Job Description

Num\xc3\xa9ro
63004SRS03806655-001
Minist\xc3\xa8re ou organisme
Minist\xc3\xa8re de l\'Environnement, de la Lutte contre les Changements Climatiques, de la Faune et des Parcs
R\xc3\xa9gion
08 Abitibi-T\xc3\xa9miscamingue
Corps-classe d\'emplois
630.04 - Cadre 4
Cat\xc3\xa9gorie d\'emplois
3 - Emplois d\'encadrement
P\xc3\xa9riode d\'inscription
Du 2024-04-15 au 2024-04-29
Domaine d\'emplois
Justice et protection du public,Ressources naturelles, agriculture, faune et environnement
Renseignements g\xc3\xa9n\xc3\xa9raux
Faire une diff\xc3\xa9rence pour lenvironnement !
Prot\xc3\xa9ger lenvironnement, assurer la conservation et la mise en valeur de la biodiversit\xc3\xa9 et jouer un r\xc3\xb4le cl\xc3\xa9 dans la transition climatique, dans une perspective durable, afin de contribuer aux enjeux prioritaires de la soci\xc3\xa9t\xc3\xa9 qu\xc3\xa9b\xc3\xa9coise.
Nombre d\'emploi \xc3\xa0 pourvoir : 1
Statut de lemploi : R\xc3\xa9gulier
Unit\xc3\xa9 administrative : Direction du district Nord-Ouest de la Direction g\xc3\xa9n\xc3\xa9rale de la protection de la faune du Qu\xc3\xa9bec
Lieu de travail : 70 rue Qu\xc3\xa9bec, Rouyn-Noranda, J9X 6R1
Horaire de travail : La semaine normale de travail et la journ\xc3\xa9e normale de travail du cadre sont celles que le sous-ministre juge n\xc3\xa9cessaires pour quil sacquitte de ses fonctions.
Entr\xc3\xa9e en fonction pr\xc3\xa9vue : Au plus tard en juin 2024
Les principaux avantages de travailler avec nous
Et plus encore! Consultez lensemble des de la fonction publique.
Vous \xc3\xaates \xc3\xa0 la recherche dun emploi pour lequel vous pourrez agir concr\xc3\xa8tement pour la protection de lenvironnement ? Vous souhaitez relever un nouveau d\xc3\xa9fi professionnel ?
Nous avons loccasion parfaite pour vous !
La mission de notre \xc3\xa9quipe
La Protection de la faune du Qu\xc3\xa9bec (PFQ) a pour principaux mandats de sassurer de lapplication et du respect des lois et des r\xc3\xa8glements en mati\xc3\xa8re de conservation et de mise en valeur de la faune et de ses habitats. Elle doit \xc3\xa9galement d\xc3\xa9finir, planifier et coordonner les interventions de sensibilisation dans les domaines de la faune et de ses habitats et des parcs. Elle y parvient gr\xc3\xa2ce au travail de plus de 380 agentes ou agents de protection de la faune r\xc3\xa9partis dans un r\xc3\xa9seau de bureaux couvrant lensemble du territoire qu\xc3\xa9b\xc3\xa9cois. La r\xc3\xa9gulation des pratiques op\xc3\xa9rationnelles et tactiques de m\xc3\xaame que le d\xc3\xa9veloppement de lorganisation font \xc3\xa9galement partie de son mandat.
Les principales responsabilit\xc3\xa9s confi\xc3\xa9es
En collaboration avec le directeur g\xc3\xa9n\xc3\xa9ral adjoint de la surveillance du territoire, la directrice ou le directeur \xc3\xa0 la protection de la faune du Qu\xc3\xa9bec planifie, organise et dirige les activit\xc3\xa9s reli\xc3\xa9es \xc3\xa0 la mission de protection de la faune notamment :

• En assurant la r\xc3\xa9alisation du Plan strat\xc3\xa9gique du Minist\xc3\xa8re, du Plan g\xc3\xa9n\xc3\xa9ral dintervention de la Protection de la faune du Qu\xc3\xa9bec et du Plan daction des unit\xc3\xa9s administratives sous sa responsabilit\xc3\xa9;
• En agissant \xc3\xa0 titre de sup\xc3\xa9rieur imm\xc3\xa9diat et en assurant lapplication du cadre de gestion de la performance;
• En maximisant lutilisation des ressources humaines, financi\xc3\xa8res et mat\xc3\xa9rielles dans un objectif defficience et defficacit\xc3\xa9 de la s\xc3\xa9curit\xc3\xa9;
• En repr\xc3\xa9sentant le Minist\xc3\xa8re aupr\xc3\xa8s du public, des instances locales, des partenaires et des communaut\xc3\xa9s autochtones.

Notre devise : Prot\xc3\xa9ger, intervenir et \xc3\xa9duquer.
Les comp\xc3\xa9tences et les qualit\xc3\xa9s recherch\xc3\xa9es pour cet emploi
Vous avez les comp\xc3\xa9tences et les aptitudes suivantes :

• Leader;
• Coach;
• Courageux;
• Collaborateur;
• Agile et performant;
• Conscient;
• Communicateur.

Vous vous reconnaissez, nattendez plus et postulez !
\xc3\x89chelle de traitement : De 96 209 $ \xc3\xa0 123 148 $
Profil recherch\xc3\xa9
Les exigences de lemploi

• D\xc3\xa9tenir un dipl\xc3\xb4me universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent aux attributions de lemploi dont lobtention requiert un minimum de 90 cr\xc3\xa9dits ou une attestation d\xc3\xa9tudes pertinentes dont l\xc3\xa9quivalence est reconnue par lautorit\xc3\xa9 comp\xc3\xa9tente.

Le dipl\xc3\xb4me exig\xc3\xa9 peut \xc3\xaatre compens\xc3\xa9 par une combinaison de dipl\xc3\xb4mes universitaires dans des disciplines pertinentes totalisant un minimum de 90 cr\xc3\xa9dits ou par une ma\xc3\xaetrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 cr\xc3\xa9dits.
Pour \xc3\xaatre conside, toute scolarit\xc3\xa9 effectu\xc3\xa9e hors du Canada doit faire lobjet dune (attestation d\xc3\xa9quivalence) d\xc3\xa9livr\xc3\xa9e par le

• D\xc3\xa9tenir 8 ann\xc3\xa9es dexp\xc3\xa9rience dans lexercice dactivit\xc3\xa9s de niveau professionnel ou de niveau dencadrement.

Un candidat qui a un nombre dann\xc3\xa9es dexp\xc3\xa9rience inf\xc3\xa9rieur \xc3\xa0 celui exig\xc3\xa9 peut compenser un maximum de deux ann\xc3\xa9es dexp\xc3\xa9rience pertinente manquante par une ann\xc3\xa9e de scolarit\xc3\xa9 pertinente et additionnelle de niveau \xc3\xa9gal ou sup\xc3\xa9rieur.
Les exp\xc3\xa9riences pertinentes acquises sur le march\xc3\xa9 du travail de m\xc3\xaame que celles acquises en dehors du march\xc3\xa9 du travail sont reconnues. De plus, les exp\xc3\xa9riences pertinentes acquises au cours dune m\xc3\xaame p\xc3\xa9riode peuvent \xc3\xaatre cumul\xc3\xa9es sans toutefois constituer une exp\xc3\xa9rience dune dur\xc3\xa9e sup\xc3\xa9rieure \xc3\xa0 cette p\xc3\xa9riode de concomitance.
\xc3\x80 titre dinformation :
Les activit\xc3\xa9s de niveau dencadrement comprennent lune ou lautre des activit\xc3\xa9s suivantes :

• Les activit\xc3\xa9s exerc\xc3\xa9es \xc3\xa0 titre de cadre;
• Les activit\xc3\xa9s effectu\xc3\xa9es \xc3\xa0 titre provisoire et \xc3\xa0 titre de remplacement temporaire dans un emploi de cadre.

Les activit\xc3\xa9s dencadrement font r\xc3\xa9f\xc3\xa9rence au r\xc3\xb4le pr\xc3\xa9dominant de la personne dans la supervision ou la coordination du personnel \xc3\xa0 titre de sup\xc3\xa9rieur imm\xc3\xa9diat, chef d\xc3\xa9quipe ou charg\xc3\xa9 de projet. Selon le cas : * \xc3\x80 titre de chef d\xc3\xa9quipe, les activit\xc3\xa9s dencadrement doivent avoir \xc3\xa9t\xc3\xa9 exerc\xc3\xa9es aupr\xc3\xa8s dau moins quatre employ\xc3\xa9s de niveau professionnel;

• \xc3\x80 titre de charg\xc3\xa9 de projet, la personne doit avoir coordonn\xc3\xa9 la r\xc3\xa9alisation du travail du personnel sous sa responsabilit\xc3\xa9 fonctionnelle, comprenant au moins quatre employ\xc3\xa9s de niveau professionnel (identification des r\xc3\xa9sultats \xc3\xa0 atteindre, \xc3\xa9valuation de la quantit\xc3\xa9 du travail \xc3\xa0 r\xc3\xa9aliser, \xc3\xa9tablissement des r\xc3\xa9sultats, des \xc3\xa9ch\xc3\xa9anciers et des m\xc3\xa9canismes de suivi)

• Avoir une connaissance du fran\xc3\xa7ais appropri\xc3\xa9e aux fonctions.

• Poss\xc3\xa9der la citoyennet\xc3\xa9 canadienne, le statut de r\xc3\xa9sident permanent ou un permis de travail \xc3\xa9mis par lautorit\xc3\xa9 f\xc3\xa9d\xc3\xa9rale comp\xc3\xa9tente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Qu\xc3\xa9bec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de r\xc3\xa9sident permanent ou dun permis de travail peut soumettre sa candidature au pr\xc3\xa9sent processus de s\xc3\xa9lection. Toutefois, elle devra \xc3\xaatre autoris\xc3\xa9e \xc3\xa0 travailler l\xc3\xa9galement au Canada au moment de sa nomination.
Exigences additionnelles :

• Poss\xc3\xa9der 3 ann\xc3\xa9es dexp\xc3\xa9rience dans le domaine faunique.
• Obtenir une \xc3\xa9valuation positive lors dune enqu\xc3\xaate de filtrage de s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 de niveau 2.

Conditions de nomination
Au moment de sa nomination, le candidat devra satisfaire aux conditions suivantes :

• \xc3\x8atre agente ou agent de la paix, ou accepter de le devenir;
• Passer un examen m\xc3\xa9dical confirmant latteinte des normes prescrites (\xc3\xa0 vos frais);
• R\xc3\xa9ussir un test daptitudes physiques (\xc3\xa0 vos frais);
• R\xc3\xa9ussir le cours demploi de force et de tir, afin de porter larme de service (pistolet GLOCK) des agents de protection de la faune (APF);
• En cours demploi, la personne choisie devra se soumettre \xc3\xa0 une formation dint\xc3\xa9gration \xc3\xa0 la fonction dofficier \xc3\xa0 la PFQ, \xc3\xa9chelonn\xc3\xa9e sur une ann\xc3\xa9e en discontinue incluant notamment gestion dun corps dagent de la paix, devoirs et obligations, conduite de v\xc3\xa9hicules durgence, immersion dans le quotidien dun APF.

Atout souhait\xc3\xa9

• Poss\xc3\xa9der 2 ann\xc3\xa9es dexp\xc3\xa9rience suppl\xc3\xa9mentaires de niveau d\'encadrement ou de gestion.

Modalit\xc3\xa9s d\'inscription
P\xc3\xa9riode dinscription : Du 15 au 29 avril 2024 \xc3\xa0 23 h 59.
Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par cons\xc3\xa9quent, nous vous sugg\xc3\xa9rons de conserver une copie de cette offre pour consultation ult\xc3\xa9rieure.
Inscription
Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur \xc2\xab Poser ma candidature \xc2\xbb. Linscription doit obligatoirement seffectuer \xc3\xa0 laide du formulaire dinscription en ligne selon la . \xc3\x80 noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton \xc2\xab Soumettre \xc2\xbb pour confirmer votre inscription au processus de s\xc3\xa9lection.
\xf0\x9f\x92\xa1Limportance de fournir un dossier de candidature complet et d\xc3\xa9taill\xc3\xa9 :
Il est de votre responsabilit\xc3\xa9 de pr\xc3\xa9senter l\'int\xc3\xa9gralit\xc3\xa9 de votre parcours acad\xc3\xa9mique et professionnel, en mettant l\'accent sur toutes vos formations et exp\xc3\xa9riences de travail. Ne vous limitez pas uniquement aux plus r\xc3\xa9centes ou \xc3\xa0 celles jug\xc3\xa9es les plus pertinentes. Vous pouvez les indiquer \xc3\xa0 laide du menu d\xc3\xa9roulant de la section \xc2\xab Exigences et atouts \xc2\xbb.
Pourquoi est-ce si important? Parce que c\'est notamment gr\xc3\xa2ce \xc3\xa0 ces informations que notre \xc3\xa9quipe r\xc3\xa9alise la pr\xc3\xa9s\xc3\xa9lection des candidatures r\xc3\xa9pondant le mieux au profil recherch\xc3\xa9. De plus, la r\xc3\xa9mun\xc3\xa9ration sera \xc3\xa9tablie sur la base de ces donn\xc3\xa9es.
Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus \xc3\xaatre modifi\xc3\xa9es.
Aucune candidature transmise par courrier, courriel ou t\xc3\xa9l\xc3\xa9copieur ne sera accept\xc3\xa9e.
Des questions? Contactez-nous!
Informations sur le processus de s\xc3\xa9lection :
\xc3\x89quipe de lattraction et de l\xc3\xa9valuation des talents,
Informations sur lemploi : Monsieur St\xc3\xa9phane Carle,
Informations sur les modalit\xc3\xa9s dinscription en ligne :
Si vous \xc3\xa9prouvez des difficult\xc3\xa9s \xc3\xa0 postuler en ligne ou si vous croyez n\xc3\xa9cessaire dapporter des modifications \xc3\xa0 votre formulaire pendant la p\xc3\xa9riode dinscription, vous pouvez communiquer avec le Centre dassistance en dotation pour la r\xc3\xa9gion de Qu\xc3\xa9bec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Qu\xc3\xa9bec, au num\xc3\xa9ro sans frais au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Qu\xc3\xa9bec applique des \xc3\xa0 lintention des femmes (pour certaines classes demplois particuli\xc3\xa8res), des membres des minorit\xc3\xa9s visibles et ethniques, des personnes handicap\xc3\xa9es, des anglophones et des Autochtones.
Restez \xc3\xa0 laff\xc3\xbbt de nos r\xc3\xa9alisations et de nos emplois qui ont un impact concret dans la vie des citoyens.
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