Desirez-vous faire progresser votre carriere dans un environnement stable et dynamique offrant de nombreuses opportunites d'avancement?* Etes-vous avide de connaissances et avez-vous un interet pour les occasions de formation continue, de perfectionnement et de mentorat?* Est-ce important pour vous de faire partie d'une culture qui valorise l'equite et l'inclusion a travers un environnement accueillant les nouvelles perspectives et la diversite des points de vue?*
Si c'est le cas, cette opportunite pourrait vous interesser. Poursuivez votre lecture et jugez par vous-meme.
En tant que c
hef(fe) de projet, Implantation
vous gererez des projets au sein de tous nos secteurs d'activite en combinant vos competences en analyse et en gestion, afin d'assurer la livraison des projets, ainsi que le respect des echeanciers et du budget.
Chaque jour, vous collaborerez avec des clients pour comprendre leurs besoins d'affaires, analyser leurs systemes existants, determiner les exigences liees a l'interface et les processus d'affaires. Votre objectif quotidien sera d'orienter les clients vers la meilleure solution qui saura repondre aux besoins uniques de leur entreprise.
Afin de bien reussir dans le cadre de ces fonctions, vous devez etre a l'aise a travailler dans un environnement axe sur les resultats. Vous aimez apprendre, vous savez vous adapter au changement et vous excellez dans un rythme de travail qui avance vite. Vous etablissez des liens de confiance avec les clients de facon professionnelle. Au telephone comme par ecrit, votre style de communication est clair et engageant, de sorte que nos clients vous comprennent facilement. Par consequent, vous serez fier des notes d'evaluation au niveau de votre service a la clientele.
CE QUE VOUS FEREZ :
Responsabilites
Ce a quoi ressemble une journee habituelle :
Gerer des projets.
Vous gererez la livraison de projets et l'execution de l'implantation aupres des clients depuis la determination initiale du projet jusqu'a son transfert a l'equipe de prestation des services a la clientele. Vous serez responsable de la planification, de la gestion, de la direction et de la motivation d'une equipe multidisciplinaire d'implantation de projets afin d'appuyer le secteur des ventes d'ADP.
Agir en tant qu'expert en la matiere.
Vous dirigerez et gererez des plans de travail complets, et determinerez les risques et les problemes. Vous gererez les ressources en appliquant les meilleures pratiques et les methodologies standard en matiere de gestion de projet.
Partenaire interne.
Vous communiquerez avec les parties prenantes liees aux projets, y compris l'equipe de direction d'ADP et les equipes de projet de clients, et ferez part de vos connaissances/competences en matiere de gestion de projet aux autres membres de l'equipe d'implantation.
Etablir et entretenir des relations.
Vous etablirez des relations saines et solides avec les parties prenantes, les equipes de projet et les fournisseurs externes pour veiller a ce que les attentes liees a l'execution des projets soient clairement definies et respectees. Vous veillerez constamment a prioriser la satisfaction de vos clients.
Vous participerez a l'evolution constante des meilleures pratiques en gestion de projet et offrirez un accompagnement professionnel et du mentorat aux membres de l'equipe d'implantation.
Faire preuve d'organisation.
Vous concevrez et tiendrez a jour l'ensemble de la documentation relative aux projets (plans, registres de problemes et de mesures, gestion des risques, rapports d'etat, lecons apprises, verifications apres la mise en oeuvre, etc.).
POUR REUSSIR DANS LE CADRE DE CE ROLE :
Exigences obligatoires
Certification de professionnel en gestion de projet (PMP).
De 5 a 8 ans d'experience combinee en gestion de projet, et solide experience liee aux methodologies et aux outils de gestion de projet.
Diplome universitaire ou experience de travail equivalente.
Connaissance de toutes les phases du cycle de developpement des logiciels.
Excellentes capacites d'influence et competences interpersonnelles et organisationnelles.
Aptitudes demontrees et eprouvees en leadership, excellentes habiletes a prendre des decisions et a resoudre les problemes.
Dispose a faire des heures supplementaires durant les periodes achalandees.
Candidats au Quebec : bien que le francais soit obligatoire pour les postes au Quebec, l'utilisation de l'anglais est egalement requise en raison de la nature mondiale de l'entreprise et du besoin d'interaction avec le siege social et les sites internationaux d'ADP.*
LES ELEMENTS SUIVANTS CONSTITUENT DES ATOUTS :
Exigences privilegiees
Accreditation Fundamental Payroll Certification (FPC) ou titre de professionnel de la paie accredite (CPP).
VOUS AIMEREZ TRAVAILLER ICI PARCE QUE VOUS POURREZ :
Trouver l'equilibre dans votre vie.
Ressources et flexibilite pour integrer plus facilement le travail dans votre vie quotidienne.
Developper vos connaissances.
Des possibilites de formation et de developpement continus jumeles a un programme de remboursement des frais de scolarite.
Profiter d'un milieu de travail sain, ou nous prenons soin les uns des autres.
Nous soutenons votre bien-etre, car des associes en bonne sante sont associes heureux.
Etendre vos activites a l'echelle mondiale.
Avec des activites dans le monde entier, les nouvelles opportunites de carriere sont nombreuses et passionnantes.
Vous joindre a une entreprise engagee a redonner
et generant une incidence durable et positive dans les communautes dans lesquelles nous travaillons et vivons.
Creer. Innover. Resoudre des problemes.
Faconnez l'avenir du travail avec des personnes que vous appreciez.
Avoir un sentiment d'appartenance
en rejoignant un de nos dix groupes de ressources d'entreprise, ou vous pouvez etablir des liens a l'echelle mondiale avec des reseaux et des allies qui partagent des experiences et des interets communs.
Qu'attendez-vous?
Soumettez votre candidature des maintenant!
Jobs.adp.ca
Diversite, equite, inclusion et egalite d'acces a l'emploi chez ADP :
ADP affirme que l'inegalite est prejudiciable a ses associes, a ses clients et aux communautes qu'elle sert. Notre objectif est de generer une incidence durable grace a nos actions. Ensemble, nous nous unissons pour l'egalite et l'equite. ADP est engagee a l'egard de l'egalite d'acces a l'emploi, sans distinction relative a toute caracteristique protegee, notamment la race, la couleur, l'information genetique, la croyance, l'origine nationale, la religion, le sexe, l'orientation affective ou sexuelle, l'identite ou l'expression de genre, le statut d'etranger legal, l'ascendance, l'age, l'etat matrimonial ou le statut d'ancien combattant pris en charge, et elle ne fera aucune discrimination fondee sur une limitation fonctionnelle. Nous soutenons un milieu de travail inclusif ou les associes excellent en fonction de leur merite personnel, de leur qualification, de leur experience, de leurs aptitudes et de leur rendement.
Ethique chez ADP :
Depuis longtemps, ADP est fiere de mener des affaires selon les normes ethiques les plus elevees et conformement a l'ensemble des lois applicables. Nous nous attendons egalement a ce que notre personnel respecte nos valeurs avec une grande integrite et se comporte de maniere a favoriser un milieu de travail honnete et respectueux. Cliquez sur ce lien https://jobs.adp.com/life-at-adp/pour en savoir plus sur la culture et l'ensemble des valeurs d'ADP.
ADP is hiring a
Project Manager, Implementation.
Are you looking to grow your career in a stable, dynamic environment with plenty of opportunities to progress?
Are you a continuous learner who embraces ongoing training, development, and mentorship opportunities?* Are you looking to be yourself in a culture that values equity, inclusion, and belonging and creates a safe space for diverse perspectives and insights?*
If so, this may be an opportunity for you. Read on and decide for yourself.
As a
Project Manager, Implementation
, you will lead projects within and across our businesses by combining analytical and management skills to ensure their completion - on time, within scope, and within budget.
Every day, you will partner with clients to learn and understand their business needs; analyze existing systems, interface requirements, and business processes; and guide and drive clients towards the best solution for their unique business needs.
To thrive in this role, you must be comfortable working in a metrics-driven environment. You are eager to learn and adapt well to change. You have a way with clients that builds rapport, establishes trust, and shines with professionalism. Over the phone and in writing, your communication style is clear and easy for our clients to understand and take action on. As a result, your client satisfaction scores make you proud. Pace should not scare you.
WHAT YOU'LL DO:
Responsibilities
What you can expect on a typical day:
Manage projects.
You'll manage project delivery and execution for large, complex client implementations from initial project identification to hand-off to the Client Service Delivery team. You will be accountable for planning, managing, leading, and motivating a cross-functional team to implement projects in support of ADP Sales.
Serve as the Subject Matter Expert.
You'll lead and manage comprehensive project plans and identify risks and issues. You will manage resources utilizing the Implementation PMO standard PM best practices and methodology.
Partner internally.
You'll communicate with project stakeholders including the ADP leadership team and client project teams and will transfer your PM knowledge/skills to other members of the Implementation team.
Build and maintain relationships.
You'll manage strong, healthy relationships with stakeholders, project teams, and external vendors ensuring that project delivery expectations are clearly defined and met. You will build and maintain a referenceable customer relationship.
You'll assist in the continuous evolution of the PMO best practices and coach/mentor members of the Implementation team.
You'll develop and maintain all project documentation (Project Plan, Issue and Action Logs, Risk Management, Project Status Report, Lessons Learned, Post Implementation Reviews, etc.)
TO SUCCEED IN THIS ROLE:
Required Qualifications
Bilingual French and English required if in Montreal
PMP certification is required.
5-8 years of demonstrated project management experience with proven knowledge of project management methodologies and project management tools.
University graduate, or equivalent work experience.
Familiar with all phases of the Software Development Lifecycle (SDLC).
Strong influencing skills, interpersonal skills, and organizational skills.
Demonstrated and proven leadership skills, excellent decision making, and problem-solving skills.
Quebec candidates: While French is required for Quebec-based roles, the use of the English language is also required due to the global nature of the business and the need to interact with ADP's headquarters and international sites.*
BONUS POINTS FOR THESE:
Preferred Qualifications
Fundamental Payroll Certification (FPC) or Certified Payroll Professional (CPP) certification is a plus.
YOU'LL LOVE WORKING HERE BECAUSE YOU CAN:
Focus on your mental health and well-being.
We take care of one another and offer support for your well-being... because healthy associates are happy ones.
Join a company committed to giving back
and generating a lasting, positive impacton the communities in which we work and live.
Knowledge to help you grow.
Ongoing training and development opportunities and a tuition reimbursement program, for even the most insatiable learner.
Innovate. Problem-solve.
Shape the future of work with people you like.
Balance work and personal time.
Flexibility to integrate work more easily into your everyday life
.
Go Global.
With operations around the world, exciting new networking opportunities abound.
Belong
by joining one of ten Business Resource Groups to connect globally with networks and allies who share common interests and experiences.
What are you waiting for?
Apply now!
Jobs.adp.ca
A little about ADP:
We are a comprehensive global provider of cloud-based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our people make all the difference in cultivating a down-to-earth culture that embraces our core values, welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition for our work by many esteemed organizations, learn more at ADP Awards and Recognition.
Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP:
ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP's operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.
Ethics at ADP:
ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click https://jobs.adp.com/life-at-adp/ to learn more about ADP's culture and our full set of values.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
MNCJobz.com will not be responsible for any payment made to a third-party. All Terms of Use are applicable.