Job Description

Work Term:

Temporary

Work Language:

English

Hours:

24 a 36 heures par mois

Education:

Experience:

Etudes

Baccalaureat Milieu de travail

Ecole privee

Ecole secondaire Taches

Discuter des resultats et des progres des eleves avec eux, leurs parents et les responsables de l'ecole

Participer a des conferences educatives et a des ateliers de formation pour les enseignants

Participer aux reunions d'equipe

Conseiller les eleves au sujet de leur choix de cours et de questions personnelles et professionnelles

Superviser les aides-enseignants

Former les professeurs stagiaires

Indiquer les devoirs a faire a la maison et les corriger

Elaborer le contenu des cours

Preparer et faire des exposes lors de conferences, d'ateliers et de symposiums

Preparer, administrer et corriger les examens

Enseigner aux eleves au moyen de cours magistraux, des discussions, de presentations audiovisuelles, de travaux en laboratoire, en atelier et de sorties educatives Experience

1 mois a moins de 7 mois Renseignements a propos du lieu de travail

A distance Soutien pour les nouveaux arrivants et les refugies

Participe a une initiative ou a un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux nouveaux arrivants et/ou aux refugies

Aide a repondre aux besoins immediats des nouveaux arrivants et/ou des refugies en matiere d'etablissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vetements d'hiver, etc.)

Appuie l'integration a la societe et au marche du travail des nouveaux arrivants et/ou des refugies (par exemple : facilite l'acces a diverses ressources communautaires, a des cours de langue, a de la formation professionnelle, etc.)

Embauche des nouveaux arrivants et/ou des refugies ayant ete deplaces apres un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)

Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les refugies dans la reconnaissance des titres de competences etrangers

Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de refugies avec des employes d'experience

Presente des formations sur la diversite et le multiculturalisme pour creer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les refugies

Ne demande aucune experience de travail au Canada Soutien pour les travailleurs ages

Participe a une initiative ou a un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux travailleurs ages

Applique des politiques d'embauche qui decouragent la discrimination fondee sur l'age

Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de creer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs ages

Offre des opportunites de mentorat, de coaching et/ou de reseautage aux travailleurs ages

Offre des options de reintegration progressive aux travailleurs ages qui retournent au marche du travail apres leur retraite (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilites)