Concepteur Ou Conceptrice De Matériel Pédagogique

Montréal, QC, CA, Canada

Job Description

Vous etes unique, comme le sont votre parcours, votre experience et votre facon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive a donner le meilleur de vous-meme, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collegues dynamiques - experts dans leur domaine - qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront a developper votre potentiel et a atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse - ils sont au coeur de tout ce que nous faisons. Decouvrez comment vous pouvez faire une difference dans la vie des gens, des familles, des collectivites - ici et partout dans le monde.

Description de poste:



A titre de conceptrice ou concepteur de materiel pedagogique pour l'Invalidite groupe :



Vous avez une passion pour la formation et le perfectionnement. En vous basant sur les principes de la formation des adultes, vous creez des experiences d'apprentissage efficaces qui permettent d'acquerir de nouvelles competences. Vous evaluez les styles d'apprentissage, etablissez des objectifs clairs, preparez du materiel pour les formations en personne et en ligne, et evaluez l'efficacite du programme de formation. Vous excellez dans les milieux fonctionnant a vive allure. Vous etes a l'aise avec la technologie et aimez collaborer avec les autres. Notre equipe, qui a pour mission de fournir une formation uniforme et de haute qualite a l'echelle mondiale, collabore etroitement avec la direction et les gestionnaires de la formation et du perfectionnement ainsi qu'avec nos partenaires operationnels pour faciliter les initiatives de formation.

Principales responsabilites



Concevoir des experiences d'apprentissage attrayantes et interactives dans divers formats (formations en ligne, autonomes, virtuelles, en personne) en fonction des objectifs organisationnels. Collaborer avec les Clients et Clientes, les experts et expertes, et d'autres parties prenantes pour determiner les solutions d'apprentissage appropriees. Elaborer des documents de conception detailles, des scenarios illustres et des methodes efficaces de verification des connaissances. Creer et mettre en oeuvre un programme de formation a l'aide de principes de conception pedagogique et d'outils d'apprentissage en ligne modernes. Assurer l'efficacite, la coherence, la souplesse et la durabilite du materiel d'apprentissage. Preparer et tenir a jour des formulaires, des aide-memoire et du materiel en lien avec la formation. Configurer les cours dans les systemes de gestion de l'apprentissage, notamment en ce qui concerne les inscriptions, les banques de questions et les ameliorations a apporter au code HTML. Evaluer et ameliorer l'efficacite du programme. Gerer les projets de conception de cours dans le respect des echeanciers et en optimisant l'utilisation des ressources.

Competences et qualites requises



Diplome ou attestation en education des adultes ou en conception de materiel pedagogique, un atout. Au moins 3 a 5 ans d'experience en conception de materiel pedagogique. Maitrise des outils d'apprentissage en ligne (Articulate 360 [Storyline et Rise], Adobe Creative Cloud, suite Microsoft Office, Snagit, HTML5, IA generative). Experience de l'utilisation de SharePoint pour la gestion de contenu et la collaboration. Solides connaissances en conception de materiel pedagogique et capacite a travailler avec des experts et expertes. Competences exceptionnelles en relations interpersonnelles, en communication et en redaction. Competences en gestion de projets et en etablissement des priorites. Aptitudes en analyse et en resolution de problemes. Experience de l'evaluation et de l'amelioration des programmes d'apprentissage. Capacite averee a rediger des communications, des strategies et des objectifs d'apprentissage concis, creatifs et efficaces. Haut degre d'initiative, d'organisation et d'autogestion. Souplesse et resilience, capacite a gerer la complexite et a travailler dans des situations ambigues. Puisque ce poste est affiche dans plusieurs localisations, nous specifions que le bilinguisme (francais, anglais, tant a l'oral qu'a l'ecrit) est necessaire pour le Quebec seulement puisque le titulaire du poste sera responsable de creer et donner de la formation a des employes et/ou des clients anglophones et francophones a l'echelle canadienne ou mondiale.

Atouts



Connaissance des affaires de l'Invalidite groupe. Experience en formation et en encadrement. Aptitudes pour l'animation et la presentation.

Nous recherchons un ou une specialiste de la formation enthousiaste, capable de creer des formations efficaces et coherentes a l'echelle mondiale, en etroite collaboration avec l'equipe de formation et de perfectionnement et nos partenaires operationnels.

Les avantages pour vous



Nous sommes fiers d'avoir ete reconnus comme l'un des lieux de travail avec l'equipe de direction la plus fiable en 2024 selon Great Place to Work Canada. Participez a des affectations de courte duree (engagements ) dans l'ensemble de l'organisation pour acquerir de nouvelles competences et elargir votre reseau Travail collectif, valeurs communes et milieu encourageant la croissance et la reussite. Les dons de bienfaisance et notre programme Vous donnez Nous donnons vous permettent de redonner a la collectivite. Dans de nombreux cas, nous egalerons vos dons Des journees de conges flexibles sont disponibles pour prendre soin de vous ou des autres (famille, personnes a charge) ainsi que des conges maladie pour votre sante.

L'echelle du salaire de base est pour l'emplacement principal du poste affiche. Elle peut varier selon l'emplacement du candidat selectionne et d'autres facteurs. En plus du salaire de base, les employes admissibles de la Sun Life participent a differents programmes de remuneration incitative, dont le montant octroye est discretionnaire et depend du rendement de l'employe et de la compagnie. Certains postes de vente participent a des programmes de remuneration incitative bases sur les resultats de vente individuels ou de groupe.


Depuis toujours, la diversite et l'inclusion sont au coeur des valeurs de la Sun Life. Nous croyons qu'un effectif diversifie, aux points de vue varies et aux idees creatives, est avantageux pour nos Clients, pour les collectivites ou nous exercons nos activites et pour nous tous, en tant que collegues. Nous accueillons avec enthousiasme les candidatures de personnes competentes provenant de tous les horizons.


Les personnes handicapees ayant besoin de mesures d'adaptation pour presenter leur candidature et celles qui doivent consulter les offres d'emploi dans un autre format peuvent envoyer leur demande par courriel a l'adresse thebrightside@sunlife.com.


Nous sommes fiers d'etre une organisation hybride qui offre aux employes le choix et la flexibilite de travailler au bureau ou a distance, selon les besoins de l'entreprise, ceux des Clients et les votres! Nous offrons plusieurs options de travail selon les exigences du poste et les besoins individuels. N'hesitez pas a en discuter pendant le processus de selection.


Nous remercions toutes les personnes qui auront manifeste leur interet pour ce poste. Nous ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.

Echelle salariale:




54,000/54 000 - 91,000/91 000

Categorie

d'emploi

:




Formation et perfectionnement

Fin de

l'affichage

:




21/09/2025

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Job Detail

  • Job Id
    JD2726401
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Montréal, QC, CA, Canada
  • Education
    Not mentioned