ANALYSTE SP\xc3\x89CIALIS\xc3\x89 - ADMINISTRATEUR R\xc3\x89SEAU
ANALYSTE SP\xc3\x89CIALIS\xc3\x89
ADMINISTRATEUR R\xc3\x89SEAU
exploitation - infrastructure ti
Direction des ressources technologiques et immobili\xc3\xa8res
Poste permanent \xc3\xa0 temps complet
Que vous soyez de rythme entra\xc3\xaenant et passionn\xc3\xa9 par les d\xc3\xa9fis de la cardiologie, de rythme enjou\xc3\xa9 et interpell\xc3\xa9 par l\'ambiance de travail conviviale ou encore de rythme \xc3\xa9quilibr\xc3\xa9 et \xc3\xa0 la recherche d\'un milieu o\xc3\xb9 concilier travail et vie personnelle, l\'Institut de Cardiologie de Montr\xc3\xa9al r\xc3\xa9pond aux aspirations professionnelles de chacun, que vous soyez exp\xc3\xa9riment\xc3\xa9 en cardiologie ou non.
\xc3\x80 l\'Institut de Cardiologie de Montr\xc3\xa9al, affili\xc3\xa9 \xc3\xa0 l\'universit\xc3\xa9 de Montr\xc3\xa9al, un centre hospitalier ultra-sp\xc3\xa9cialis\xc3\xa9 reconnu mondialement, vous trouverez une \xc3\xa9quipe dynamique pr\xc3\xaate \xc3\xa0 vous accompagner dans votre int\xc3\xa9gration et votre cheminement professionnel au sein de notre \xc3\xa9tablissement de sant\xc3\xa9.
MANDAT
Sous l\'autorit\xc3\xa9 du Chef de service - Exploitation Infrastructure TI, la personne titulaire du poste d\'analyste sp\xc3\xa9cialis\xc3\xa9 en informatique Administrateur r\xc3\xa9seau accomplie les t\xc3\xa2ches et responsabilit\xc3\xa9s reli\xc3\xa9es \xc3\xa0 la configuration logicielle et mat\xc3\xa9rielle des r\xc3\xa9seaux informatiques, des infrastructures de t\xc3\xa9l\xc3\xa9communication et de toutes les composantes s\'y rattachant, le tout en veillant \xc3\xa0 l\'optimisation des infrastructures technologiques et \xc3\xa0 la s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 des syst\xc3\xa8mes d\'information. Elle voit \xc3\xa0 la mise en place, au bon fonctionnement et \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9volution de composantes technologiques complexes \xc3\xa0 port\xc3\xa9e locale, r\xc3\xa9gionale ou provinciale. Elle travaille en collaboration des analystes sp\xc3\xa9cialis\xc3\xa9s administrateurs r\xc3\xa9seau, t\xc3\xa9l\xc3\xa9communication dans la r\xc3\xa9solution de probl\xc3\xa8mes d\'un niveau de complexit\xc3\xa9 ou de sp\xc3\xa9cialisation \xc3\xa9lev\xc3\xa9. Elle sera aussi appel\xc3\xa9e \xc3\xa0 participer \xc3\xa0 des projets technologiques de diff\xc3\xa9rentes envergures et importances et se verra r\xc3\xa9guli\xc3\xa8rement confier des mandats et t\xc3\xa2ches \xc3\xa0 accomplir par le chef de service exploitation infrastructure TI.
Principale t\xc3\xa2che et responsabilit\xc3\xa9s reli\xc3\xa9es au poste (\xc3\xa0 titre indicatif)
-Tr\xc3\xa8s bonne connaissance des environnements informatiques (r\xc3\xa9seau, Protocoles de communications, adressage IP, etc.);
-Responsable du bon fonctionnement et de la maintenance de l\'ensemble de la r\xc3\xa9seautique de l\'ICM, comprenant le r\xc3\xa9seau audiovisuel (Commutateurs, bornes Wi-Fi, probl\xc3\xa8me li\xc3\xa9 au c\xc3\xa2blage, etc.);
-Ma\xc3\xaetrise des bonnes pratiques en installation d\'\xc3\xa9quipements et des infrastructures sous-jacentes \xc3\xa0 l\'installation de ces \xc3\xa9quipements;
-Responsable du bon fonctionnement et de la maintenance de l\'ensemble des composantes audiovisuelles de l\'ICM;
-Participer \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9laboration de l\'architecture r\xc3\xa9seau de t\xc3\xa9l\xc3\xa9communication et audiovisuel et valider la faisabilit\xc3\xa9 technique;
-Maitrise des notions de switching et de niveau 2 (switch, vlan, 802.1q, MacAddress)
-Maitrise des notions d\'adressage IP, de routage
-Maitrise des notions applicatives Niveau 4 (TCP, UDP, ports, firewall\xe2\x80\xa6)
-Connaissance des \xc3\xa9quipements t\xc3\xa9l\xc3\xa9com et r\xc3\xa9seau (Cisco, Fortinet, Dell\xe2\x80\xa6)
-Capacit\xc3\xa9 de diagnostic sur mat\xc3\xa9riel et services IP
-\xc3\x89mets des recommandations quant \xc3\xa0 la planification de la maintenance pr\xc3\xa9ventive et corrective des \xc3\xa9quipements et du r\xc3\xa9seau audiovisuel;
-Connaissance des concepts, normes et standards des r\xc3\xa9seaux sans-fil;
-Lorsque requis, il agit comme personne-ressource pour les projets audiovisuels et de t\xc3\xa9l\xc3\xa9communications.
Exigences
-Dipl\xc3\xb4me universitaire terminal de premier cycle en informatique ou en g\xc3\xa9nie informatique ;
-Exp\xc3\xa9rience pertinente de cinq (5) ans en gestion d\'infrastructures r\xc3\xa9seau et t\xc3\xa9l\xc3\xa9communication;
-Tr\xc3\xa8s bonne connaissance des environnements informatiques (r\xc3\xa9seau, Protocoles de communications, adressage IP, etc.);
-Une certification CCNA est consid\xc3\xa9r\xc3\xa9e comme un atout important ;
-Bonne connaissance des notions relatives \xc3\xa0 la vid\xc3\xa9o num\xc3\xa9rique (HDMI, HD-SDI, 3G SDI, EDDID, HDCP, etc.) est consid\xc3\xa9r\xc3\xa9e comme un atout important;
-Connaissances en d\xc3\xa9ploiement, maintien et entretien de r\xc3\xa9seaux Wi-Fi d\'entreprise sont consid\xc3\xa9r\xc3\xa9s comme un atout important;
-Maitrise de Windows 7 et Windows 10;
-Maitrise des logiciels de la suite Office (Word, Excel, Access, PowerPoint) et de Ms-Project (atout);
-Maitrise du fran\xc3\xa7ais;
-Connaissance d\'un outil de requ\xc3\xaates ITSM (Octopus un atout);
-Connaissance fonctionnelle de l\'anglais ;
-Connaissance du milieu de la sant\xc3\xa9 (un atout).
COMP\xc3\x89TENCES RECHERCH\xc3\x89ES
-Bonne connaissance des concepts de base en r\xc3\xa9seautique (DHCP, VLAN, WAN, LAN, Multicast, Unicast, etc.)
-Bonne connaissance des protocoles d\'encodage vid\xc3\xa9o (ex. H.264 et H.265) et diffusion IP (vid\xc3\xa9o Network);
-Ma\xc3\xaetrise des notions relatives \xc3\xa0 la vid\xc3\xa9o num\xc3\xa9rique (HDMI, HD-SDI, 3G SDI,EDDID, HDCP, etc.);
-Tr\xc3\xa8s bonne connaissance des environnements informat
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iques (r\xc3\xa9seau, Protocoles de communications, adressage IP, etc.);
-Bonne connaissance des bonnes pratiques en installation d\'\xc3\xa9quipement audiovisuel (\xc3\xa9cran, projecteur, cabinet, etc.) et des infrastructures requises;
-Sens de la planification et de l\'organisation;
-Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 g\xc3\xa9rer des t\xc3\xa2ches et projets multiples;
-Bon esprit de synth\xc3\xa8se et d\'analyse;
-Fortes aptitudes interpersonnelles et d\'adaptation;
-Savoir g\xc3\xa9rer les priorit\xc3\xa9s;
-Facilit\xc3\xa9 \xc3\xa0 travailler en \xc3\xa9quipe;
-Habilet\xc3\xa9 \xc3\xa0 composer avec des concepts complexes et ambigus;
-Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 partager et diffuser ses connaissances aux membres de l\'\xc3\xa9quipe
-Savoir g\xc3\xa9rer son temps
-Savoir g\xc3\xa9rer les priorit\xc3\xa9s
-Avoir du leadership
-Faire preuve d\'int\xc3\xa9grit\xc3\xa9
-\xc3\x8atre orient\xc3\xa9 vers le client
-Le travail collaboratif, la coh\xc3\xa9sion d\'\xc3\xa9quipe et l\'entraide sont des points importants.
Conditions de travail
-Poste permanent syndiqu\xc3\xa9 \xc3\xa0 temps complet, 35 heures par semaine;
-R\xc3\xa9mun\xc3\xa9ration de 26,46$ \xc3\xa0 50,39$ selon l\'exp\xc3\xa9rience;
-Autres conditions selon les normes en vigueur.
POUR SOUMETTRE VOTRE CANDIDATURE
-Date d\'\xc3\xa9ch\xc3\xa9ance pour postuler : 13 f\xc3\xa9vrier 2023
-Cliquez ici ou vous rendre sur www.icm-mhi.org dans l\'onglet \xc2\xabcarri\xc3\xa8res\xc2\xbb et s\xc3\xa9lectionnez \xc2\xaboffre d\'emploi\xc2\xbb
-Votre lettre de pr\xc3\xa9sentation et votre curriculum vitae doivent \xc3\xaatre combin\xc3\xa9s en un seul fichier (Word ou PDF) et ce fichier doit \xc3\xaatre identifi\xc3\xa9 de la fa\xc3\xa7on suivante : Nom_Pr\xc3\xa9nom (ex : Hamel_Danny)
-Veuillez inscrire en objet le nom du titre d\'emploi pour lequel vous soumettez votre candidature.
Visitez notre site web : www.icm-mhi.org
L\'Institut de Cardiologie de Montr\xc3\xa9al souscrit \xc3\xa0 un programme d\'acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9galit\xc3\xa9.
Les candidatures des groupes vis\xc3\xa9s (les femmes, les minorit\xc3\xa9s visibles, les minorit\xc3\xa9s ethniques,
les Autochtones et les personnes handicap\xc3\xa9es) sont encourag\xc3\xa9es.
Seules les personnes retenues dans le cadre du processus de s\xc3\xa9lection seront contact\xc3\xa9es.
Institut de Cardiologie de Montr\xc3\xa9al
Cr\xc3\xa9ez de nouvelles complicit\xc3\xa9s. L\'Institut de Cardiologie de Montr\xc3\xa9al, c\'est avant tout 1800 employ\xc3\xa9s cr\xc3\xa9atifs et rigoureux qui travaillent de concert afin d\'offrir des soins ultra sp\xc3\xa9cialis\xc3\xa9s. Voil\xc3\xa0 pourquoi nous leur offrons de la formation...
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