Job Description

Numero du concours :

LAW-S25-26-3626

Titre d'emploi :

Agent.e de recrutement aux etudiants

College constituant :

St. Lawrence Campus

Lieu de travail :

Quebec (arrondissement Sainte-Foy)

Service :

Services aux etudiants

Relevant :

Coordonatrice aux ressources humaines et aux communications

Ville de l'emploi :

Quebec

Statut de l'emploi :

Occasionnel

Description :

Relevant de la coordonnatrice des communications, l'agent(e) de recrutement etudiant(e) travaillera en equipe et jouera un role important dans les activites de recrutement du Cegep Champlain St.Lawrence. Le titulaire du poste mettra en valeur l'experience et les avantages de St. Lawrence afin d'inciter les futurs etudiants a choisir notre etablissement.



Ce que vous allez conquerir chaque jour

Animer des seances d'information dans les ecoles secondaires, les colleges communautaires et les centres de congres et de conferences. Les sessions peuvent comprendre des conversations individuelles avec des etudiants et leurs parents et/ou des presentations a des groupes. Maintenir une connaissance approfondie des programmes de St. Lawrence, des procedures d'admission, des installations, des services aux etudiants et des arguments de vente uniques. Mettre en place des kiosques et repondre aux questions sur l'universite. Maintenir une communication frequente avec le responsable de l'administration du recrutement des etudiants. Souligner tout besoin de mise a jour des informations sur le recrutement et donner un retour d'information apres les sessions d'information. Participer aux journees portes ouvertes et aux sessions d'information en ligne.

Exigences :

Ce qui fait de vous la personne ideale:

Diplome d'etudes collegiales de 2 ans minimum requis Maitrise des applications Microsoft Excellente connaissance du systeme educatif quebecois Excellent niveau d'anglais et de francais Excellentes competences en matiere de communication interpersonnelle, orale et ecrite ; capacite a communiquer efficacement et a interagir avec tous les individus avec integrite, empathie et sincerite. Capacite a traiter avec courtoisie et efficacite en faisant preuve de tact et de diplomatie. Capacite a donner une image positive et professionnelle. Une attitude positive et une approche axee sur le client. Esprit d'equipe, avec la capacite de travailler de maniere independante. Une experience de la prise de parole en public et du recrutement d'etudiants est un atout. Dispose a se deplacer dans la region de Quebec. Etre un ancien.ne etudiant.e est un aout.

Entree en fonction prevue :

2025-09-29

Debut d'affichage :

2025-09-15

Fin d'affichage :

2025-09-22 23:59
Le College regional Champlain est un employeur favorisant l'acces a l'egalite et invite les candidat(e)s a identifier leur appartenance a un groupe vise par la Loi d'acces a l'egalite en emploi dans les organismes publics.

Remarques :

Nous remercions tous les candidats de leur interet. Toutefois, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactees. Notez que la lettre de presentation est obligatoire.



Si vous postulez d'un appareil mobile (telephone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accuse reception vous demandant d'aller mettre a jour votre dossier en deposant votre CV afin que votre candidature soit prise en consideration.



Veuillez soumettre votre curriculum vitae accompagne et votre lettre de presentation, le tout en anglais, a Viviana Delgado en passant par notre site carrieres : https://www.crc-sher.qc.ca/non-teaching_careers/