Job Description

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L'offre

Moncton, NB



Ressources humaines et recrutement

Niveau d`entree

Temps plein

41 000 $ - 55 000 $ / annee

Avantages:

Assurance maladie



Assurance dentaire



Conges payes



Modalites de travail flexibles



Regime de pension



Regime de retraite



Assurance vie



Assurance invalidite



Programmes d'aide aux employes



Remboursement des frais de scolarite



Programmes de bien-etre



Assomption Vie recherche presentement une agente RH afin de collaborer au succes de son equipe RH engagee et dediee envers ses employees.

Voici ce que l'on te propose :

Une equipe RH dynamique, collaborative et ouverte aux nouvelles idees;

Un travail important et serieux dans une ambiance decontractee ou le plaisir est mis de l'avant;

Un environnement de travail sain et equilibre qui permet de la flexibilite;

De l'autonomie dans ton travail, mais aussi un esprit d'equipe et de collaboration avec tes collegues;

Une relation de confiance entre collegues et avec tes superviseurs.



Et si c'etait toi?



Tu as une grande rigueur, une attention aux details et souhaites travailler dans un environnement rapide et collaboratif?



Tu souhaites mettre a contribution tes connaissances actuelles et te developper a ton plein potentiel?



Tu es reconnue pour ton empathie et ton desir de faire une reelle difference autour de toi?



Fais-nous part de ton interet!

Ce que vous ferez

Responsabilites



Participer a la gestion des dossiers de recrutement;



Conduire des entrevues pour les postes assignes par le responsable du recrutement, au besoin;



Administrer les dossiers des employes dans le systeme HRIS;



Gerer les dossiers lies a l'ergonomie et a l'environnement de travail, incluant les politiques de travail hybride et de travail a l'etranger;



Assurer l'integration des nouveaux employes en coordonnant le programme d'orientation;



Soutenir l'equipe RH dans l'elaboration de programmes repondant aux besoins de l'entreprise;



Effectuer des recherches en RH, soutenir des projets, produire des rapports et analyses, et appuyer les initiatives RH;



Participer a l'elaboration et a la mise en place de presentations RH destinees aux employes et aux gestionnaires;



Offrir un soutien de premiere ligne en repondant aux questions des employes et des gestionnaires concernant les politiques, procedures et programmes RH;



Participer a l'elaboration et a la mise a jour des differentes politiques RH.



Ce dont vous aurez besoin

Qualifications



Excellentes competences de communication en francais et en anglais, tant a l'oral qu'a l'ecrit;



Diplome d'etudes superieures en ressources humaines ou en administration;



1 a 2 ans d'experience dans un role administratif;

Maitrise des outils informatiques :

Word, Excel et Outlook;



Capacite a gerer plusieurs taches simultanement et a etablir efficacement les priorites;



Rigueur, souci du detail et respect des delais;



Aisance a evoluer dans un environnement dynamique et en constante transformation.



En bref

Assomption Vie



Chez Assomption Vie, nous valorisons le developpement de nos employes dans des equipes de travail diversifiees et inclusives qui favorisent la pensee creative et l'innovation.



Assomption Vie est profondement engage dans le developpement de sa communaute



Fonde en 1903 au Massachusetts, Assomption Vie est issu de la volonte d'un regroupement de personnes desireuses de prendre leur destinee en main. Leur objectif etait simple : assurer la prosperite des familles acadiennes de la Nouvelle-Angleterre. Depuis sa fondation, Assomption Vie continue de faire la difference au-dela des frontieres de l'Acadie pour toutes les familles, et ce d'un bout a l'autre du Canada. Notre Compagnie, qui a debute comme une grande idee il y a 122 ans, est aujourd'hui l'une des plus importantes compagnies mutuelles d'assurance vie et de services financiers au Canada. L'engagement communautaire est l'une des valeurs fortes de la Compagnie. Aujourd'hui, cette culture de generosite et d'engagement est demontree par les actions de nos employes. Qu'il s'agisse d'appuyer des evenements speciaux, de recueillir des fonds pour des organismes de bienfaisance ou d'aider les personnes dans le besoin, les employes d'Assomption Vie sont tres engages envers leur communaute et sont toujours prets a aider.



Un employeur de choix



Nous assurons des salaires competitifs, ainsi que des primes basees sur le rendement, des avantages genereux et une flexibilite dans nos politiques et pratiques pour repondre aux besoins de nos employes.



Assomption Vie s'engage a creer un environnement favorisant la diversite et est fiere d'etre un employeur offrant a tous les memes opportunites. Nous offrons des chances d'emploi sans distinction de race, de couleur, d'ascendance, de religion, de sexe, d'origine nationale ou ethnique, d'orientation sexuelle, d'age, de citoyennete, d'etat matrimonial, de situation de famille, de caracteristiques genetiques, d'invalidite, de deficience, d'identite ou expression de genre ou d'etat de personne graciee. Si vous avez une forme d'invalidite ou un besoin special qui necessite une accommodation lors d'une entrevue, merci de nous le signaler en ecrivant a ressources.humaines@assomption.ca



L'offre vous interesse?

Travaillez avec nous

L'opportunite de faire partie d'une equipe dynamique et performante qui adhere aux valeurs ethiques suivantes : leadership, collaboration, confiance et engagement;

Des opportunites de formation et de developpement;

Un ensemble complet de benefices comprenant un salaire, un boni, une pension et des avantages sociaux competitifs;

Un emplacement dynamique au centre-ville de Moncton;

Une journee de benevolat payee;

Des heures de conge pour prendre soin des membres de votre famille et de vos animaux de compagnie.