Job Description

Directeurxc2xb7rice, Planification stratxc3xa9giqueLe ou la directeurxc2xb7rice de la planification stratxc3xa9gique travaillera xc3xa0 l'xc3xa9laboration de stratxc3xa9gies de communication percutantes destinxc3xa9es au marchxc3xa9 du Quxc3xa9bec. Le ou la candidatxc2xb7e idxc3xa9alxc2xb7e est bilingue et possxc3xa8de un esprit perspicace qui s'imprxc3xa8gne de la culture, aime comprendre ce qui pousse les consommateurxc2xb7ricexc2xb7s xc3xa0 agir et cultive une passion pour les idxc3xa9es inattendues permettant de faire progresser les communications dans un marchxc3xa9 nuancxc3xa9. xc3x80 ce poste, il ou elle participera xc3xa0 tous les xc3xa9lxc3xa9ments de la stratxc3xa9gie de marque et d'entreprise dans divers secteurs, notamment celui des soins de santxc3xa9. Au cxc5x93ur de cette fonction figurent la crxc3xa9ation et l'analyse des donnxc3xa9es et des tendances du marchxc3xa9, l'xc3xa9laboration d'xc3xa9tudes de marchxc3xa9 et la conception d'idxc3xa9es et de stratxc3xa9gies efficaces permettant de relever les dxc3xa9fis auxquels sont confrontxc3xa9es les marques et les entreprises.Responsabilitxc3xa9s :

• Faire progresser les capacitxc3xa9s xc3xa0 diriger des mandats spxc3xa9cifiques au marchxc3xa9 - sous la supervision et avec les conseils d'unxc2xb7e membre expxc3xa9rimentxc3xa9xc2xb7e de l'xc3xa9quipe.
• Afficher une prestance professionnelle et mature au sein de l'xc3xa9quipe et dans les relations avec la clientxc3xa8le et faire preuve de solides techniques de prxc3xa9sentation.
• Dxc3xa9celer de faxc3xa7on proactive les dxc3xa9fis potentiels lixc3xa9s au plan de recherche et au brief crxc3xa9atif en formulant des recommandations d'amxc3xa9lioration.
• Initier et contribuer xc3xa0 la rxc3xa9alisation du processus stratxc3xa9gique, du plan de recherche au brief crxc3xa9atif. Codiriger des mandats pour la clientxc3xa8le.
• Exploiter les donnxc3xa9es, les recherches et les rapports pour en tirer des idxc3xa9es et des enseignements.
• Dxc3xa9velopper une comprxc3xa9hension approfondie de la dynamique du marchxc3xa9 d'un produit ou d'une marque, de l'xc3xa9tat d'esprit de la clientxc3xa8le, des actions de la concurrence et des tendances de l'industrie.
• Dxc3xa9terminer et formuler des idxc3xa9es qui conduiront xc3xa0 un changement de comportement.
• Cultiver des relations xc3xa9troites avec le personnel, les partenaires internes et la clientxc3xa8le, notamment en conseillant le personnel subalterne.

Expxc3xa9rience requise :

• Six xc3xa0 dix ans d'expxc3xa9rience en stratxc3xa9gie et planification des communications ou du marketing, idxc3xa9alement au sein d'un service ou d'un environnement en communications, spxc3xa9cialisxc3xa9 dans la gxc3xa9nxc3xa9ration d'idxc3xa9es stratxc3xa9giques au sein du marchxc3xa9 quxc3xa9bxc3xa9cois.
• Comprxc3xa9hension de la stratxc3xa9gie de marque culturelle et connaissance des relations publiques, du numxc3xa9rique et des mxc3xa9dias sociaux.
• Expertise dans le secteur du marketing et des communications.
• Grande aisance dans l'utilisation des techniques et des ressources de recherche et dans la gxc3xa9nxc3xa9ration d'idxc3xa9es.
• Expxc3xa9rience avxc3xa9rxc3xa9e de l'analytique et de l'analyse de donnxc3xa9es (non seulement l'extraction de donnxc3xa9es, mais aussi leur manipulation).
• Aptitudes xc3xa0 faire des prxc3xa9sentations claires et convaincantes en franxc3xa7ais et en anglais.
• Agilitxc3xa9 dans le style de travail - capacitxc3xa9 dxc3xa9montrxc3xa9e xc3xa0 travailler dans des dxc3xa9lais serrxc3xa9s et xc3xa0 collaborer.
• Excellente communication verbale et xc3xa9crite en franxc3xa7ais et en anglais, ainsi qu'une capacitxc3xa9 xc3xa0 xc3xa9laborer et xc3xa0 xc3xa9tayer des arguments.

Freelance Director, Strategic PlanningThe Director, Strategic Planning will work to architect powerful business driving communications strategies for the Quxc3xa9bec market. The ideal candidate is a bilingual, insightful thinker who is in-culture, loves to understand what drives consumers to act and is relentless about finding unexpected insights to drive communications forward in such a nuanced market. In this role, you will be involved in all elements of brand and corporate strategy across industries including healthcare. Key to this role will be creating and analyzing data and market trends, shaping market research, and developing impactful insights and strategies that solve brand and corporate challenges.Responsibilities:

• Advances abilities to lead market-specific engagements - with supervision and guidance from a senior member of the team.
• Acquires professional, mature presence in the team and client relationship, and shows strong presentation skills.
• Proactively identifies potential challenges with the research plan, creative brief, making recommendations for improvement prior to completion.
• Initiates and helps to execute strategic process, from research plan to creative brief, for approval from more senior leads. Co-leads client projects/ assignments.
• Mine data, research, and intelligence reports for insights and implications.
• Develop an immersive understanding of a product or brand's market dynamics, customer mindset, competitive actions and industry trends.
• Derive and articulate insights that will drive behavior change.
• Cultivate strong relationships with staff, internal partners, and clients including counseling junior staff.

Experience Requirements:

• 6-10 years of experience in marketing/communications strategy and planning ideally within a strategy department/communications environment specializing in strategic insight generation within the Quxc3xa9bec market.
• Understanding of cultural brand strategy with familiarity of work within PR, digital and social media.
• Expertise in the marketing and communications industry.
• High level of comfort with research techniques and resources and insight generation.
• Demonstrated experience with analytics and analyzing data (not necessarily just pulling data but also manipulating it).
• Clear and compelling presentation skills in both French + English.
• Agility in working style - demonstrated ability to work against tight timelines and to work collaboratively.
• Excellent verbal and written communication in both French + English with the capability to construct and support arguments.

Salary range: $100.00 - $115.00Where an employee or prospective employee is paid within this range will depend on, among other factors, actual ranges for current/former employees in the subject position; market considerations; budgetary considerations; tenure and standing with the company (applicable to current employees); as well as the employee's/applicant's background, pertinent experience, and qualifications.Weber Shandwick is proud to be an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. Weber Shandwick recruits qualified applicants without regard to race, color, religion, gender, age, ethnic or national origin, protected veteran status, physical or mental disability, sexual orientation, gender identity, marital status or citizenship status.#LI-SK1

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