Exotik Tours, qui fait partie de la famille TravelBrands, se specialise dans les experiences de voyage organisees a travers le monde, des visites guidees aux aventures uniques et independantes. Nous inspirons les Canadiens a explorer le monde en toute simplicite, avec authenticite et grace a une planification experte.
Apercu du poste
Nous recherchons un coordonnateur de contenu Web pour maintenir, mettre a jour et ameliorer le contenu lie aux voyages sur le site Web d'Exotik Tours. Le candidat ideal aura une solide experience des outils CMS, sera parfaitement bilingue (anglais/francais) et sera passionne par les voyages et la narration.
Vous travaillerez en etroite collaboration avec nos equipes marketing, produit et creative afin de vous assurer que toutes les pages consacrees aux destinations, aux itineraires et aux offres sont attrayantes, precises et optimisees pour etre performantes.
Comment vous occuperez-vous de votre temps ?
Gerer et mettre a jour le contenu du site web a l'aide de la plateforme CMS de l'entreprise (forfaits, destinations, images, offres, etc.).
Gerer tous les flux de contenu backend afin de garantir que toutes les informations affichees sur le frontend sont exactes, a jour et coherentes sur l'ensemble du site.
Effectuer des audits reguliers et aleatoires du contenu du site web afin d'identifier les lacunes, les erreurs ou les informations obsoletes.
Veiller a ce que tout le contenu soit exact, bilingue et conforme au ton de la marque et aux directives visuelles.
Travailler en etroite collaboration avec les equipes produit et commerciale afin de fournir des conseils sur les meilleures pratiques en matiere de contenu et de garantir la mise a jour en temps opportun des nouveaux forfaits, circuits et offres.
Collaborer avec les equipes produit et marketing afin de lancer de nouvelles promotions et mises a jour saisonnieres.
Optimiser les pages pour l'experience utilisateur et les meilleures pratiques en matiere de referencement.
Participer aux tests des nouvelles fonctionnalites du site Web avant leur lancement.
Assurer la coherence entre les differentes plateformes numeriques et soutenir d'autres initiatives en matiere de contenu, si necessaire.
Qualifications et experience
Diplome d'etudes superieures ou diplome en marketing, communication, medias numeriques ou dans un domaine connexe.
0-1 an d'experience professionnelle dans le domaine.
Experience averee des outils CMS (par exemple, WordPress, Adobe Experience Manager ou equivalent).
Bilinguisme (anglais/francais) - maitrise ecrite et orale requise.
Excellent sens du detail et excellentes competences organisationnelles.
Conditions de travail
Environnement de bureau
37,5 heures/semaine, du lundi au vendredi de 9h a 5h
Avantages pour l'equipe
Salaire competitif
2 semaines de vacances
Assurance medicale et dentaire
9 jours de conges payes additionnels [1 anniversaire ; 5 jours de maladie ; 2 jours personnels ; 1 jour de benevolat].
Programme de contribution au REER de l'employeur
Des avantages de voyage extraordinaires pour vous, vos amis et votre famille
Programme d'aide aux employes pour vous et les membres de votre famille
Qui sommes-nous?
Voyages HIS Canada Inc., une division du Groupe H.I.S. est l'une des plus grandes entreprises de l'industrie du voyage. Incorporee en 2004, HIS Canada Travel Inc. possede et exploite plusieurs marques de voyages a titre de voyagiste et d'agences de voyages. La division de vente au detail; y compris redtag.ca, itravel2000.com, Sunquest, les Experts en voyages, Merit voyages, Flights.ca et Cruises.ca; propose divers produits aux voyageurs, notamment des forfaits, des vols et des hotels dans le monde entier, des excursions et bien plus encore. L'entreprise de vente en gros de produits de voyage, TravelBrands, offre une gamme complete de prestations de voyage, y compris les vols, les hotels, la location de voitures, les croisieres et les specialites aux conseillers en voyages et aux agences de voyages a travers le Canada. Voyages HIS Canada Inc. est le guichet unique le plus complet pour les agents de voyages et les voyageurs.
Etes-vous pret a faire partie de l'equipe ?
Veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre CV a careers@travelbrands.com. Seuls les candidats qualifies seront pris en consideration pour ce poste !
Voyages HIS Canada Inc. valorise la diversite sur le lieu de travail et s'engage a respecter l'equite en matiere d'emploi. Conformement a la loi sur l'accessibilite pour les personnes handicapees de l'Ontario (AODA), l'entreprise fournira, sur demande, des amenagements, des formats accessibles et des supports de communication pour l'entretien, et nous travaillerons avec vous pour repondre a vos besoins en matiere d'accessibilite.
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Position:
Website Content Coordinator - Exotik Journeys
Department:
Product & Marketing
Reports to:
Product Director, Exotik
Status:
Full-Time
Location:
Montreal, QC (Hybrid)
About Exotik Journeys
Exotik Journeys, part of the TravelBrands family, specializes in curated travel experiences across the globe; from guided tours to unique, independent adventures. We inspire Canadians to explore the world with ease, authenticity, and expert planning.
Position Overview
We are seeking a Website Content Coordinator to maintain, update, and enhance travel content on the Exotik Journeys website. The ideal candidate will have strong experience working with CMS tools, be fully bilingual (English/French), and possess a passion for travel and storytelling.
You'll collaborate closely with our marketing, product, and creative teams to ensure all destination pages, itineraries, and offers are engaging, accurate, and optimized for performance.
How You Will Be Spending Your Time
Manage and update website content using the company's CMS platform (packages, destinations, images, offers, etc.).
Manage all backend content feeds to ensure all information displayed on the frontend is accurate, up to date, and consistent across the site.
Conduct regular and random audits on website content to identify gaps, errors, or outdated information.
Ensure all content is accurate, bilingual, and aligned with brand tone and visual guidelines.
Work closely with the Product and Commercial teams to provide guidance on best content practices and ensure timely updates of new packages, tours, and offers.
Collaborate with product and marketing teams to launch new promotions and seasonal updates.
Optimize pages for user experience and SEO best practices.
Assist in testing new website features and functionalities before launch.
Maintain consistency across digital platforms and support other content initiatives as needed.
Qualifications and experience
Post-secondary degree or diploma in Marketing, Communications, Digital Media, or a related field.
0-1 year of related professional experience
Proven experience with CMS tools (e.g., WordPress, Adobe Experience Manager, or equivalent).
Bilingual (English/French) - written and verbal fluency required.
Excellent attention to detail and organizational skills.
Working conditions
Office environment
5 hours/week, Monday to Friday, 9am to 5pm
Crew Advantages
Competitive salary
2 weeks' vacation
Medical and dental benefits
9 additional paid days [1 birthday; 5 sick days; 2 personal days; 1 volunteer day]
Employer RRSP contribution program
Awesome travel benefits for you, your friends and family
Employee Assistance Program for you and your family members
Who We Are
HIS Canada Travel Inc., a division of the H.I.S. Group, is one of Canada's largest travel companies. Incorporated in 2004, HIS Canada Travel Inc. owns and operates multiple wholesale and retail travel brands. The retail division, including redtag.ca, itravel2000.com, Sunquest, The Travel Experts, Merit Travel, Flights.ca and Cruises.ca offer diverse products to travelers including destination packages, flights and hotels worldwide, excursions and more. The wholesale travel business, TravelBrands, provides a full range of travel products including air, hotel, car rental, cruise and specialty to travel agents and retail agencies throughout Canada. HIS Canada Travel Inc. is a comprehensive one-stop shop for agents and travelers alike.
Are You Ready to be part of the team?
Please submit your cover letter and resume to careers@travelbrands.com. Only qualified candidates will be considered for this position!
HIS Canada Travel Inc. values diversity in the workplace and is committed to employment equity. In accordance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA), HIS Canada Travel Inc. will provide accommodation, accessible formats, and communication support for the interview upon request and we will work with you to meet your accessibility needs.
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