Job Description

Nous batissons une banque axee sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnes qui ont a coeur de faire ce qu'il faut pour nos clients.
A la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d'agir. Les membres de notre equipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et etre valorises, a la fois pour ce qu'ils sont et ce qu'ils font.

Taches du titulaire
A titre de Directeur(rice) Principal(e) et Chef d'equipe, Services bancaires aux PME, vous serez responsable de creer, former et diriger une equipe de directeurs relationnels, de conseillers PME et/ou de conseillers associes PME afin de repondre aux besoins lies aux activites de nos clients d'affaires ayant des besoins complexes et de generer la croissance en offrant des conseils/services pour une vaste gamme de produits bancaires d'entreprise. Avec votre equipe, vous serez responsable de la croissance du portefeuille des clients des Services bancaires aux PME en developpant de facon proactive de nouvelles occasions d'affaires, de credit et de gestion de tresorerie dans la collectivite, y compris la gestion du credit de bout en bout, afin d'atteindre ou de depasser les objectifs financiers. En prenant en consideration ce qui est important pour nos clients, vous assurerez que nous leur offrons des conseils ainsi que les produits et les solutions appropries pour atteindre leurs objectifs d'affaires. Vous serez responsable de developper une equipe competente et motivee grace a une gestion proactive des competences, creerez un milieu de travail positif, assurerez l'efficacite des operations, des processus, des controles et de la conformite, et ferez la promotion de la Banque CIBC afin d'etablir une solide reputation sur le marche, ce qui se traduira par une experience client superieure et une croissance qui surpassera celle de nos pairs.A la Banque CIBC, nous vous offrons le meilleur environnement de travail qui soit pour vous permettre de vous accomplir dans vos fonctions. Afin d'etre en mesure de bien accomplir vos taches, vous travaillerez sur place a temps plein.
Comment reussirLeadership - Fournir un leadership actif et du coaching pratique a une equipe de directeurs relationnels, de conseillers PME et/ou de conseillers associes PME dans l'execution et la gestion des relations clients, y compris l'execution des solutions de credit et de gestion de tresorerie. Creer un environnement qui favorise une culture relationnelle exceptionnelle, favorise les comportements de partenariat et tire parti de l'expertise et des connaissances des personnes en matiere de services bancaires aux PME afin d'offrir a nos clients un service hors pair et une gestion integree de la relation. Renforcer les capacites individuelles et de l'equipe pour veiller a ce que les employes soient en mesure de remplir leur fonction, y compris, entre autre, les competences en matiere de credit. Gestion relationnelle - Etablir de nouvelles relations avec la clientele au moyen d'activites de developpement des affaires en tirant parti des sources de references, des clients actuels et des centres d'influence. Surveiller et gerer activement ces relations en comprenant parfaitement les objectifs et les besoins de l'entreprise du client. Diriger les activites de developpement des affaires et representer directement la Banque CIBC dans la collectivite pour veiller a ce que les relations soient etablies, solidifiees et favorisees. Assister et participer a des foires commerciales, a des seminaires, a des diners et a des activites communautaires. Collaboration - Soutenir une culture de collaboration a l'echelle de la communaute des centres bancaires et avec les partenaires internes afin d'offrir le meilleur de la Banque CIBC aux clients pour soutenir leurs objectifs financiers. S'engager a etablir un profil dans le monde des affaires local afin de tirer parti de ce profil dans le cadre de relations de travail efficaces avec les nouveaux clients et les clients actuels ainsi que les partenaires internes. Gestion du risque de credit - Assurer un controle prealable approprie et une gestion de la qualite et du risque de credit dans les limites des parametres actuels du segment et detecter rapidement les dossiers qui se deteriorent. Gerer toutes les operations a l'interne et avec les clients conformement aux normes prescrites par les politiques et procedures de la Banque CIBC. Agir a titre de point de contact pour les soumissions a un autre palier d'intervention pour resoudre les problemes lies aux clients et au credit avec les partenaires internes, au besoin.

Vos attributsVous etes un leader audacieux et authentique. Vous etes passionne(e) par le perfectionnement et le coaching afin de faire valoir les membres de votre equipe, ayant de l'experience dans la gestion d'equipes diversifiees et hautement performantes. Vous faites preuve d'experience en services bancaires aux entreprises ou en banque commerciale, en structuration du credit et gestion de tresorerie, et detenez des competences prouvees en developpement des affaires et a vos connaissances approfondies en gestion du risque et de gestion de portefeuille de credit. Vous accordez la priorite aux clients. Vous avez des competences bien developpees en gestion des clients et des relations. Vous communiquez en fonction de notre raison d'etre pour trouver les bonnes solutions. Vous agissez comme un proprietaire. Vous vous epanouissez quand vous pouvez prendre de l'initiative, depasser les attentes et produire des resultats. Vous avez un profil etabli dans le monde des affaires local. Vous connaissez le marche diversifie et les besoins des entreprises locales. Vous avez obtenu un grade/diplome de premier cycle en administration des affaires, en finance, en comptabilite ou dans un domaine connexe. Les valeurs vous tiennent a coeur. Vous restez vous-meme au travail et vous incarnez nos valeurs de confiance, de travail d'equipe et de responsabilisation. Vous etes capable de servir les clients de la collectivite en francais et en anglais.

#LI-TA
Ce que la Banque CIBC vous offre
A la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorite. En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu'employe, nous nous efforcons de creer des occasions qui vous permettront d'exploiter votre potentiel. Notre objectif est de vous offrir une carriere, pas uniquement un cheque de paie. Nous nous efforcons de vous recompenser de facon personnalisee et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une remuneration au rendement, des avantages bancaires, l'adhesion a un programme d'avantages sociaux, a un regime de retraite a prestations determineeset a un regime d'achat d'actions par les employes, des vacances, du soutien pour votre bien-etre et Createur de moments, notre programme social de reconnaissance base sur des points. Grace a nos espaces et a nos outils technologiques, il devient facile de reunir les grands esprits pour creer des solutions novatrices qui ameliorent les choses pour nos clients. Nous favorisons une culture qui encourage l'expression de vos ambitions au moyen d'initiatives comme la journee Raison d'etre, une journee de conge paye dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement.
Sous reserve des modalites du regime et du programme

Ce que vous devez savoirLa Banque CIBC s'est engagee a creer un milieu de travail integrateur ou tous les membres de l'equipe et les clients se sentent a leur place. Nous recherchons des candidats dotes d'un large eventail de competences et offrons une experience accessible aux candidats. Si vous avez besoin d'une solution d'adaptation, ecrivez a Mailbox.careers-carrieres@cibc.com. Vous devez etre legalement admissible a travailler au Canada dans les lieux precises ci-dessus et, s'il y a lieu, detenir un permis de travail ou d'etudes valide. Nous pourrions vous demander de remplir une evaluation fondee sur les attributs et d'autres tests de competences (comme la simulation, la programmation, la maitrise du francais, MS Office). Notre objectif pour le processus de demande est d'en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez a offrir, et de vous donner l'occasion d'en apprendre davantage sur nous.

Lieu de travail
Brossard-Place Portobello

Type d'emploi
Permanent
Heures de travail hebdomadaires
37.5
Competences
Analyse de donnees, Consultation financiere, Developpement d'entreprise, Etablissement du budget, Gestion des personnes, Leadership, Objectifs strategiques, Planification de la gestion, Resolution de problemes en groupe, Service client, Services bancaires aux bancaires