Job Description

Sous la responsabilite du directeur, le conseiller contribue activement a l'optimisation des processus, a l'automatisation des taches et a la realisation de projets transversaux. Il utilise des outils comme Excel avance, Power BI et VBA pour ameliorer l'efficacite operationnelle, tout. Plus specifiquement, vous serez amene(e) a :

Participer a l'analyse et a l'optimisation des processus d'affaires Concevoir des outils automatises pour faciliter les operations (Excel, VBA, Power BI) Collaborer a des projets d'amelioration continue ou de transformation Rediger des procedures, des guides et des comptes rendus clairs et structures Identifier les opportunites d'automatisation et proposer des solutions concretes Assurer le suivi des livrables et la coordination avec les parties prenantes.

Ce que nous offrons

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Salaire concurrentiel et boni annuel 4 semaines de vacances flexibles des la premiere annee Regime de retraite a prestations determinees qui assure un revenu previsible et stable durant toute la retraite Regime d'assurance collective incluant des services de telemedecine Remboursement des frais lies a la sante, au bien-etre et a de l'equipement pour le teletravail Les avantages sont applicables en fonction des criteres d'admissibilite.*

Ce que vous mettrez a profit

Baccalaureat en administration, ingenierie, informatique ou dans une discipline appropriee Un minimum de quatre ans d'experience pertinente en amelioration continue, automatisation ou gestion de projets Experience a analyser les processus et a proposer des ameliorations Experience en redaction technique et vulgarisation Experience en gestion ou contribution a des projets Certification Lean, Six Sigma ou en gestion de projet (PMP, CAPM) Connaissance avance d'Excel (formules complexes, tableaux croises dynamiques, macros, VBA) Connaissance avance de Power BI

Apprecier les differences, Apprendre avec agilite, Avoir une bonne connaissance du secteur, Etre oriente client, Etre oriente vers l'action, Maitriser la technologie, Maitriser les relations interpersonnelles
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#LI-Hybrid

Syndicat

(si admissible)

Chez Desjardins, on croit a l'equite, a la diversite et a l'inclusion. Nous nous engageons a accueillir toutes les personnes, a les considerer et a les valoriser pour ce qu'elles sont, a nous enrichir de leurs differences et de leur unicite et, surtout, a leur offrir un environnement de travail ou elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolerance zero! Nous croyons en l'importance que nos equipes soient le reflet de la diversite de nos membres, de notre clientele et des communautes que nous servons.


Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'amenagement seront offertes aux personnes qui en font la demande a n'importe quelle etape du processus de recrutement.

Famille d'emplois

Administration (GF)

Date de fin d'affichage

2025-10-8