, votre demande doit egalement clairement decrire comment vous y repondez (autres qualifications)

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EXPERIENCES CONSTITUANT UN ATOUT :



AE1 - Experience de supervision d'une equipe.


AE2 - Au moins 2 ans d'experience en tant que specialiste de la detection au SPP.

Les enonces suivants seront utilises / evalues a une date subsequente (essentiels a l'emploi)

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Bilingue - Imperatif (BBC/BBC)

Afin de vous aider a decider si vous devriez postuler pour des emplois bilingues, avant de soumettre votre demande, vous pouvez subir un test d'autoevaluation facultatif vous permettant d'evaluer vos aptitudes a la redaction dans votre seconde langue officielle.




Essayez les tests d'autoevaluation pour la comprehension de l'ecrit et l'expression ecrite avant de passer les tests officiels. Visitez: https://www.canada.ca/fr/commission-fonction-publique/services/evaluation-langue-seconde/tests-autoevaluation.html


Renseignements sur les exigences linguistiques


CONNAISSSANCES :



K1 - Connaissance du SPP


K2 - Connaissance des operations de la detection


COMPETENCES :



Travail d'equipe et collaboration

Capacite de reflexion

Communication


Leadership

Service a la clientele



AUTRE COMPETENCES :

Adaptabilite

Initiative


LES VALEURS DU SPP :



Integrite

Respect

Professionnalisme

Leadership

Responsabilite

Conditions d'emploi

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Autorisation securitaire Cote de fiabilite - Vous devez etre en mesure d'obtenir a la fois une autorisation d'acces au site et une cote de fiabilite approfondie. Le processus comprend une enquete sur les antecedents qui inclut:


une evaluation de la loyaute; des verifications relatives a l'application de la loi; des verifications financieres et de credit; un entretien de securite au cours duquel les questions peuvent porter, entre autres, sur les emplois precedents, les activites en ligne, la situation financiere, la consommation d'alcool et/ou de drogues; les references personnelles et les employeurs precedents seront egalement contactes dans le cadre de la procedure de controle de securite.
Vous devez egalement accepter de remplir un questionnaire sur vos antecedents personnels, de prendre vos empreintes digitales et d'etre photographiee.

Autres renseignements

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La fonction publique du Canada s'est engagee a se doter d'un effectif competent qui reflete la diversite de la population canadienne qu'elle dessert. Nous favorisons l'equite en matiere d'emploi et vous encourageons a indiquer dans votre demande d'emploi si vous appartenez a un des groupes designes.


Renseignements sur l'equite en matiere d'emploi


La fonction publique du Canada est engagee a se doter d'un effectif competent qui reflete la diversite de la population canadienne qu'elle dessert. Nous favorisons l'equite en matiere d'emploi et vous encourageons a indiquer dans votre demande d'emploi si vous appartenez a un des groupes designes.




Renseignements sur l'equite en matiere d'emploi




Veuillez consulter le site web du SPP sous la rubrique Carrieres > Opportunites ou a l'adresse https://pps.parl.ca/ pour obtenir des guides qui vous aideront a preparer votre application et une entrevue.



Nous n'accepterons que les demandes en ligne recues par l'entremise du site web Emploi GC.



Nous encourageons egalement les ancienes combattantes des Forces armees canadiennes de s'auto-identifier lorsqu'ils/elles postulent a nos possibilites d'emploi.



Toutes communications (preselection / evaluation, les invitations et les resultats) se feront par courriel. Assurez-vous que l'adresse courriel fournie est valide, toujours fonctionnelle et accepte les messages d'utilisateurtrices inconnues.




Pour presenter une demande en ligne, vous devez d'abord creer un compte sur le site Emplois GC. Apres avoir cree votre compte, revenez a l'affiche d'emploi et cliquez sur le bouton Demande d'emploi en ligne en dessous. Les candidates qui ne peuvent pas presenter leur demande en ligne doivent communiquer avec la personne indiquee ci-dessous avant la date limite.



Il vous incombe, en tant que candidate, de demontrer clairement comment vous repondez a chaque qualification (formation, experience et atouts) en repondant aux questions de preselection de la candidature en ligne. Vous devez fournir des exemples concrets et specifiques pour illustrer comment vous repondez a chaque critere identifie dans les questions. Vos reponses doivent indiquer ou et comment vous avez obtenu l'experience requise, ainsi que la ou les periodes pendant lesquelles vous avez exerce les fonctions du ou des postes. Les candidates ne seront pas sollicitees pour des informations incompletes ou manquantes.



Les candidates ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Les candidates sont priees d'indiquer leur langue officielle de preference dans leur candidature.



Divers outils d'evaluation peuvent etre utilises pour evaluer les candidates au cours du processus de selection.




Selon le nombre de candidatures recues, des strategies de gestion de volume POURRAIENT etre appliquees pour gerer les candidatures.



Les candidates doivent satisfaire aux qualifications essentielles, y compris les exigences linguistiques pour etre nommees a un poste.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine etape de selection.

Personnes-ressources

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France Leduc - Conseillerere en gestion des talents

hr-rh@pps-spp.parl.gc.ca