Job Description

• Vous \xc3\xaates une personne passionn\xc3\xa9e ?
• Vous voulez faire partie d\xe2\x80\x99une organisation qui fait la diff\xc3\xa9rence?
• Vous souhaitez contribuez au succ\xc3\xa8s de notre mission humaine de r\xc3\xa9pondre aux besoins de la population qu\xc3\xa9b\xc3\xa9coise en sang et autres produits biologiques d\xe2\x80\x99origine humaine de qualit\xc3\xa9?

Joignez-vous \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe d\xe2\x80\x99H\xc3\xa9ma-Qu\xc3\xa9bec d\xc3\xa8s aujourd\xe2\x80\x99hui !

H\xc3\xa9ma-Qu\xc3\xa9bec vous offre :

• Un horaire de 35 heures par semaine;
• 4 semaines de vacances par ann\xc3\xa9e et 4 cong\xc3\xa9s personnels;
• Des assurances collectives et un r\xc3\xa9gime de retraite \xc3\xa0 prestations d\xc3\xa9termin\xc3\xa9es;
• Un programme de conciliation travail/vie personnelle;
• De la formation continue;
• Des rabais pour activit\xc3\xa9s sportives.

Votre r\xc3\xb4le :

Relevant du Directeur, Strat\xc3\xa9gies marketing et image de marque, vous avez pour mandat de cr\xc3\xa9er une exp\xc3\xa9rience marketing du don de sang coh\xc3\xa9rente, pertinente et int\xc3\xa9gr\xc3\xa9e pour les multiples client\xc3\xa8les d\xe2\x80\x99H\xc3\xa9ma-Qu\xc3\xa9bec (donneurs, b\xc3\xa9n\xc3\xa9voles, partenaires d\xe2\x80\x99affaires).

Plus particuli\xc3\xa8rement, vous :

• \xc3\x89tablissez la strat\xc3\xa9gie marketing pour soutenir la croissance des dons de sang total et en assurez la mise en \xc5\x93uvre via les m\xc3\xa9dias num\xc3\xa9riques et traditionnels ainsi que les divers canaux propres \xc3\xa0 H\xc3\xa9ma\xe2\x80\x91Qu\xc3\xa9bec (owned media);
• Participez \xc3\xa0 titre d\xe2\x80\x99expert aux rencontres d\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipes multidisciplinaires visant \xc3\xa0 \xc3\xa9tablir les strat\xc3\xa9gies et initiatives d\xe2\x80\x99acquisition et de fid\xc3\xa9lisation des client\xc3\xa8les cibles, dans une perspective de mix marketing;
• \xc3\x8ates responsable des initiatives marketing touchant le sang incluant les campagnes publicitaires, programmes de prise en charge et fid\xc3\xa9lisation des donneurs, les initiatives reli\xc3\xa9es aux sangs ph\xc3\xa9notyp\xc3\xa9s, etc.;
• Assurez la strat\xc3\xa9gie de cr\xc3\xa9ation publicitaire et m\xc3\xa9dia avec l\xe2\x80\x99aide des agences et autres fournisseurs, dans un contexte \xc2\xab multi-marques \xc2\xbb (H\xc3\xa9ma-Qu\xc3\xa9bec, Globule, Plasmavie);
• Cr\xc3\xa9ez les indicateurs de performance permettant de faire des campagnes en mode agile, tests et apprentissages. Collaborez avec la direction intelligence d\xe2\x80\x99affaires et recherche marketing pour \xc3\xa9valuer et analysez les initiatives marketing en lien avec le sang;
• Collaborez avec l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe du marketing num\xc3\xa9rique en ce qui a trait, entre autres, aux communications avec les donneurs de sang actuels;
• Planifiez les campagnes courriel destin\xc3\xa9es aux donneurs de sang potentiels et actuels, en collaboration avec l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe du marketing num\xc3\xa9rique;
• Collaborez au d\xc3\xa9veloppement de contenu en lien avec le sang sur le site hema-quebec.qc.ca et sur l\xe2\x80\x99application JeDonne;
• Participez \xc3\xa0 la strat\xc3\xa9gie de r\xc3\xa9f\xc3\xa9rencement ad\xc3\xa9quat du pr\xc3\xa9l\xc3\xa8vement de sang dans les contenus Web;
• Assurez la vigie des tendances et meilleures pratiques dans le march\xc3\xa9 et recommander les \xc3\xa9volutions, selon les besoins.

L\xe2\x80\x99\xc3\xa9num\xc3\xa9ration des t\xc3\xa2ches et responsabilit\xc3\xa9s mentionn\xc3\xa9es pr\xc3\xa9c\xc3\xa9demment n\xe2\x80\x99est pas restrictive. Dans l\xe2\x80\x99ex\xc3\xa9cution de ses fonctions, le titulaire effectue toute t\xc3\xa2che connexe \xc3\xa0 son emploi pour le bon fonctionnement de l\xe2\x80\x99organisation.

Exigences :

• D\xc3\xa9tenir un baccalaur\xc3\xa9at (BAC) en marketing ou autre discipline pertinente au poste;
• Poss\xc3\xa9der de 6 \xc3\xa0 9 ann\xc3\xa9es d\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience pertinente incluant la coordination dans le domaine du marketing, des communications ou tout autre domaine jug\xc3\xa9 pertinent.

Toute combinaison de formation et exp\xc3\xa9rience jug\xc3\xa9e \xc3\xa9quivalente et pertinente sera prise en consid\xc3\xa9ration.

Comp\xc3\xa9tences :

• Poss\xc3\xa9der une approche ax\xc3\xa9e sur les besoins de la client\xc3\xa8le et sur les r\xc3\xa9sultats;
• Avoir d\xe2\x80\x99excellentes capacit\xc3\xa9s d\xe2\x80\x99analyse et de compr\xc3\xa9hension des enjeux organisationnels;
• Avoir de fortes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles;
• D\xc3\xa9montrer un excellent sens de l\xe2\x80\x99organisation et de la planification et faire preuve d\xe2\x80\x99autonomie;
• D\xc3\xa9tenir une exp\xc3\xa9rience en relation avec agence de cr\xc3\xa9ation et en placement m\xc3\xa9dia;
• Faire preuve d\xe2\x80\x99innovation et cr\xc3\xa9ativit\xc3\xa9;
• G\xc3\xa9rer avec efficacit\xc3\xa9 plusieurs mandats simultan\xc3\xa9ment;
• \xc3\x8atre pourvu d\xe2\x80\x99habilet\xc3\xa9s de mobilisation d\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipes diversifi\xc3\xa9es;
• Disposer d\xe2\x80\x99une tol\xc3\xa9rance aux changements et r\xc3\xa9sistance au stress.

Responsabilit\xc3\xa9s r\xc3\xa9glementaires:

• Avoir une bonne connaissance des bonnes pratiques de fabrication (BPF) et les bonnes pratiques de documentation (BPD), respecter les exigences r\xc3\xa9glementaires applicables ainsi que les proc\xc3\xa9dures de son secteur et escalader tout \xc3\xa9cart \xc3\xa0 son sup\xc3\xa9rieur imm\xc3\xa9diat;
• R\xc3\xa9pondre ad\xc3\xa9quatement aux auditeurs lors d\'audits selon les t\xc3\xa2ches sous sa responsabilit\xc3\xa9 lorsque requis;

Habilet\xc3\xa9s et comp\xc3\xa9tences qualit\xc3\xa9:

• Connaissance de base des BPF/BPD (atout lors du processus d\'embauche)
• Faire preuve de rigueur et int\xc3\xa9grit\xc3\xa9

\xc3\x89tablissement
\xc3\x89tablissement de Montr\xc3\xa9al
Cat\xc3\xa9gorie d\'emploi
Soutien administratif
Adresse
4045, boulevard C\xc3\xb4te-Vertu
Num\xc3\xa9ro d\'affichage
4397BR
Ville
Montr\xc3\xa9al
Code Postal
H4R 2W7
Province
QC