Job Description

Pour faire carriere au chemin de fer, il est essentiel d'aimer le travail d'equipe et physique a l'exterieur et d'avoir un grand souci de la securite. Votre horaire se greffe sur une exploitation 24 h sur 24 et 7 jours sur 7, et il n'y a pas deux journees pareilles. Voici a quoi vous pouvez vous attendre au CN : un emploi rempli de nouveaux defis, un milieu de travail axe sur la securite, une formation remuneree et le soutien de collegues partageant votre passion pour le mouvement. Nous offrons des carrieres valorisantes car notre travail fait une difference. Embarquez avec nous!



Les chefs de train font partie d'equipes de train formees de deux ou trois personnes, et ils s'acquittent des taches associees a la circulation des trains, des wagons et des locomotives dans les triages et sur la voie. Ils coordonnent la formation des trains et effectuent des travaux au sol, a l'exterieur de la cabine de la locomotive, dans le triage et en cours de route (par exemple, pour la manoeuvre des aiguillages, le ramassage des wagons, des reparations d'urgence, etc.).



Responsabilites



Les taches enoncees dans la presente section sont celles qu'un membre du personnel doit etre en mesure d'executer avec ou sans accommodement pour atteindre les objectifs propres au poste de chef de train.



Veiller au respect de tous les ordres de marche, signaux et reglements ferroviaires relatifs a la securite et a l'exploitation.

Utiliser diverses formes de communication pour transmettre et recevoir des instructions concernant la circulation et la mise en place des wagons.

Former et separer des trains dans le triage, et ramasser et deteler des wagons en cours de route.

Observer, interpreter et relayer les signaux afin d'assurer la securite des mouvements de train et de locomotive.

Manoeuvrer des aiguillages pour modifier l'itineraire des locomotives et des wagons.

Inspecter l'etat des trains et de l'equipement.

Prendre les bonnes decisions meme dans les endroits non familiers ou lors de situations d'urgence.

Communiquer avec le Centre de controle de la circulation ferroviaire, les autres equipes de train et les autres departements regulierement au moyen d'une radio portative.



Formation



Les candidats retenus participeront a un programme de formation intensif et remunere de 9 a 10 semaines, dependant de la necessite de suivre une formation " Beltpack " (8 a 9 semaines en classe au campus du CN a Winnipeg, au Manitoba, ainsi qu'une semaine de formation sur le terrain). Le CN offre maintenant un salaire de formation ameliore et extremement concurrentiel. Les depenses liees au transport, a l'hebergement et aux repas pendant le sejour a Winnipeg sont couvertes par l'entreprise.



Apres les 9 a 10 semaines de formation initiale, les candidats effectueront un minimum de 45 voyages avec une equipe afin d'ameliorer leurs connaissances et leurs competences. La reussite de l'ensemble du programme de formation est necessaire pour travailler en tant que chef de train au CN et comprend des examens ecrits et une formation sur le terrain (y compris des exigences physiques).



Conditions de travail et exigences physiques



Travail selon un horaire varie, et presence reguliere et previsible, compatible avec un contexte d'exploitation continue (comprend le travail la nuit, la fin de semaine et les jours feries, les heures supplementaires et le travail loin du domicile pendant de longues periodes).

Capacite de pousser, tirer, soulever et transporter une charge pesant jusqu'a 90 livres (41 kg).

Travail a l'exterieur dans des conditions meteorologiques changeantes.

Utilisation de divers dispositifs sur les wagons et les locomotives, comme des leviers de detelage et des freins a main.

Capacite de monter dans l'echelle d'un wagon en mouvement et d'en descendre.

Capacite de saisir et de tenir des objets tout en se tenant sur le cote d'un train en mouvement.

Capacite de marcher souvent pendant de longues periodes.

Capacite de se pencher, se plier, s'accroupir et s'agenouiller frequemment.

Obligation de repondre a toutes les exigences d'evaluation de l'aptitude au travail pour le poste, notamment celles qui sont etablies par l'Association des chemins de fer du Canada, comme la capacite de reconnaitre et de distinguer les couleurs des signaux.



Autres exigences



Reussite des examens ecrits sur la securite et les reglements. (Nota : Conformement a la convention collective, les chefs de train doivent se qualifier a titre de mecaniciens de locomotive pour conserver leur anciennete et leur emploi.)

Diplome d'etudes secondaires ou l'equivalent

Obtenir et maintenir l'attestation d'etudes des reglements du poste de chef de train

Obtenir et maintenir un passeport valide permettant d'entrer aux Etats-Unis et au Canada (a certains endroits)

Excellentes competences en communication orale et ecrite (bilingue pour certaines locations)



Atouts



Formation collegiale ou professionnelle et (ou) experience a titre de chef de train, Service marchandises

Experience de travail pertinente dans des conditions similaires ou dans un milieu assujetti a des regles d'exploitation et de securite

Permis de conduire en regle



A propos du CN



En tant que chef de file dans les domaines du transport et de la logistique en Amerique du Nord, nous sommes un veritable pilier de l'economie. Forts d'une equipe d'environ 25 000 cheminots, nous avons pour priorite de faire progresser notre entreprise et l'economie. Nous transportons annuellement des marchandises d'une valeur de 200 G$ US pour un large eventail de secteurs, tels les ressources naturelles, les produits manufactures et les biens de consommation, sur un reseau de 20 000 milles qui couvre le Canada et le centre des Etats-Unis. Le CN est la seule entreprise canadienne a figurer dans la categorie du secteur du transport et de l'infrastructure du transport du Dow Jones Sustainability Index (DJSI) World. Cree en 1999, l'indice DJSI World est l'indice de reference en ce qui a trait au developpement durable. Au CN, nous travaillons comme UNE EQUIPE axee sur la securite et nos clients, offrant l'excellence sur le plan de l'exploitation et de la chaine d'approvisionnement pour produire des resultats.



Au CN, nous sommes determines a batir le chemin de fer le plus sur, le plus inclusif et le plus durable de l'Amerique du Nord, a l'image des collectivites dans lesquelles nous exercons nos activites. Les etudes revelent que souvent, les candidats des groupes sous representes ne posent pas leur candidature a moins de croire qu'ils correspondent tout a fait a l'offre d'emploi. Meme si vous ne vous reconnaissez pas dans toutes les exigences enoncees dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand meme a poser votre candidature. Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (notamment d'autres formats de documents, des salles de reunion accessibles ou d'autres mesures d'accommodement), veuillez communiquer avec notre equipe a cnrecruitment@cn.ca.



A titre d'employeur souscrivant au principe de l'egalite d'acces a l'emploi, le CN prendra en consideration pour un emploi toutes les personnes candidates qualifiees sans egard a la race, a la couleur, a la religion, au sexe, a l'orientation sexuelle, a l'identite de genre, a l'origine nationale, a l'invalidite, au statut d'ancien combattant protege, et a tout autre statut protege en vertu des lois applicables. Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates de leur interet; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature sera retenue. Veuillez consulter regulierement vos courriels, car les communications sont surtout envoyees par courrier electronique.