Job Description

Conseiller(ere) Senior, Excellence Operationnelle

Rejoignez notre equipe dans un poste cle dans un poste au coeur de la transformation operationnelle avec un impact strategique direct. Environnement de travail stimulant axe sur l'innovation et l'amelioration continue Poste base a Havre-Saint-Pierre, Qc

A propos du poste

Trouver de meilleures facons de fournir les materiaux dont le monde a besoin.


Nous sommes actuellement a la recherche d'un(e) Conseiller(ere) en Excellence Operationnelle hautement motive(e) pour rejoindre notre equipe. En tant que contributeur individuel dans le domaine de l'amelioration, vous jouerez un role crucial dans la promotion de la productivite, l'innovation et de la gestion du changement.


Pour reussir dans ce role, vous devez posseder de solides competences en analyse et en resolutions de problemes, d'excellentes competences en communication et en relations interpersonnelles, ainsi que la capacite de travailler de maniere autonome et en collaboration au sein d'une equipe.


Relevant du Directeur, vos principales responsabilites consisteront a:

Travailler en etroite collaboration avec le Directeur General de la mine dans l'elaboration et la mise en oeuvre de son plan d'amelioration. Collaborer avec des equipes interfonctionnelles, y compris les operations, l'ingenierie, les achats, la sante et la securite, l'environnement et les finances pour developper et mettre en oeuvre des strategies et des initiatives d'amelioration continue au sein du cadre du Rio Tinto Safe Production System. Utiliser les methodologies d'amelioration des processus Lean, Six Sigma et autres pour optimiser l'efficacite de nos processus miniers et favoriser des ameliorations durables. Animer et faciliter des ateliers et des sessions de formation pour promouvoir une culture d'amelioration continue et d'optimisation des processus au sein de l'organisation. Planifier, mettre en oeuvre et assurer le suivi de certains projets speciaux necessitant diverses etudes et analyses en lien avec les composantes de l'eau ainsi que la mise en place d'une strategie d'echantillonnage adaptee. Evaluer et identifier les domaines d'amelioration de nos operations minieres, en mettant l'accent sur l'efficacite operationnelle, la reduction des couts et l'amelioration de la productivite grace a l'application des methodologies d'amelioration continue. Analyser les donnees, les tendances et les indicateurs cles de performance pour identifier les opportunites d'amelioration et elaborer des recommandations basees sur les donnees pour l'action. Surveiller et rendre compte de l'evolution et de l'impact des initiatives d'amelioration continuent, en veillant a ce qu'elles soient alignees sur les objectifs de l'entreprise et qu'elles produisent des resultats mesurables. Developper et entretenir des relations solides avec les parties prenantes internes et externes, y compris les pairs de l'industrie et les partenaires communautaires.

Votre contribution

Un engagement envers la securite, la responsabilite environnementale et les pratiques commerciales durables. Un diplome de licence en ingenierie, administration des affaires et/ou une experience significative dans l'industrie miniere axee sur l'excellence operationnelle; Des certifications pertinentes dans les methodologies d'amelioration des processus (par exemple, Lean, Six Sigma) sont un plus. Avoir une experience en gestion des actifs/maintenance est un plus. D'excellentes competences en communication, facilitation et presentation, avec la capacite de transmettre des idees complexes a des publics divers. Un tres bon sens de l'organisation et une grande autonomie professionnelle. De solides competences en analyse et en resolution de problemes, avec la capacite d'analyser des donnees complexes et de developper des informations exploitables. Une experience averee dans l'application des methodologies d'amelioration des processus Lean, Six Sigma ou autres pour stimuler l'efficacite et l'efficacite operationnelles. Un excellent esprit d'equipe avec une capacite demontree a collaborer avec des equipes interfonctionnelles et a influencer le changement. Maitriser le francais et l'anglais a l'oral et a l'ecrit. Rio Tinto est une entreprise mondiale et les fonctions de ce poste exigent une collaboration quotidiennement avec des collegues, des equipes ou des partenaires bases a l'exterieur du Quebec.

Nous encourageons vivement les femmes et les personnes autochtones a appliquer sur cette opportunite.

Ce que nous offrons

Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacite de reflexion et de votre travail acharne, et la satisfaction de savoir que vous avez aide le monde a progresser.

Environnement de travail au sein duquel la securite est toujours la priorite absolue Occasions de developpement de carriere et aide a la formation pour realiser vos aspirations sur le plan technique et du leadership Salaire de base concurrentiel etabli en fonction de vos competences et de votre experience, et programme incitatif annuel Acces en tout temps a des programmes de sante/medicaux favorables a la famille, et a des regimes de retraite et d'epargne Regime d'actionnariat interessant Conges pour divers motifs (vacances/annuels, conge parental paye, conges de maladie) Rabais pour les employes

Emplacement du poste

Rio Tinto Fer et Titane - Operations Quebec transforme du minerai du nord du Quebec depuis 70 ans. Il est l'un des principaux fabricants de matieres premieres de dioxyde de titane, couramment utilise comme pigment pour fabriquer des finis blancs de qualite superieure. L'entreprise est un chef de file mondial pour les produits de poudres metalliques de haute purete. Il produit egalement du fer et de l'acier destines a des applications hautement specialisees, notamment dans les domaines de l'industrie automobile et de l'energie eolienne. Rio Tinto Fer et Titane - Operations Quebec offre des possibilites de carrieres interessantes a ses installations minieres a Havre-Saint-Pierre et a son Complexe metallurgique a Sorel-Tracy.


Travailler chez Rio Tinto, c'est aussi choisir de faire partie d'une entreprise designee comme l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada en 2025 et ce pour une 6eme annee consecutive (pour plus d'informations, cliquez ici : Rio Tinto Top Employeur 2025 ) et l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes (pour plus d'informations, cliquez ici : Rio Tinto Top Employeur pour les jeunes).


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About Rio Tinto

Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.


We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs - striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can't do it on our own, so we're focused on creating partnerships to solve problems, create win-win situations and meet opportunities.

Every Voice Matters

At Rio Tinto, we particularly welcome and encourage applications from Indigenous Peoples, women, the LGBTQIA2 community, mature workers, people with disabilities and people from different cultural backgrounds.


We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome - they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.

A propos de Rio Tinto

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des societes minieres et des materiaux. Nous sommes etablis dans 35 pays ou nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l'aluminium, des mineraux critiques et d'autres materiaux necessaires a la transition energetique mondiale et a la prosperite des personnes, des communautes et des nations.


Nous exercons nos activites depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulees au fil des generations et sur les differents continents. Notre mission - trouver de meilleures facons de fournir les materiaux dont le monde a besoin - nous guide dans notre quete d'innovation et d'amelioration continue, dans le but de fabriquer des produits a faibles emissions et repondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons a creer des partenariats nous permettant de resoudre des problemes, de creer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.

Chaque voix compte

Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d'Autochtones, de femmes, de membres de la communaute LGBTQ2S+, de travailleurs ages, de personnes handicapees et de representants d'origines diverses.


Nous sommes determines a creer un milieu inclusif ou les employes se sentent a l'aise d'etre eux-memes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l'impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectees et que les points de vue, aussi varies soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais egalement essentiels a notre succes. Nous nous traitons mutuellement avec equite et dignite, sans egard a la race, au genre, a la nationalite, a l'origine ethnique, a la religion, a l'age, a l'orientation sexuelle ou a tout autre aspect distinctif.