Job Description

Code de demande: 425204



Chez Bell, notre raison d'etre est de transformer la facon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde. Nous y parvenons en offrant aux consommateurs et aux entreprises les meilleures technologies reseau au monde, des solutions numeriques novatrices et des experiences client fluides. Tous nos produits et services sont elabores et livres par les membres de l'#EquipeBell; nous sommes toujours a la recherche de personnes competentes et experimentees pour se joindre a nous.



Nous offrons une communaute de soutien et inclusive au sein de laquelle tous les membres de l'equipe peuvent reussir. De plus, grace a notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous serez satisfait d'avoir une influence plus importante en aidant les gens a se connecter, a travailler, a apprendre et a s'amuser au quotidien.



Joignez-vous a nous! Vous avez votre place chez Bell.



Au sein de l'equipe Bell Marches Affaires, vous jouerez un role essentiel en matiere d'innovation pour notre clientele d'entreprises. Vous livrerez des solutions evoluees dans des domaines comme l'Internet des objets, la mobilite et la 5G, l'infonuagique, la cybersecurite, les services vocaux, la collaboration et les centres de contact, ainsi que l'Internet et les reseaux prives.





Vos competences et votre expertise aideront Bell a se demarquer alors que nous restons le premier fournisseur de connexions numeriques et de services de prochaine generation pour les entreprises et les gouvernements.

Resume

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Bell Canada est a la recherche d'un ingenieur reseau qualifie possedant une vaste experience des reseaux locaux (LAN) de campus pour diriger une equipe technique qui soutient les infrastructures reseau d'une installation accueillant des conferences, des salons professionnels, des evenements sportifs et des concerts. Ce role consiste a soutenir a la fois le volet evenementiel de l'entreprise et tous les systemes de batiment specialises qui fonctionnent au sein des installations.

Principales responsabilites

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Fourniture/Configuration d'equipements reseau pour repondre aux exigences des conferences/evenements/concerts - commutateurs Cisco, sans fil, pare-feu, systemes telephoniques, serveurs. Depannage des problemes de connectivite reseau - sans fil, filaire, couche 2, couche 3, DHCP/DNS, commutateurs/routeurs/pare-feu geres. Soutien aux techniciens et techniciennes des services exterieurs - Une equipe de techniciens et techniciennes s'occupe de la plupart des aspects physiques du cablage et de la connexion des appareils (fibre optique et cat6). Vous serez leur soutien de niveau 2 pour la configuration logique de l'equipement et le depannage avance. Coordination d'evenements - collaborer avec les equipes techniques des clients pour planifier et coordonner les besoins reseau afin d'accueillir leurs conferences/evenements/concerts. Soutien de projet - collaborer avec les equipes de projet TI de l'installation pour mettre en oeuvre les composants reseau de leurs divers projets. Mises a niveau du reseau - Concevoir, mettre en oeuvre et documenter. Securite reseau - tester, auditer et appliquer des correctifs.

Qualifications essentielles

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Diplome ou grade en informatique avec une specialisation en reseautage LAN de campus. Plus de 5 ans d'experience en reseautage LAN de campus (commutation, routage, pare-feu, sans fil, systeme telephonique IP) travaillant specifiquement avec Cisco IOS. Experience en configuration et depannage de commutateurs reseau. Experience de travail dans une architecture de campus Cisco (a 3 niveaux ou a coeur effondre). Experience avec des equipements reseau interconnectes par fibre optique. Experience en reseautage sans fil base sur controleur. Experience des pare-feu de prochaine generation. Excellentes aptitudes pour la communication avec les clients. Un desir d'apprendre et de resoudre des problemes. Grand esprit d'equipe et capacite de diriger des equipes multidisciplinaires et de multiples projets. Capacite reconnue d'etablir des relations efficaces avec des partenaires et des clients. Les certifications sont preferees (CCNA / CCNP / CCIE).

Qualifications souhaitees

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Certification technique sur des produits pertinents, souhaitee (CCNA / CCNP / CCIE). Aptitudes a la communication. Propension a agir. Sens de l'organisation.

#LI-SS1



Une connaissance ade?quate du franc?ais est requise pour les postes offerts au Quebec. Le generique masculin est utilise sans discrimination et uniquement dans le but d'alleger le texte.

Renseignements supplementaires :

Type de poste :

Cadre

Statut du poste :

Employe permanent - temps plein

Lieu de travail :

Canada : Colombie-Britannique : Vancouver

Profil de travail :

Temps plein au bureau (signifie que vous devrez effectuer votre travail sur place)

Date limite pour postuler :

2025-10-03



Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent etre basees au Canada et se presenter a un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'equilibre entre vie professionnelle et vie privee, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.

Afin que votre candidature soit prise en consideration pour ce role, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptees.

Nous savons que prendre soin des membres de notre equipe est au coeur d'un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre equipe, vous profiterez d'un programme de remuneration complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d'avantages sociaux pour soutenir votre bien-etre et celui de votre famille. Des que vous vous joindrez a nous, vous serez admissible a des soins medicaux, dentaires, optiques et de sante mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l'equipe Bell, vous profiterez d'un rabais de 35 % sur nos services et aurez acces a des offres exclusives de nos partenaires.



Chez Bell, nous sommes fiers de l'importance que nous accordons a la promotion d'un milieu de travail inclusif et accessible ou tous les membres de l'equipe se sentent valorises, respectes, soutenus et inclus.



Nous voulons egalement nous assurer que tous et toutes ont une chance egale de se joindre a notre equipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d'accommodements pendant le processus d'embauche a nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialite, envoyez un courriel directement a votre responsable du recrutement ou a recrutement@bell.ca afin de prendre les dispositions necessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l'accessibilite chez Bell, nous vous invitons a remplir le formulaire de retroaction sur l'accessibilite ou a visiter notre page sur l'accessibilite pour d'autres facons de communiquer avec nous.



L'intelligence artificielle peut etre utilisee pour evaluer certains aspects de votre candidature. Veuillez consulter notre politique de confidentialite (voir Phenom pour plus de details - Dans Google Chrome, cliquez sur l'ellipse et selectionnez l'option de traduction) pour en savoir plus sur la maniere dont nous collectons, utilisons et divulguons vos informations personnelles.



etabli : Canada, BC, Vancouver

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