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Gestionnaire SST, centre d\'expertise en indemnisation
Boucherville, Qu\xc3\xa9bec (Onsite) Full-Time
O
Electrotechnicien
Saint-Esprit, Qu\xc3\xa9bec, CA, Qu\xc3\xa9bec (Onsite) Full-Time
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Job Requirements of Gestionnaire SST, centre d\'expertise en indemnisation:

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Full-Time * Experience:
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Boucherville, Qu\xc3\xa9bec (Onsite)
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Gestionnaire SST, centre d\'expertise en indemnisation
Olymel SEC/LP Boucherville, Qu\xc3\xa9bec (Onsite) Full-Time
Job Details
012324
Chef de file du domaine agroalimentaire, fi\xc3\xa8re de ses 15 000 employ\xc3\xa9s et de la qualit\xc3\xa9 irr\xc3\xa9prochable de ses produits, Olymel s.e.c. est pr\xc3\xa9sente au Canada et dans plus de 65 pays sous les marques Olymel, Lafleur et Flamingo.
TITRE DU POSTE: Gestionnaire SST, centre d\'expertise en indemnisation
QUART DE TRAVAIL: Jour
STATUT: Temps Plein
\xc3\x89TABLISSEMENT: Boucherville - Bureau des ventes et administration
En collaboration avec la Directrice corporative Ressources Humaines, Sant\xc3\xa9 et S\xc3\xa9curit\xc3\xa9 au travail, le titulaire du poste assurera un r\xc3\xb4le de vigie pancanadienne sur l\'indemnisation des r\xc3\xa9clamations en sant\xc3\xa9 et s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 au travail, selon diff\xc3\xa9rents r\xc3\xa9gimes de financement.
Il sera responsable de concevoir et mettre en \xc5\x93uvre des strat\xc3\xa9gies de gestion int\xc3\xa9gr\xc3\xa9es au sein de l\'organisation, dans son champ de comp\xc3\xa9tences.
Plus concr\xc3\xa8tement, il aura comme principales responsabilit\xc3\xa9s :
Les missions

• Suivre et d\xc3\xa9velopper des indicateurs de performance reli\xc3\xa9s \xc3\xa0 l\'indemnisation et participer \xc3\xa0 la construction d\'indicateurs financiers,
• Collaborer avec les parties prenantes internes et externes, afin d\'assurer un r\xc3\xb4le conseil, que ce soit en mati\xc3\xa8re de gestion des r\xc3\xa9clamations, contestations, choix de m\xc3\xa9decins experts, conciliations, r\xc3\xa9int\xc3\xa9grations au travail, r\xc3\xa9adaptations, partage de co\xc3\xbbts, etc,
• Construire et mettre en place un comit\xc3\xa9 d\'analyse des r\xc3\xa9clamations, afin d\'\xc3\xa9tablir un plan et un mod\xc3\xa8le de gestion exportable,
• Construire et mettre en place un centre d\'expertise corporatif en gestion de l\'indemnisation,
• Repr\xc3\xa9senter l\'employeur au TAT, au besoin,
• Identifier et mettre en place une infrastructure, des syst\xc3\xa8mes, des outils, des formations et des m\xc3\xa9thodologies, entre autres afin de supporter les gestionnaires d\'indemnisation dans leur \xc3\xa9tablissement, et \xc3\xa9galement, afin de r\xc3\xa9duire les co\xc3\xbbts reli\xc3\xa9s aux r\xc3\xa9clamations.

Ce que nous attendons

• Baccalaur\xc3\xa9at en GRH, relations industrielles, SST, droit ou dans une discipline pertinente ;
• 10 \xc3\xa0 15 ans d\'exp\xc3\xa9rience en gestion de l\'indemnisation en milieu manufacturier syndiqu\xc3\xa9 (un atout) ;
• Bilinguisme (Anglais/Fran\xc3\xa7ais)
• Mobilit\xc3\xa9 (d\xc3\xa9placements multisites occasionnels);
• Connaissance des r\xc3\xa9gimes de financement pancanadiens (un atout)
• Bonnes connaissances des outils de la suite MS Office.

Merci de votre int\xc3\xa9r\xc3\xaat envers notre entreprise.
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Job Snapshot
Employee Type Full-Time
Location Boucherville, Qu\xc3\xa9bec (Onsite)
Job Type Human Resources
Experience Not Specified
Date Posted 04/04/2024
Job ID 12324/12858/53960
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