Job Description

Votre mission

En tant que gestionnaire strategique en developpement de produits chez difuze, vous occuperez un role central dans le developpement et l'evolution de solutions technologiques innovantes. Vous serez responsable de la conception, de l'amelioration continue et de l'alignement strategique de nos solutions proprietaires, en tenant compte a la fois des besoins de la clientele et des tendances du marche.

Concretement, vous serez appele a definir, structurer et maintenir les exigences fonctionnelles (user stories), tout en assurant la priorisation rigoureuse et coherente des carnets de produits (product backlogs) sous votre responsabilite.

Vous encadrerez egalement les equipes de developpeurs et d'assurance qualite (QA) afin d'assurer la livraison de solutions fiables et innovantes, en favorisant la collaboration et l'optimisation des pratiques.

Vos responsabilites

Comprendre en profondeur les besoins et attentes des usagers-clientes, qu'ils concernent des solutions developpees en interne ou des integrations de technologies tierces Definir la vision du produit, l'adapter de maniere evolutive selon les besoins et les objectifs d'affaires, et traduire cette vision en (user stories) claires, structurees et exploitables par les equipes Encadrer, mobiliser et developper les membres des equipes de developpement en favorisant la collaboration et la responsabilisation Assurer le suivi de la performance individuelle et collective, tout en soutenant la progression des talents et la cohesion de l'equipe Gerer et prioriser les carnets de produits (product backlogs) en fonction de la valeur d'affaires, des besoins de la clientele, des contraintes techniques et des objectifs strategiques Animer des ateliers de cocreation, des sessions de collecte de besoins et des revues de produits avec les parties prenantes Produire et maintenir une documentation fonctionnelle claire sur les solutions, les flux de travail et les processus associes Se tenir informe des tendances en developpement logiciel et proposer des ameliorations ou des innovations adaptees a l'organisation Accomplir toute autre tache connexe requise dans le cadre de ses fonctions

Vos qualifications

Detenir un baccalaureat dans un domaine lie a la technologie, a la gestion ou a toute discipline connexe, ou posseder une experience equivalente 3 ans d'experience dans un role de gestion de produits dans le cadre de projets de developpement logiciel Experience en gestion d'employees, incluant l'encadrement, la mobilisation et le developpement professionnel des membres de l'equipe Capacite a assurer le suivi de la performance individuelle et collective, et a soutenir la cohesion d'equipe Experience demontree dans l'application de la methodologie Agile, en particulier du cadre Scrum Capacite de redaction et d'analyse des scenarios d'utilisateurtrices Esprit d'analyse developpe, autonomie et sens de l'initiative Excellentes aptitudes en communication et en travail d'equipe Excellente habilete a communiquer en francais et de l'anglais, a l'oral comme a l'ecrit (communication avec des fournisseurs de service anglophones) Capacite a gerer efficacement plusieurs projets simultanement Aptitude a la prise de decision et sens des responsabilites Bonne gestion de la pression Rigueur dans la planification et l'organisation du travail Souci de la satisfaction de la clientele

Vos atouts

Certification PSPO Experience en gestion de projets Experience en programmation Connaissances de la suite Atlassian, Figma, Miro.com Experience avec l'IA, AWS, Google Cloud ou Azure Experience dans l'industrie du divertissement et des medias

Vos conditions de travail

Travail quotidien de jour Gamme d'avantages sociaux et REER collectif genereux Journees personnelles payees 13 journees feriees par annee * Cotoyer des gens dynamiques, sympathiques et competents