Job Description

Service :Arts, de la culture et des lettresNum\xc3\xa9ro de concours :PRO-2024-033Poste au plan d\'effectifs :TMP-PRO-161Date de cl\xc3\xb4ture (jj/mm/aaaa) :19/05/2024Lieu de travail :Tous les secteurs de la Ville de GatineauType de concours :Interne/ExterneN\xc2\xba de r\xc3\xa9f\xc3\xa9rence :J0424-0359Recherchez-vous un travail stimulant et pour relever des d\xc3\xa9fis \xc3\xa0 votre mesure? La Ville de Gatineau est l\'endroit par excellence en raison de la diversit\xc3\xa9 des emplois et des nombreuses possibilit\xc3\xa9s de carri\xc3\xa8re offertes. Le dynamisme et le bien-\xc3\xaatre des 4 000 employ\xc3\xa9s sont au c\xc5\x93ur de ses pr\xc3\xa9occupations.La Ville de Gatineau a adopt\xc3\xa9 des valeurs qui sous-tendent les choix, les d\xc3\xa9cisions et les actions de son personnel : respect, approche client, leadership visionnaire, engagement, bien-\xc3\xaatre, \xc3\xa9thique et justice. Quatri\xc3\xa8me municipalit\xc3\xa9 en importance au Qu\xc3\xa9bec avec une population de plus de 291 000 personnes, la Ville de Gatineau est un employeur de choix.R\xc3\xa9sum\xc3\xa9 des fonctionsRelevant du chef(fe) de section, la personne titulaire du poste r\xc3\xa9alise principalement les activit\xc3\xa9s suivantes : planifier, organiser, coordonner, d\xc3\xa9velopper et \xc3\xa9valuer les services, les ressources, les programmes et les projets reli\xc3\xa9s aux biblioth\xc3\xa8ques. Elle s\'assure des op\xc3\xa9rations et de l\'excellence du service \xc3\xa0 la client\xc3\xa8le dans les mandats sous sa responsabilit\xc3\xa9. Elle coordonne et supervise les activit\xc3\xa9s quotidiennes du personnel affect\xc3\xa9, et voit \xc3\xa0 leur formation. En collaboration avec son sup\xc3\xa9rieur, elle contribue \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9tablissement des normes et proc\xc3\xa9dures pertinentes et assure leur mise en \xc5\x93uvre. Elle agit \xc3\xa0 titre de personne-ressource pour des dossiers sp\xc3\xa9cifiques comme le d\xc3\xa9veloppement de programmes, le service aux usagers, la mise en valeur de la collection, etc. Elle \xc3\xa9tablit des liens avec la communaut\xc3\xa9 et repr\xc3\xa9sente le Service aupr\xc3\xa8s de diff\xc3\xa9rents partenaires internes et externes. Elle participe \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9laboration des orientations et des objectifs de la section, ainsi qu\'\xc3\xa0 l\'analyse des besoins et la planification des activit\xc3\xa9s et projets. Elle conseille son sup\xc3\xa9rieur et formule des recommandations visant l\'am\xc3\xa9lioration des services et programmes offerts aux usagers en fonction des indicateurs de performance ainsi que les d\xc3\xa9veloppements et tendances dans son secteur d\'activit\xc3\xa9s. Au besoin, elle peut contribuer aux activit\xc3\xa9s de d\xc3\xa9veloppement de collection ou de nouvelles technologies.Des d\xc3\xa9placements fr\xc3\xa9quents sont \xc3\xa0 pr\xc3\xa9voir dans les diff\xc3\xa9rentes biblioth\xc3\xa8ques de la ville.Exigences et comp\xc3\xa9tences recherch\xc3\xa9es- D\xc3\xa9tenir une Ma\xc3\xaetrise en sciences de l\'information ou en biblioth\xc3\xa9conomie.
- Poss\xc3\xa9der un minimum de deux (2) ann\xc3\xa9es d\'exp\xc3\xa9rience pertinente et r\xc3\xa9cente dans le domaine des t\xc3\xa2ches. Toute combinaison de formation et d\'exp\xc3\xa9rience jug\xc3\xa9e pertinente et \xc3\xa9quivalente pourrait \xc3\xaatre consid\xc3\xa9r\xc3\xa9e.
- \xc3\x8atre membre ou admissible \xc3\xa0 la Corporation des biblioth\xc3\xa9caires professionnels du Qu\xc3\xa9bec.Comp\xc3\xa9tences recherch\xc3\xa9es:
- R\xc3\xa9solution de probl\xc3\xa8mes
- Interaction avec les autres
- Ad\xc3\xa9quation avec les valeurs de l\'organisation
- Prise de d\xc3\xa9cision/jugement
- Savoir \xc3\xa9couter
- Communications interpersonnelles
- Rigueur
- Orientation vers l\'action
- Savoir organiser/orchestrer
- Orientation vers les r\xc3\xa9sultatsHoraire de travailL\'horaire peut varier en fonction de la charge de travail.SalaireSelon la classe 4 de l\'\xc3\xa9chelle salariale des employ\xc3\xa9s professionnels, soit de 88 507 $ \xc3\xa0 113 470 $.Comment soumettre votre candidatureAppuyez sur le bouton \xc2\xab Postulez maintenant \xc2\xbb au bas de l\'affichage, diffus\xc3\xa9 sur notre site web au gatineau.ca/votreemploi, avant 23 h 59 le 19 mai 2024. Vous devrez avoir un profil pour soumettre votre candidature.Si vous \xc3\xa9prouvez de la difficult\xc3\xa9 lors de la cr\xc3\xa9ation du profil ou au moment de postuler, nous vous invitons \xc3\xa0 s\xc3\xa9lectionner l\'onglet \xc2\xab Aide \xc2\xbb au menu de gauche sur notre site web. Pour toute autre question sur l\'affichage, nous vous invitons \xc3\xa0 communiquer avec le Service des ressources humaines au (819) 243-2345, poste 7150.Toutes les demandes d\'emploi doivent \xc3\xaatre soumises par le site Web de la Ville de Gatineau. Il est de votre responsabilit\xc3\xa9 de fournir un curriculum vitae \xc3\xa0 jour et en fran\xc3\xa7ais qui contient les pr\xc3\xa9cisions qui permettront d\'\xc3\xa9tablir avec justesse que votre candidature rencontre les exigences du poste sur le plan de la scolarit\xc3\xa9 et de l\'exp\xc3\xa9rience. Une candidature incompl\xc3\xa8te ne sera pas consid\xc3\xa9r\xc3\xa9e.Nous vous invitons \xc3\xa0 joindre une copie \xc3\xa9lectronique de vos dipl\xc3\xb4mes, de votre relev\xc3\xa9 de notes officiel ou d\'une \xc3\xa9valuation comparative de vos \xc3\xa9tudes \xc3\xa0 votre profil; la copie officielle pourrait \xc3\xaatre demand\xc3\xa9e lors des examens ou de l\'entrevue. Pour les \xc3\xa9tudes compl\xc3\xa9t\xc3\xa9es \xc3\xa0 l\'ext\xc3\xa9rieur du Qu\xc3\xa9bec, consulter la section \xc2\xab Mon profil de candidat \xc2\xbb, pour plus d\'information sur les documents accept\xc3\xa9s.La Ville de Gatineau applique un programme d\'acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9galit\xc3\xa9 en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorit\xc3\xa9s visibles, les minorit\xc3\xa9s ethniques et les personnes handicap\xc3\xa9es \xc3\xa0 soumettre leur candidature.
Nous nous engageons \xc3\xa0 offrir un environnement de travail inclusif et accessible. Si des mesures d\'adaptations sont n\xc3\xa9cessaires \xc3\xa0 une \xc3\xa9valuation juste et \xc3\xa9quitable de votre candidature, nous vous invitons \xc3\xa0 aviser le Service des ressources humaines.Nous vous remercions \xc3\xa0 l\'avance de votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues seront contact\xc3\xa9es.

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