Job Description

EXP ou l'ingenierie prend vie grace a l'esprit entrepreneurial

Chez EXP, nous sommes bien plus qu'une firme de genie-conseil : nous formons un reseau de plus de 1 400 professionnels passionnes au Quebec, unis par une vision entrepreneuriale forte. Ici, chaque membre de l'equipe est encourage a faire preuve d'initiative, a proposer des idees novatrices et a contribuer activement a la croissance de nos projets et de notre organisation. Grace a notre structure agile et a notre esprit collaboratif, chacun peut s'impliquer pleinement, prendre des decisions eclairees et avoir un reel impact. Joindre EXP, c'est evoluer dans un environnement ou l'expertise technique rencontre l'audace entrepreneuriale.

Pourquoi EXP?

Nous nous engageons a soutenir et favoriser la conciliation travail-famille avec le renouvellement de notre Sceau Concilivi. Le Developpement professionnel est une priorite chez EXP : nous soutenons activement le perfectionnement, la formation continue et le mentorat, en offrant a tous nos employes un cheminement de carriere clair et transparent. L'entrepreneuriat et l'innovation sont au coeur de notre approche, et nous integrons le developpement durable dans toutes nos activites. Nous sommes resolument engages a batir un environnement de travail plus equitable, diversifie et inclusif. Enfin, nous placons nos equipes au centre de nos priorites, en mettant l'accent sur la sante, la securite et la protection de l'environnement.

A propos du poste

Sous la supervision de la direction

Transition energetique

, la/le charge(e) de projets en changements climatiques joue un role strategique dans le developpement, la mise en oeuvre et le suivi de projets visant a reduire les emissions de GES, a renforcer la resilience climatique des collectivites et a accompagner les partenaires dans leur transition ecologique.


L'equipe travaille en mode decentralise, en collaboration avec plusieurs bureaux a travers le Quebec. Vous beneficierez d'un mode de travail hybride et serez base a un de nos bureaux dans la province de Quebec selon votre situation geographique et votre preference.

Responsabilites principales

Elaborer et piloter des plans d'action climatiques (attenuation et adaptation) pour des municipalites, MRC ou organisations. Realiser des bilans GES, des analyses de vulnerabilite climatique et des scenarios prospectifs. Integrer les normes et methodologies reconnues dans l'elaboration des plans climats et d'adaptation, notamment :

ISO 14090

(Adaptation au changement climatique - Principes, exigences et lignes directrices),

ISO 14091

(Evaluation de la vulnerabilite),

ISO 31000

(Gestion des risques),

Directive du MELCCFP

pour l'appreciation et l'integration des risques climatiques,

Guide d'elaboration d'un plan climat

du MELCCFP. Conseiller les clients sur les meilleures pratiques en matiere de transition energetique, de mobilite durable, d'amenagement du territoire et de gestion des risques climatiques. Assurer une veille strategique sur les politiques publiques, les financements disponibles et les innovations en matiere de climat. Rediger des rapports techniques, des demandes de financement et des presentations pour divers publics. Collaborer avec des equipes multidisciplinaires (urbanisme, ingenierie, environnement, communication). Animer des ateliers participatifs et des consultations citoyennes. Encadrer des professionnels juniors ou intermediaires selon les besoins des projets.

Qualifications

Diplome universitaire en environnement, genie, urbanisme, geographie, developpement durable ou domaine connexe. Minimum de 6 ans d'experience pertinente en changements climatiques, idealement dans un contexte quebecois. Excellente connaissance des enjeux climatiques au Quebec (Plan pour une economie verte, cadre reglementaire, etc.). Maitrise des outils de modelisation GES (ex. : Carbone municipal, SIMEGES, etc.) et des methodologies d'adaptation. Familiarite avec les normes ISO et les guides provinciaux en matiere de planification climatique. Capacite demontree a gerer des projets complexes et a interagir avec des parties prenantes variees. Tres bonnes aptitudes en communication orale et ecrite en francais. Esprit d'analyse, autonomie, rigueur et sens de l'innovation. Permis de conduire valide, disponibilite pour deplacements ponctuels.

Atouts

Experience en milieu municipal ou en genie-conseil. Connaissance des programmes de financement provinciaux et federaux (ex. : PACC, FIME, PCAN). Experience en animation ou en facilitation de groupes.

Ce que vous offre EXP

Un salaire concurrentiel. Un regime d'assurance collective complete. Un regime d'epargne retraite. Un programme de bonification. Un remboursement de frais lies a des activites de mieux-etre. Un programme de formation continue.

EXP souscrit au programme d'acces a l'egalite en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorites visibles et de minorites ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapees sont encouragees. Les personnes en situation de handicap qui le desirent peuvent obtenir des mesures d'adaptation pour le processus de selection en nous contactant a l'adresse courriel suivante:

hrsupport@exp.com

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#LI-VG1

Avec pour mission de comprendre, innover, collaborer et realiser, EXP fournit des services-conseils et des services complets d'ingenierie, d'architecture et de conception destines aux milieux batis et naturels du monde entier.

Notre histoire

L'heritage professionnel d'EXP remonte a 1906, annee marquant le debut des activites d'ingenierie des infrastructures de la plus ancienne de ses societes patrimoniales. Aujourd'hui, a l'echelle d'EXP, des milliers de personnes creatives travaillent ensemble a creer des projets et des experiences extraordinaires, annee apres annee.

Ce qui nous differencie

La passion, l'enthousiasme, la diversite et les capacites de pointe de nos equipes sont ce qui nous rassemble et nous definit. Il nous tient a coeur d'offrir un milieu de travail stimulant qui favorise l'avancement professionnel, qui encourage la creativite et qui recompense l'excellence.



Nous savons que l'equilibre travail et vie personnelle est un des elements cles du bien-etre de nos employees et employes et nous mettons continuellement en place des mesures qui permettent d'assurer cet equilibre. EXP est d'ailleurs la premiere firme de genie-conseil a avoir obtenu le Sceau Concilivi.



Apprenez-en davantage sur la vie en mode EXP en visitant www.exp.com .