Job Description

Le territoire du T\xc3\xa9miscamingue se distingue par l\xe2\x80\x99immensit\xc3\xa9 et par la beaut\xc3\xa9 de ses paysages naturels, mais \xc3\xa9galement par le d\xc3\xa9veloppement singulier qu\xe2\x80\x99en a fait sa population. Sa situation g\xc3\xa9ographique lui conf\xc3\xa8re un r\xc3\xb4le strat\xc3\xa9gique, la MRC \xc3\xa9tant limitrophe \xc3\xa0 la province ontarienne.

Avec son leadership et ses responsabilit\xc3\xa9s accrues en mati\xc3\xa8re de d\xc3\xa9veloppement \xc3\xa9conomique, la MRC de T\xc3\xa9miscamingue aspire \xc3\xa0 accueillir un(e) candidat(e) dynamique et tourn\xc3\xa9(e) positivement vers l\xe2\x80\x99action afin d\xe2\x80\x99exercer les fonctions de Commissaire industriel(le) \xe2\x80\x93 Volet d\xc3\xa9veloppement \xc3\xa9conomique.

R\xc3\xa9sum\xc3\xa9 du r\xc3\xb4le :

Le ou la titulaire du poste a pour mandat l\xe2\x80\x99attraction, la r\xc3\xa9tention et la croissance des entreprises industrielles du territoire, particuli\xc3\xa8rement en lien avec les p\xc3\xb4les d\xe2\x80\x99excellence identifi\xc3\xa9s et les axes de d\xc3\xa9veloppement \xc3\xa9conomique que sont la foresterie et l\xe2\x80\x99agriculture.

La personne entretient des relations privil\xc3\xa9gi\xc3\xa9es avec les dirigeants d\xe2\x80\x99entreprises, connait leurs enjeux et les accompagne aupr\xc3\xa8s des intervenants du territoire. Elle contribue \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9laboration des strat\xc3\xa9gies d\xe2\x80\x99interventions pertinentes pour le cr\xc3\xa9neau dans lequel elle est active et facilite l\xe2\x80\x99\xc3\xa9tablissement ou la localisation sur le territoire.

Conditions de travail :

• Emploi permanent et \xc3\xa0 temps plein (35 heures par semaine);
• Horaire flexible du lundi au vendredi;
• Assurance collective;
• R\xc3\xa9gime de retraite simplifi\xc3\xa9 avec participation de l\xe2\x80\x99employeur;
• Programme d\xe2\x80\x99aide aux employ\xc3\xa9s;
• Salaire concurrentiel en fonction de l\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience;
• Lieu de travail : Ville-Marie, MRC de T\xc3\xa9miscamingue.

Principales responsabilit\xc3\xa9s :

Le ou la Commissaire industriel(le) jouera un r\xc3\xb4le strat\xc3\xa9gique \xc3\xa0 la MRC de T\xc3\xa9miscamingue concernant la r\xc3\xa9tention et la croissance. Plus pr\xc3\xa9cis\xc3\xa9ment, la personne devra :

• Connaitre les entreprises industrielles, entretenir une relation privil\xc3\xa9gi\xc3\xa9e avec leurs dirigeants et comprendre leurs besoins ainsi que leurs projets;
• Connaitre et comprendre, par ses recherches et ses \xc3\xa9changes, les services et les acteurs du d\xc3\xa9veloppement \xc3\xa9conomique accessibles aux entreprises;
• R\xc3\xa9f\xc3\xa9rer et accompagner les entreprises aupr\xc3\xa8s des instances incontournables en mati\xc3\xa8re de d\xc3\xa9veloppement \xc3\xa9conomique.

La personne sera \xc3\xa9galement responsable du volet attraction et d\xc3\xa9veloppement et devra, entre autres, effectuer les t\xc3\xa2ches suivantes :

• Connaitre, comprendre et faire la promotion du territoire et de ses avantages strat\xc3\xa9giques aupr\xc3\xa8s de client\xc3\xa8les cibles;
• Faciliter l\xe2\x80\x99installation des futurs investisseurs sur le territoire en les guidant dans les diff\xc3\xa9rentes \xc3\xa9tapes administratives municipales et gouvernementales ainsi que pour le volet financement;
• Contribuer \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9laboration des strat\xc3\xa9gies de d\xc3\xa9veloppement des industries.

Exigences et comp\xc3\xa9tences recherch\xc3\xa9es :

• Dipl\xc3\xb4me d\xe2\x80\x99\xc3\xa9tudes universitaires de premier cycle en administration, en \xc3\xa9conomie, en d\xc3\xa9veloppement r\xc3\xa9gional ou dans un domaine connexe;
• Exp\xc3\xa9rience pertinente reli\xc3\xa9e au poste;
• Poss\xc3\xa9der un permis de conduire valide et un v\xc3\xa9hicule automobile;
• Compr\xc3\xa9hension des enjeux du d\xc3\xa9veloppement \xc3\xa9conomique et de l\xe2\x80\x99innovation, un atout;
• Connaissance du territoire de la MRC de T\xc3\xa9miscamingue;
• Bonne connaissance de la suite MS Office;
• Excellente connaissance du fran\xc3\xa7ais et de l\xe2\x80\x99anglais (oral et \xc3\xa9crit).

Cette opportunit\xc3\xa9 d\xe2\x80\x99emploi vous int\xc3\xa9resse? Faites-nous parvenir votre CV au recrutement@arh.services ou contactez-nous au 450-365-8868!

Alliances ressources humaines