Job Description

Aimeriez-vous faire partie d'une equipe dynamique? Aimez-vous relevez des defis? Nous avons un poste a vous offrir dans notre entreprise!

Venez vous joindre a notre equipe, nous vous offrons : ...

SALAIRE COMPETITIF, primes, reconnaissance d'employes, gestionnaires a l'ecoute, activites d'equipe, assurance collective, regime de retraite et super ambiance de travail!

Sous la direction du Directeur de l'usine, la/le coordonnatrice(teur) sante, securite et environnement a pour role le maintien d'un milieu de travail sur et securitaire. Cette personne doit contribuer au developpement et a l'amelioration des programmes et initiatives en matiere de sante, securite et environnement.

Principales fonctions

Coordonner et mettre en place les programmes de securite et sante. Coordonner les programmes de formation necessaires pour les employes de l'usine. Developper et tenir les evaluations de risques sur site. Mener les inspections SST, identifier les dangers et recommander des mesures correctrices. Coordonner et gerer les enquetes de l'usine avec l'equipe securite en place. Tenir l'information mensuelle de la base de donnees KPI. Faire office de personne ressource en matiere de securite et sante lors de l'implementation de nouveaux projets d'immobilisations. Coordonner les programmes environnement conformement a la reglementation. Completer les rapports d'incident en cas de deversements dans l'environnement. Maintenir et ameliorer notre programme gestion de recyclage et de dechets. Surveiller le cout des effluents et controler les parametres. Participer a different comites.

Exigences du poste et qualifications

Bacc en hygiene industrielle ou environnement, certificat en sante-securite ou tout autre programme applicable. 3-5 ans dans un poste similaire en milieu industriel. Maitrise du francais a l'oral et a l'ecrit. Anglais requis uniquement pour les communications hors Quebec, conformement aux exigences du poste. Connaissance pratique de la reglementation en matiere de sante, securite et environnement. Aptitude a developper et mettre en place des programmes de formation pour les employes. Connaissances avancees dans l'utilisation de Word, Excel et PowerPoint. Connaissance technique des normes et reglements en matiere de sante et securite : espaces clos, travail a chaud, cadenassage, etc.

Nos avantages

Categorie d'emploi : permanent a temps complet; Type de poste : 40 heures de jour (lundi au vendredi); Salaire concurrentiel avec le marche (a discuter selon experience); Acces a un programme de bonification; Gamme d'avantages sociaux complets et participation a un regime de retraite; Service de soins de sante virtuel; Programme d'aide aux employes, programme de reconnaissance et programme de mieux-etre; Programme d'assistance aux etudes; Programme de developpement des competences par la formation continue; Possibilite d'evoluer au sein de l'entreprise; Milieu de travail securitaire et stimulant; Entreprise tournee vers le developpement durable et sa communaute; Des deplacements peuvent occasionnellement etre necessaires; Date d'entree : Aussitot que possible.
Si vous repondez aux exigences du poste ... postuler des maintenant!

Veuillez noter que seules les personnes retenues seront contactees.

Au plaisir de vous rencontrer.

Francisca De Sousa, MBA, CRHA
Directrice, Ressources humaines
Fleischmann's Yeast Div. AB Mauri (Canada) Limitee

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Would you like to be part of a dynamic team? Do you like to take on challenges? We have a position for you in our company!

Come join our team, we offer you:

... A COMPETITIVE SALARY, bonuses, employee recognition, attentive managers, team activities, group insurance, a pension plan and a great work atmosphere!

Reporting to the Plant Manager, the Occupational Health, Safety, and Environment Coordinator's role is to maintain a safe and secure work environment. This person must contribute to the development and improvement of health, safety and environment programs and initiatives.

Main responsibilities

Coordinate and implement occupational health and safety programs. Coordinate necessary training programs for all plant employees. Develop and conduct onsite risk assessments. Conduct health and safety inspections, identify hazards, and recommend corrective measures. Coordinate and manage investigations in the plant with the safety team. Act as a key person on the implementation of new capital projects to ensure that all health and safety issues are identified. Coordinate environmental programs in compliance with regulations. Maintain monthly KPI data. Complete incident reports in the event of a spill into the environment. Maintain and improve our materials recycling and waste management program. Monitor effluent costs and control parameters. Participate different committees.

Position requirements and Qualifications

Bachelor's degree in industrial or environmental hygiene, certificate in occupational health & safety, or another applicable program. 3-5 years' experience in a similar position in an industrial environment. Fluency in spoken and written French. English required only for communications outside Quebec, in line with the position's requirements. Working knowledge of occupational health & safety and environmental regulations (federal and provincial). Ability to develop and implement training programs for employees. Advanced knowledge with Microsoft Office Suite (Word, Excel, and PowerPoint). Technical knowledge of occupational health and safety standards and regulations: confined spaces, hot work, lockout, etc.

Our benefits

Job category: permanent full-time Type of position: 40-hour day shift (Monday to Friday) Salary competitive with the market (to be discussed according to experience) Access to a bonus program Full benefits package and membership in a pension plan Virtual health care service Employee assistance program, recognition program and wellness program Educational assistance program Skills development program through continuing education Opportunities for advancement within the company Safe and stimulating work environment Company focused on sustainable development and its community Travel may occasionally be required Starting date: as soon as possible
If you meet the requirements of the position... apply now!

Please note that only those selected will be contacted.

We look forward to meeting you.

Francisca De Sousa, MBA, CRHA
HR Manager
Fleischmann's Yeast Div. AB Mauri (Canada) Limitee

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Remuneration: 65000,00$ a 75000,00$ par an

Avantages:

Assurance Dentaire Assurance Invalidite Assurance Maladie Complementaire Assurance Vie Assurance Vision Conges payes Evenements d'Entreprise Programme d'Aide aux Employes Programmes de Bien-etre Stationnement sur place
Capacite a faire le trajet ou a demenager:

Lasalle, QC H8R 1Z8: Faire le trajet sans probleme ou prevoir un demenagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
Question(s) de preselection:

Avez-vous des connaissances pratiques de la reglementation en matiere de sante, securite et environnement?
Avez-vous implante des programmes de securite et sante?

Formation:

Baccalaureat (Obligatoire)
Experience:

poste similaire: 4ans (Obligatoire)
Langue:

Francais (Obligatoire)
Lieu du poste : En presentiel