Job Description

Devenez coordonnatrice ou coordonnateur du laboratoire d'intervention

Information sur l'emploi

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La Faculte des arts et sciences

met en place un nouveau laboratoire d'intervention en sciences sociales qui impliquera plusieurs disciplines de la Faculte: travail social, criminologie, psychoeducation et psychologie. Le laboratoire d'intervention permettra de mettre en place des activites de simulations dediees a l'enseignement de l'intervention. Ce laboratoire permettra egalement de repondre aux objectifs d'apprentissage specifiques de chacun des programmes. Les apprentissages reposeront sur l'utilisation d'outils pedagogiques varies qui s'appuient sur differentes modalites de simulation.

Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous

Vous etes une personne organisee et rigoureuse; Vous etes connu pour vos excellentes capacites redactionnelles et communicationnelles; Vous avez de l'aisance a entrer en relation et a developper un reseau professionnel; Vous souhaitez oeuvrer au sein d'une organisation qui a un impact fort sur la societe d'aujourd'hui et de demain.

Vos defis au quotidien

Responsable de brosser un portrait de differentes structures de simulation en intervention qui existent a l'UdeM ou dans d'autres etablissements et institutions afin de determiner le modele de laboratoire a implanter. L'analyse du modele a implanter devra tenir compte les besoins et des exigences des differents programmes impliques. Definir un plan de developpement du laboratoire d'intervention afin de faire des recommandations a la FAS. Responsable d'assurer le developpement du laboratoire : identifier les objectifs conjointement avec les partenaires des autres unites; identifier des activites de simulation d'intervention potentielles qui repondent aux besoins et aux programmes d'enseignement. Responsable de mettre en place les premieres activites de simulation et d'en faire une analyse d'implantation. Responsable d'identifier les ressources materielles, humaines et financieres necessaires au developpement et au fonctionnement du laboratoire. Assurer les suivis. Preparer et animer les rencontres du comite executif qui chapeautera le laboratoire. Preparer toute la documentation necessaire aux suivis des activites (rapports, compte rendu de reunion, etc.). Proposer une structure pour la gestion et la formation d'une equipe de patients.es simulateurs.trices tout en s'assurant de l'arrimage academique de cette equipe avec les besoins de nos programmes. Developper des activites de simulations (virtuelles, en ligne ou en presentiel) et les outils pedagogiques qui les accompagnent, en collaboration avec les enseignants.es impliques.es dans le laboratoire.

Ce qu'il vous faut pour reussir dans ce role

Diplome de baccalaureat dans un domaine d'intervention juge pertinent, avec un minimum de 3 annees d'experience pertinente Maitrise en intervention est un atout. Connaissances du domaine de la formation aux adultes, de l'apprentissage par simulation ou des innovations de laboratoires vivants Connaissance du milieu universitaire Connaissances des programmes universitaire en intervention Capacite de bien travailler en equipe. Detenir de fortes habiletes relationnelles et communicationnelles Etre organiser et bien gerer son temps Faire preuve de creativite dans la resolution de probleme

Notre promesse employeur

Un salaire annuel entre 71 687 $ et 102 254 $ en fonction de votre experience Une organisation de travail en mode hybride Des perspectives de carriere diversifiees et interessantes ainsi qu'une offre de formation continue Un acces facile en transport collectif

Davantage d'information sur le poste

Poste temporaire a temps plein, avec possibilite de teletravail Situe sur le campus de Montreal Duree du mandat : 1 an Entree en fonction le plus rapidement possible Association des cadres et professionnels de l'Universite de Montreal (ACPUM)

Nous avons reussi a piquer votre curiosite ?

Soumettez votre candidature avant la date limite de l'affichage 29 septembre 2025 en cliquant sur le bouton postuler en haut a droite. Au plaisir de faire votre connaissance tres bientot!

En savoir plus

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AVANTAGES SOCIAUX

CONCILIATION TRAVAIL-VIE PRIVEE

DEVELOPPEMENT PROFESSIONNEL

Une banque de vacances ou compensation sur le salaire pour les vacances, selon le statut Une compensation de 4 % versee sur le salaire pour les avantages sociaux Un programme d'aide au personnel et a la famille Un regime de retraite a prestations determinees offrant une rente indexee a la retraite rrum.umontreal.ca
Reduction de la semaine de travail pendant la periode estivale *
Deux CPE sur le campus Camps de jour l'ete et pendant la relache scolaire au CEPSUM Conges payes pendant la periode des Fetes *


Certaines conditions s'appliquent



Offre de formation continue Mobilite interne et cheminement
de carriere