Job Description

105-119-129 rue St-Jacques O MONTREAL Quebec,H2Y 1L6


Offrir du soutien et mettre en oeuvre des processus operationnels precis afin de veiller au reglement opportun et exact des operations sur titres, sur produits derives, de change et sur le marche monetaire qui sont executees a l'echelle mondiale, et verifier que les activites sont consignees avec exactitude dans le registre unifie de la Banque. Ces processus operationnels comprennent l'apport de soutien avant et apres le reglement pour tout ce qui touche a l'ouverture des comptes, aux avis d'execution, a la gestion de tresorerie, aux marges et aux garanties. Offrir du soutien aux Operations specialises, notamment en matiere de gestion des actifs (operations sur titres, droits sur titres) et de services de correspondant bancaire, et faire office de plateforme pour les virements telegraphiques de la Banque. Veiller au respect de toutes les exigences reglementaires et les exigences en matiere de production de rapports liees aux produits et aux processus qu'il appuie.

Recueillir les donnees et les mettre en forme pour produire des rapports reguliers et ponctuels et des tableaux. Soutenir la gestion de changements de differents types et de differentes portees; se concentrer de facon generale sur les activites d'execution et de maintien. Agir a titre de ressource pour la resolution de problemes aupres du personnel moins experimente, au besoin. Classer les renseignements pour assurer l'exactitude et l'exhaustivite. Executer les taches courantes comme le traitement des demandes de service, des transactions et des requetes en respectant les accords sur les niveaux de service pertinents. Respecter les normes et procedures documentees pour l'execution des transactions, des activites et des processus quotidiens, et veiller au respect des accords sur les niveaux de service. Effectuer la verification et le rapprochement des renseignements et des documents afin d'en garantir l'exactitude et l'exhaustivite. Analyser les donnees et les renseignements pour fournir des idees et des recommandations. Relever et analyser les questions et les problemes, et resoudre les divergences en temps opportun. Communiquer directement avec les clients pour resoudre les problemes ou transmettre ces derniers a un echelon superieur, s'il y a lieu. Communiquer et collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour atteindre les objectifs d'affaires. Etablir et maintenir des relations efficaces avec les parties prenantes internes et externes pour effectuer le travail et repondre aux attentes en matiere de prestation des services. Communiquer et collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour atteindre les objectifs d'affaires. Comprendre les exigences reglementaires et les risques inherents aux operations, et faire en sorte que les mesures appropriees soient prises pour proteger l'integrite operationnelle. Collaborer a la conception et a la mise en oeuvre de nouveaux processus ou systemes ainsi qu'aux changements et aux ameliorations a apporter aux systemes et aux processus actuels. Appuyer la mise au point d'outils et de formations axes sur l'atteinte de resultats. Executer des taches complexes et diversifiees en respectant les regles et les limites etablies; gerer au besoin les demandes de transmission a l'echelon superieur des autres employes. Analyser les problemes et determiner les prochaines etapes. Des taches et des responsabilites plus larges peuvent etre attribuees au besoin.

Qualifications :

Generalement de deux a trois annees d'experience professionnelle pertinente avec diplome d'etudes postsecondaires dans un domaine connexe souhaitable, ou combinaison equivalente de scolarite et d'experience. Connaissance des systemes et des outils technologiques pertinents et experience dans l'utilisation de ceux-ci - bonnes connaissances. Connaissance et comprehension des principaux produits, services, processus et controles de l'unite d'affaires - bonnes connaissances. Connaissance des risques et des exigences reglementaires du secteur d'activite - bonnes connaissances. Capacite a etablir des priorites - bonnes competences. Competences en service a la clientele - bonnes competences. Competences informatiques (Microsoft Word, Excel, PowerPoint) - bonnes competences. Connaissances specialisees. Competences en communication orale et ecrite - bonnes competences. Competences en organisation - bonnes competences. Competences pour la collaboration et le travail d'equipe - bonnes competences. Competences en analyse et en resolution de problemes - bonnes competences.

Vous parlez couramment le francais et l'anglais, car ce role offre un soutien aux clients et aux membres de l'equipe a l'interieur et/ou a l'exterieur de la province de Quebec.

Salaire:

$38 500,00 - $71 000,00

Type de remuneration :

Salaire


Ce qui precede represente la fourchette et le type de remuneration de BMO Groupe financier.


Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l'emplacement, les competences, l'experience, les etudes et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes a temps partiel seront calcules au prorata du nombre d'heures travaillees regulierement. Pour les roles a commission, le salaire susmentionne represente la cible de BMO Groupe financier pour la premiere annee au poste.


La remuneration totale offerte par BMO variera selon le type de remuneration associe au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discretionnaires ainsi que d'autres avantages et recompenses. BMO offre egalement une assurance sante, le remboursement des frais de scolarite, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des regimes d'epargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site: https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

A propos de nous

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En tant que membre de l'equipe de BMO, vous etes valorise, respecte et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des resultats. Nous nous efforcons de vous aider a obtenir des resultats des le premier jour, pour vous-meme et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles etapes, car vous aidez nos clients a franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de reseautage, nous vous aiderons a acquerir une experience enrichissante et a elargir votre groupe de competences.


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