Job Description

Titre du poste :

Coordonnateur(trice) Media Sociaux et Marketing, Retail

Etes-vous pret a relever un nouveau defi? 'Let 's roll'' votre carriere avec MTY! Un avenir des plus savoureux vous attend! #Letsroll #Tastyfuture

Le groupe MTY est une famille dont le coeur bat au rythme de ses marques et de ses employes.

Au cours des 40 dernieres annees, l'

EXCELLENCE,

le

DEVOUEMENT

et l'

INNOVATION

nous ont conduits au succes.

A propos

Le groupe MTY est une entreprise dynamique et en forte croissance de l'industrie de la restauration au Canada, detenant plus de 90 bannieres et comptant sur 7 000 succursales en service. L'excellence, le devouement et l'innovation sont les trois piliers qui ont permis au Groupe d'alimentation MTY inc. de devenir l'un des plus grands franchiseurs de l'industrie de la restauration en Amerique du Nord. Le Groupe MTY est une famille dont le coeur bat au rythme de ses enseignes, l'ame meme de sa strategie multimarque. Depuis plus de 40 ans, il a su s'imposer en mettant au monde de nouveaux concepts de restauration et en realisant des acquisitions et alliances strategiques qui lui ont permis d'atteindre de nouveaux sommets annee apres annee.

En tant que Coordonnateur(trice) Media Sociaux et Marketing, Retail, vous serez responsable de la coordination efficace de tous les projets lies au developpement visuel des nouveaux produits destines au marche du commerce de detail, ainsi que des modifications apportees aux produits deja existants. Voici un apercu detaille de vos principales responsabilites :

Ce que nous offrons

3 semaines de vacances Des avantages sociaux des le premier jour Horaire flexible Mode de travail hybride (Ville St Laurent) Activites passionnantes Prix de reconnaissance des employes Compte de depenses de soins de sante de 300$ Remboursement de la formation continue Primes de recommandation de 2000$. Akira : service de telemedecine Programme d'aide aux employes Possibilite de developpement au sein d'une grande entreprise incluant un programme de developpement de la releve

Responsabilites (non limitees)

Concevoir, planifier et creer du contenu original pour nos reseaux sociaux (TikTok, LinkedIn, Facebook et Instagram) en respectant la strategie et l'identite visuelle de la marque.

Collaborer avec les graphistes ou createurs externes pour produire du contenu photo, video et graphique.

Identifier les tendances actuelles sur les reseaux sociaux et les integrer de maniere creative dans les publications.

Rechercher, selectionner et etablir des collaborations avec des influenceurs pertinents.

Elaborer et envoyer des boites PR personnalisees adaptees au profil des influenceurs cibles.

Programmer et gerer la publication de ce contenu grace aux outils de gestion et de planification (ex. Meta Business Suite).

Surveiller et moderer les interactions sur les plateformes sociales (commentaires, messages, mentions) pour maintenir une relation positive avec la communaute en ligne.

Developper et deployer des campagnes publicitaires sur les reseaux sociaux pour accroitre la visibilite, l'engagement et le nombre d'abonnes.

Analyser les performances des contenus et des campagnes (taux d'engagement, portee, conversions, etc.) afin de proposer des recommandations pour optimiser la strategie.

Effectuer une veille concurrentielle sur le marche (tendances en marketing digital, pratiques de contenu, etc.) et proposer des

idees novatrices

pour ameliorer l'impact de nos plateformes.

Gerer et mettre a jour le site web du departement (contenu, images, fonctionnalites) et surveiller son evolution a l'aide d'outils d'analyse web (Google Analytics).

Concevoir et diffuser une infolettre mettant en valeur les produits de la collection epicerie.

Collaborer avec les equipes marketings des bannieres et nos partenaires pour assurer la coherence de la marque, du message et des visuels a travers tous les canaux de communication.

Effectuer toute autre tache connexe visant a soutenir la performance de l'equipe marketing, a assurer la fluidite des communications et a repondre aux besoins quotidiens des differentes equipes internes

Qualifications et experiences

Diplome universitaire en administration, marketing, communications ou domaine connexe

Minimum d'un an d'experience dans un poste similaire (Essentiel)

Excellente maitrise du francais et Anglais parle et ecrit (redaction et revision de textes)

Experience averee en gestion de medias sociaux et utilisation des outils publicitaires (p. ex. Business Manager)

Connaissance en Graphic Design (un atout)

Connaissance de l'emballage pour les produits de detail (ex. etiquetage nutritionnel) (un atout)

Competences et qualites recherchees

Solides aptitudes relationnelles et facilite a collaborer avec des equipes variees

Esprit d'initiative, autonomie et debrouillardise

Habiletes en communication (oral et ecrit) et sens du contact humain

Capacite a travailler en equipe avec une attitude collaborative et positive

Excellente gestion du temps, sens de l'organisation et de la planification

Grand souci du detail et rigueur dans l'execution des taches

Veuillez noter que toute offre d'emploi sera conditionnelle a une verification des antecedents, y compris du casier judiciaire.

La majorite de notre clientele et une grande partie de nos employes sont en dehors du Quebec

Type d'emploi : Permanent

Avantages:

Assurance Dentaire Assurance Maladie Complementaire Assurance Vie Heures d'arrivee et de depart flexibles Nourriture a Prix Reduit ou Gratuite Stationnement sur place
Horaire:

8 Heures Du Lundi au Vendredi
Langue:

Francais (Souhaite)
Lieu du poste : Teletravail hybride a Saint-Laurent, QC H4S 1M5