Job Description

Coordonnateur(trice) des donnees

Mandat de 12 mois

ANBL

Renseignements essentiels sur le poste

Titre :

Coordonnateur(trice) des donnees

Exigence linguistique :

anglais (ecrit et oral)

Lieu de travail :

se rapportant de centre des activites de vente au detail a Fredericton, N.-B.

Duree :

mandat de 12 mois

Cloture :

21 octobre 2025

A propos de nous

En tant que l'un des meilleurs employeurs du Canada atlantique 2025, ANBL est fier de la culture axee sur la personne que nous avons batie tous ensemble avec les membres de notre equipe, et grace a la passion que notre equipe exprime tous les jours dans leur travail.

Alcool NB Liquor (ANBL) est la societe d'Etat provinciale responsable de l'achat, de l'importation, de la distribution et de la vente au detail de toutes les boissons alcoolisees au Nouveau-Brunswick. Nous avons a coeur notre raison d'etre de redonner aux Neo-Brunswickois en leur offrant de facon responsable le meilleur pour toutes les occasions, d'offrir des services de qualite superieure a nos clients, de devouer de notre temps a nos communautes, et de cultiver des relations solides avec nos partenaires de l'industrie et nos fournisseurs.

Cannabis NB (CNB), notre societe soeur et egalement une societe d'Etat provinciale, est responsable de la vente du cannabis pour la province, offrant une gamme de produits surs et legaux. L'objectif principal de notre modele de vente est d'assurer le developpement d'une industrie du cannabis prospere, sure et responsable au Nouveau-Brunswick. A CNB, notre objectif est d'offrir une experience client de classe mondiale fondee sur de l'information fiable, des produits securitaires de haute qualite et une equipe hautement formee et engagee. Notre mandat consiste a assurer l'education et la protection du public, et toute l'equipe de Cannabis NB est formellement engagee a respecter ce mandat.

Chaque annee, ANBL retourne 100 % de ses profits au gouvernement du Nouveau-Brunswick pour qu'il les utilise dans l'interet de tous les Neo-Brunswickois. En tant que societe d'Etat provinciale, nous servons le public et la communaute des licencies par l'entremise d'un reseau de magasins d'entreprise et de magasins prives. Notre mandat consiste a gerer de maniere responsable une entreprise prospere pour la population du Nouveau-Brunswick et a offrir la meilleure valeur possible pour l'investissement que vous faites en nous.

Responsabilite sociale d'entreprise

a ANBL

A ANBL, nous prenons la responsabilite sociale d'entreprise au serieux. Appuyes par notre Strategie de la responsabilite sociale d'entreprise, nous sommes engages a :Vendre de facon responsable grace a notre programme VERIFICATION 30, qui stipule que les clients qui semblent avoir moins de 30 ans doivent presenter une piece d'identite valide avec photo. Contribuer a la securite alimentaire au Nouveau-Brunswick grace a notre partenariat avec l'organisme Food Depot Alimentaire afin d'aider a fournir davantage de nourriture aux Neo-Brunswickois qui en ont besoin. Aider les Neo-Brunswickois a rentrer chez eux en toute securite grace a notre programme Rentrez en securite, qui offre des options de transport GRATUITES aux participants des evenements parraines par ANBL.


Aucun de ces efforts ne serait possible sans la contribution de plus de 800 membres d'equipe qui sont le coeur de notre organisme et qui choisissent ANBL comme employeur.

Pourquoi faire partie de l'equipe d'ANBL

?

Faire partie d'ANBL, c'est faire partie d'un organisme qui valorise ses employes, et qui donne une voix a tout le monde et utilise cet atout dans l'interet fondamental de l'organisme et des membres de son equipe. Nous sommes tous fiers de notre contribution a l'amelioration de notre province, et nous prenons cette responsabilite au serieux.

En plus d'offrir un salaire competitif, nous veillons a ce que nos employes disposent d'un equilibre entre leur vie professionnelle et leur vie privee. Nous offrons un ensemble complet d'avantages sociaux, notamment une assurance medicale, une assurance dentaire et un genereux regime de retraite. Les employes ont egalement acces a un compte de depenses de sante ou a une indemnite de bien-etre, et peuvent opter pour des formules de travail flexibles.

A ANBL, nous appuyons votre developpement professionnel et personnel en offrant de nombreuses activites internes et externes afin d'appuyer vos besoins, notamment un programme de developpement des competences en leadership.

A propos du poste de coordonnateur(trice) des donnees

Relevant du gestionnaire des processus et des donnees des categories, le role du coordonnateur(trice) des donnees consiste a s'assurer que les donnees sur les produits dans le systeme operationnel de l'ANBL sont exactes, coherentes, completes et a jour. Le/la coordonnateur(trice) des donnees developpera une comprehension approfondie des repercussions en aval de la qualite des donnees et des impacts des changements apportes aux procedures regissant le domaine.

Responsabilites supplementaires

Coordonner le processus de sortie hebdomadaire des produits, y compris les configurations finales des produits Gerer la maintenance continue des produits Soutenir les activites du cycle de vie des produits Elaboration et mise en oeuvre de procedures pour s'assurer que les normes relatives aux donnees sur les produits sont respectees et comprises par les parties prenantes

Qu'est-ce qu'il vous faut pour reussir ?

Diplome d'etudes postsecondaires en administration des affaires, en marketing ou en commerce. Une combinaison equivalente de formation et d'experience peut etre envisagee. Bien qu'un diplome official soit preferable, nous reconnaissant l'experience pratique et nous sommes ouverts a considerer les candidats qui possedent une experience equivalente au lieu des qualifications educationnelles. Capacite averee a gerer efficacement la qualite des donnees de produit Solide esprit d'equipe et bonnes relations interpersonnelles Capacite a gerer et hierarchiser les taches urgentes Excellentes competences en communication Souci du detail Solides competences en matiere de travail avec Excel

Ce serait egalement un atout si vous aviez les competences suivantes :

Capacite a prendre des decisions et a mener des actions Comprehension des processus et pratiques de gestion des categories, de vente au detail, de marketing et de chaine d'approvisionnement Maitrise des applications MS Office

Competences essentielles

Communique efficacement :

Developpe et fournit des communications multimodales qui transmettent une comprehension claire des besoins uniques de differents publics. Par exemple, cherche les perspectives des autres et pose de bonnes questions. Partage des informations que les gens veulent connaitre ; donne le contexte et les details appropries lorsqu'on parle.

Gere la complexite :

Donne un sens a des informations complexes, nombreuses et parfois contradictoires pour resoudre efficacement les problemes. Par exemple, rassemble des informations de base pour comprendre un probleme et trouver une solution. Cherche a comprendre et a appliquer des methodes systematiques de resolution de problemes; distingue les symptomes des problemes sous-jacents.

Optimise les processus de travail :

Connait les processus les plus efficaces et efficients pour accomplir les choses, en mettant l'accent sur l'amelioration continue. Par exemple, suit generalement des normes, methodes et procedures definies et communiquees. Cherche des conseils et trouve des moyens de mieux travailler dans les processus. Fait quelques suggestions raisonnables pour ameliorer les methodes de travail.

Connaissances technologiques :

Anticipe et adopte des innovations dans les applications numeriques et technologiques de developpement commercial. Par exemple, etudie les technologies pour apprendre certaines des meilleures pratiques de pointe. Utilise les medias numeriques/sociaux pour beneficier a l'equipe et ajouter de la valeur au travail effectue ; comprend comment eviter une mauvaise utilisation de ces outils.

Collabore :

Etablit des partenariats et travaille en collaboration avec d'autres pour atteindre des objectifs communs. Par exemple, trouve de nombreuses facons d'ajouter de la valeur a l'equipe ; sonde pour obtenir des contributions plus riches des autres ; est une ressource precieuse qui sort du chemin pour aider les autres.

Competences langagieres

La maitrise des deux langues officielles est un atout, mais n'est pas exigee.

Lieu de travail :

Le Centre des activites de detail est situe a Fredericton, au Nouveau-Brunswick. Le candidat retenu doit etre base au Nouveau-Brunswick, travaillera dans un modele hybride, partageant son temps entre travailler sur place au Centre des activites de detail (CAD) de l'ANBL a Fredericton et travailler a domicile environ 2 jours par semaine. Des deplacements quasi reguliers afin de participer aux reunions et aux projets peuvent etre exiges.

Note

Seules les candidatures de personnes ayant l'autorisation legale de travailler au Canada seront prises en consideration. * Des mesures d'adaptation peuvent etre offertes sur demande aux candidats dans tous les aspects du processus de selection.