Job Description

Genevieve Grenier

Presidente

Nicole Mollot

Directrice de l'education et secretaire-tresoriere

AFFICHAGE INTERNE ET EXTERNE

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir accueille des eleves de la maternelle a la 12e annee au sein de ses 61


ecoles : 47 ecoles elementaires, 12 ecoles secondaires et deux ecoles elementaires et secondaires etablies sur un


territoire qui s'etend de la peninsule du Niagara a Peterborough et du lac Ontario (Toronto) a la baie Georgienne et


qui englobe de nombreux peuples autochtones de l'ile de la Tortue, notamment les nations Anishinabek,


Haudenosaunee et Wendat qui resident sur ces terres depuis des temps immemoriaux. Notre grand reseau d'ecoles


catholiques de langue francaise permet a chaque eleve de se sentir membre d'une grande communaute scolaire


francophone fondee sur la foi et de beneficier d'une education de premiere qualite, dans un environnement


d'apprentissage riche, equitable et inclusif. Le Csc MonAvenir tient a offrir des services et des communications


accessibles aux personnes vivant avec un handicap. Pour recevoir une partie quelconque du present document sous


une autre forme, veuillez remplir le formulaire sur notre site Internet.
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25 HEURES PAR SEMAINE, SOIT 5 HEURES PAR JOUR.
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L'ENTREE EN FONCTION EST PREVUE POUR LE 31 JUILLET.

MANDAT

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Sous la supervision et les instructions de son superieur, assurer la proprete de l'ecole et le bon


fonctionnement des equipements mecaniques et des systemes de securite (systeme incendie, urgence,


protection, alimentation de gaz, etc.);
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Assurer l'efficacite des operations du batiment et de ses environs;
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S'acquitter de toute autre tache connexe liee a ses fonctions.

EXIGENCES REQUISES

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Vous possedez un diplome d'etudes secondaires;
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Vous possedez un minimum de 2 annees d'experience pertinente;
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Vous avez une bonne connaissance orale et ecrite du francais et de l'anglais;
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Vous avez une bonne connaissance des systemes mecaniques;
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Vous avez de l'entregent et vous faites preuve de minutie dans l'exercice de vos fonctions;
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Les candidats retenus suivant le processus d'entrevue et provenant de l'externe seront soumis a

un test physique avant que l'embauche pour le poste convoite puisse etre confirmee.
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En vertu du reglement 521/01, toute personne employee par un conseil scolaire doit fournir un releve


d'antecedents criminels original pour travailler dans le

secteur vulnerable

, emis dans les six derniers


mois, avant d'entrer en fonction.

REMUNERATION

Selon la grille salariale prevue dans la convention collective en vigueur, le taux horaire pour le poste de concierge


est de 26,43$ de l'heure durant la periode probatoire d'une duree de 4 mois et de 27,85$ de l'heure apres 4 mois.



Toute personne interessee est invitee a postuler en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous du

25 juin au 3 juillet

2025 a 16h30

au Service des ressources humaines.

Cliquer ici pour postuler en ligne:

https://recrutement.cscmonavenir.ca/Candidatures/Postuler?no=25-C-48

CONCIERGE

Ecole elementaire catholique Notre-Dame-de-la- Huronie, Collingwood

Poste syndique permanent a temps partiel (0,625) - 12 mois par annee

CONCOURS 25-C-48

Genevieve Grenier

Presidente

Nicole Mollot

Directrice de l'education et secretaire-tresoriere



Veuillez noter que le Conseil communiquera seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.





Le Csc MonAvenir promeut la diversite et l'accessibilite et encourage toutes les personnes a soumettre leur candidature, incluant les minorites

visibles, les personnes d'origines autochtones, Premieres Nations, Inuit, Metis et les personnes handicapees.