Job Description

Description de l\'entreprise
Nous pourrions vous dire que nous sommes une entreprise de t\xc3\xa9l\xc3\xa9communication et de divertissement \xc3\xa0 la fine pointe de la technologie. Que nous sommes constamment en \xc3\xa9volution pour non seulement offrir ce qu\xe2\x80\x99il y a de mieux \xc3\xa0 nos clients, mais aussi \xc3\xa0 nos employ\xc3\xa9s; apr\xc3\xa8s tout ce sont eux notre plus grande force.

Description du poste
Relevant de la Gestionnaire Principale Communications Marketing, le ou la Coordonnateur.trice supportera l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe Communications Marketing Affaires dans le d\xc3\xa9ploiement des strat\xc3\xa9gies de courriels \xc3\xa0 la base client, dans la cr\xc3\xa9ation de contenu, r\xc3\xa9daction et campagnes publicitaires de la marque Vid\xc3\xa9otron Affaires. En plus de la coordination de projets et du support aux membres de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe, il ou elle sera responsable de l\xe2\x80\x99analyse de r\xc3\xa9sultats, du partage des post mortem ainsi que de la d\xc3\xa9clinaison des strat\xc3\xa9gies communicationnelles en tactiques. Principales responsabilit\xc3\xa9s :

• Prendre en charge les tactiques et le d\xc3\xa9ploiement des communications aux clients (r\xc3\xa9ception du brief, validation du message, r\xc3\xa9daction du courriel, mise en forme du courriel dans la plate-forme, validations et d\xc3\xa9ploiement);
• Assurer le d\xc3\xa9ploiement des diff\xc3\xa9rentes initiatives de strat\xc3\xa9gie de contenu sur les plateformes de Vid\xc3\xa9otron Affaires (blogue, m\xc3\xa9dias sociaux, courriel);
• Participer activement aux activit\xc3\xa9s reli\xc3\xa9es \xc3\xa0 la commercialisation et \xc3\xa0 la communication de nos produits et solutions;
• Participer activement \xc3\xa0 la conception de strat\xc3\xa9gies et tactiques m\xc3\xa9dias num\xc3\xa9riques et traditionnels
• Comprendre l\xe2\x80\x99industrie, les cibles et ma\xc3\xaetriser nos solutions et notre marque afin de participer \xc3\xa0 la cr\xc3\xa9ation de briefs de communication ;
• Optimiser les processus en place ;
• Supporter les membres de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe dans diff\xc3\xa9rentes t\xc3\xa2ches et analyses afin de faire des recommandations en cons\xc3\xa9quence ;
• \xc3\x89tablir un calendrier communicationnel et supporter l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe dans le suivi et la priorisation des projets ;
• Maintenir des relations privil\xc3\xa9gi\xc3\xa9es et en mode collaboratif avec les partenaires d\xe2\x80\x99affaires internes que constituent les ventes, les op\xc3\xa9rations et les \xc3\xa9quipes corporatives ;
• Assurer la mise \xc3\xa0 jour et la diffusion des diff\xc3\xa9rents tableaux de bord/r\xc3\xa9sultats ;
• Assister l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe dans diff\xc3\xa9rents projets strat\xc3\xa9giques et op\xc3\xa9rationnels d\xe2\x80\x99envergure et ad hoc ;
• Ex\xc3\xa9cuter des t\xc3\xa2ches administratives ;

Qualifications

• Baccalaur\xc3\xa9at en administration, concentration en communication ou communications marketing ;
• Minimum de 2 ann\xc3\xa9es d\'exp\xc3\xa9rience pertinente dans un poste similaire ;
• Connaissance des produits et services de t\xc3\xa9l\xc3\xa9communication un atout ;
• Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 travailler sous pression et \xc3\xa0 produire des r\xc3\xa9sultats dans des d\xc3\xa9lais serr\xc3\xa9s ;
• Esprit d\'\xc3\xa9quipe et capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 g\xc3\xa9rer plusieurs t\xc3\xa2ches simultan\xc3\xa9ment ;
• Excellent sens de l\'organisation et de la planification ;
• Habilet\xc3\xa9 \xc3\xa0 s\'adapter rapidement \xc3\xa0 un environnement changeant ;
• Ax\xc3\xa9 sur les r\xc3\xa9sultats ;
• Bilinguisme parl\xc3\xa9 et \xc3\xa9crit (fran\xc3\xa7ais et anglais).

Informations compl\xc3\xa9mentaires
La suite des choses ? Dans ce sens, si nous avons l\xe2\x80\x99impression que vous avez le profil de l\xe2\x80\x99emploi, nous vous contacterons pour en discuter de vive voix et vous ferons part des prochaines \xc3\xa9tapes afin de mieux nous montrer qui vous \xc3\xaates\xe2\x80\xa6 Vid\xc3\xa9otron remercie tous les candidats et les candidates qui postuleront. La diversit\xc3\xa9 est une pratique fondamentale dans notre processus de recrutement. Ainsi, nous souscrivons au principe d\'\xc3\xa9quit\xc3\xa9 en emploi et offrons des chances d\'emploi \xc3\xa9gales \xc3\xa0 tous. #LI-MG1