Job Description

Gerant(e) de service

Table emblematique de Montreal depuis plus de 85 ans, L'iconique restaurant Moishes est de retour !

Notre mission ? Faire vivre a nos convives une experience culinaire inoubliable dans une ambiance feutree et elegante.

Nous sommes a la recherche de personnes talentueuses afin de faire revivre l'experience du Steakhouse d'exception.

Vous partagez notre passion pour l'excellence et le depassement ? Nous vous offrons les clefs pour propulser votre carriere et vous realisez.

Alors donnez une chance a votre carriere et rejoignez-nous

Sous la supervision du directeur general, vous participerez activement au succes du restaurant De maniere autonome et avec l'appui d'une equipe aux competences variees, vous saurez appliquer pleinement vos competences en gestion et vous surpasser.

Activites principales :

Assurer la perennite de l'excellente et reconnue reputation du restaurant tout en offrant une experience client unique et distinctive. Mettre en place des procedures et des strategies pour assurer l'efficacite operationnelle. Adopter une gestion participative au sein de votre equipe de travail en misant sur la responsabilisation des employes. En tout temps, assurer la qualite de l'experience client dans votre etablissement. Attirer de nouveaux talents pour s'entourer d'une equipe engagee et performante. Assurer le developpement des membres de votre equipe et une planification de releve optimisee. Veiller a ce que des strategies d'engagement du personnel soient mises en place. Veiller au respect des normes de qualite, de service et de proprete du Groupe et de l'industrie.

Diplomes/Competences requises :

Minimum de trois (3) annees d'experience a titre de gestionnaire dans l'industrie de la restauration ou de l'hebergement, incluant la gestion d'une equipe. Avoir exploite un steakhouse et/ou un restaurant haut de gamme est un atout Veritable passionne, vous avez travaille dans des etablissements de grande renommee. Vous etes reconnu pour fournir d'excellents resultats Vous etes un leader fort, un excellent communicateur et avez des competences interpersonnelles superieures Vous avez un sens aigu du service a la clientele et faites preuve d'un haut niveau de professionnalisme. Reconnu pour votre minutie, vous etes axe sur les resultats Vous etes creatif et toujours a la recherche de solutions gagnantes. Vous etes autonome, avez de l'initiative et un sens aigu des responsabilites. Vous savez vous entourer d'equipiers solides et leur deleguer. Vous possedez de solides competences en coaching et un interet pour le developpement des talents de vos employes et collaborateurs. Vous avez un solide sens du jugement et avez la capacite de travailler dans un environnement rapide et dynamique. Vous etes bilingue.

Manager Front of House

An iconic Montreal institution for over 85 years,

Moishes is back!
Our mission? To offer our guests an unforgettable culinary experience in an elegant, refined atmosphere.

We are looking for talented individuals to help revive the legacy of this exceptional steakhouse.
Do you share our passion for excellence and going above and beyond? We're ready to give you the tools to grow your career and thrive.

Now's your chance - take your career to the next level and join us.

Reporting to the General Manager, you will play an active role in the restaurant's success. With a high degree of autonomy and the support of a multidisciplinary team, you will be empowered to fully apply your management skills and surpass expectations.

Key Responsibilities

Uphold and continue the restaurant's distinguished reputation by delivering a unique and elevated guest experience at all times. Develop and implement procedures and strategies to ensure operational efficiency. Foster a participative management style focused on employee empowerment and accountability. Ensure a consistent, high-quality guest experience in every aspect of the operation. Attract and retain top talent to build a high-performing, engaged team. Support the development of team members and contribute to effective succession planning. Promote strategies to drive team engagement and motivation. Ensure full compliance with the Group's and industry standards for quality, service, and cleanliness.

Qualifications and Skills

Minimum of

3 years of experience

in a leadership role within the restaurant or hospitality industry, including team management. Previous experience managing a

steakhouse

or high-end restaurant is a strong asset. You are truly passionate about hospitality and have worked in prestigious establishments. You are known for consistently delivering outstanding results. A strong leader and communicator with exceptional interpersonal skills. Highly customer-oriented with a refined sense of professionalism. Detail-oriented, results-driven, and business-minded. Creative, proactive, and solution-focused. Responsible, autonomous, and initiative-driven. Skilled at building strong teams and delegating effectively. Strong coaching abilities and a genuine interest in talent development. Sound judgment and ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment.

Bilingual (French and English)

Type d'emploi : Temps plein

Remuneration: a partir de 65000,00$ par an

Avantages:

Assurance Maladie Complementaire Nourriture a Prix Reduit ou Gratuite Programme d'Aide aux Employes Programmes de Bien-etre Reductions Tarifaires RVER
Horaire:

Fins de semaine au besoin Quart de jour Quart de soir
Experience:

Gestion de serveurs: 3ans (Obligatoire)
Lieu du poste : En presentiel