Job Description

Joignez-vous a notre equipe dynamique de Colleges et instituts Canada ! Etes-vous pret a faire une difference dans le monde de l'education ? A Colleges et instituts Canada, nous sommes a la recherche de personnes passionnees, novatrices et motivees pour se joindre a notre equipe. Si vous etes motive de contribuer a une communaute dynamique et de travailler a renforcer les colleges, les instituts, les cegeps et les ecoles polytechniques finances par les fonds publics du Canada, nous souhaitons vous entendre !

Pourquoi nous choisir ?

Travail percutant : Faites partie d'un organisme axe sur la mission qui se consacre a la defense des interets des colleges et des instituts partout au Canada. Environnement collaboratif : Travaillez aux cotes d'une equipe diversifiee de professionnels qui sont aussi engages que vous envers l'excellence. Culture d'innovation : Adoptez une culture qui valorise la creativite, l'innovation et les solutions avant-gardistes. Salaire : Obtenir une remuneration tres competitive. Pret a passer a l'etape suivante ?

Ne manquez pas l'occasion de faire partie de quelque chose d'extraordinaire !


L'agent.e principal.e de programme (portfolio international) joue un role cle dans le soutien au developpement, a la planification, a l'execution et a la gestion d'activites complexes, principalement liees a la programmation internationale. Ses responsabilites incluent l'elaboration et la mise en oeuvre du plan de travail, la gestion du budget, le suivi et l'evaluation des activites, ainsi que la redaction des rapports narratifs et financiers periodiques et finaux.


Travaillant au sein d'une equipe inter organisationnelle composee de membres de CICan, de divers intervenants et de bailleurs de fonds, l'agent.e principal.e de programme (portfolio international) collabore etroitement et quotidiennement avec les differents membres de l'equipe de projet afin d'assurer la coherence et l'efficacite des actions realisees.


Ce role exige une maitrise du francais et de l'anglais, demontree par la creation de documents ecrits de haute qualite tels que des rapports, des propositions et des communications strategiques. Cela implique de diriger des reunions bilingues, de faire des presentations et d'echanger avec les parties prenantes dans les deux langues officielles, en assurant constamment clarte, precision et sensibilite culturelle.


Le. La titulaire du poste travaillera sur un programme gere par un consortium forme par Colleges et instituts Canada (CICan) et Universites Canada, en partenariat avec l'Union Economique et Monetaire Ouest-Africaine (UEMOA), l'Association des Universites Africaines (AUA) et l'Institut Africain des Sciences Mathematiques (AIMS), le programme Bourses canadiennes de developpement international.


Le programme vise a renforcer le developpement social et economique de femmes et d'hommes, particulierement de femmes, provenant de pays admissibles du Commonwealth et de la Francophonie, ainsi que d'autres petits Etats insulaires en developpement (PEID), 90% des bourses etant allouees aux pays partenaires d'Afrique sub-saharienne. Plus precisement, CICan et Universites Canada travailleront avec des partenaires de longue date pour renforcer les strategies des pays eligibles et soutenir le renforcement des capacites de femmes et d'hommes leaders afin qu'elles et ils puissent, en tant qu'agent.e.s de changement, influencer leurs communautes en mettant a profit leurs connaissances, leur savoir-faire et leurs competences interpersonnelles et en promouvant une citoyennete active.


Le programme cible 7 000 beneficiaires, dont 51 % de femmes et de filles via deux volets de programmation uniques. Le programme accueillera des stagiaires a long et a court terme dans les colleges et universites du Canada, et mobilisera egalement les colleges et universites canadiens pour elaborer conjointement des programmes d'education et de formation sur mesure afin de repondre aux besoins des marches locaux dans les pays partenaires.

EXIGENCES MINIMALES

EDUCATION

Enseignement postsecondaire en developpement international, sciences politiques, sciences sociales, administration publique et/ou une combinaison d'education et d'experience pertinentes

EXPERIENCE

Minimum de 5 ans d'experience :

Mise en oeuvre de projets a grande echelle finances par des bailleurs de fonds, incluant les phases de planification, d'execution et de cloture Mise en oeuvre du cadre politique feministe canadien dans les projets et programmes Elaborer et operationnaliser des plans de travail, des cadres de performance et des strategies de sortie alignes sur les priorites institutionnelles et des bailleurs de fonds Coordonner les activites de terrain dans plusieurs pays ou regions, y compris la supervision des partenaires locaux, des consultants et des parties prenantes institutionnelles Planifier, surveiller et evaluer des projets a l'aide de modeles de gestion axee sur les resultats et d'indicateurs de performance Production de rapports narratifs et financiers de haute qualite en francais et en anglais Planifier et rediger des appels de propositions, comportant des termes de reference specifiques pour les mandats definis Batir et maintenir des relations avec des agences gouvernementales, des institutions academiques, des ONG et des partenaires internationaux Faciliter la collaboration entre cultures et secteurs, y compris la resolution des conflits et la construction du consensus. Elaboration du budget, suivi financier incluant la budgetisation, la prevision et le rapprochement Assurer le respect des reglements sur les donateurs, des ententes de contribution et des politiques d'approvisionnement Rapprochement des comptes, gestion des decaissements et soutien aux audits financiers Redaction de propositions, de notes de politique et de documents strategiques pour les publics internes et externes en francais et en anglais Synthese d'informations complexes et communication efficace en francais et en anglais Integrer l'egalite des genres, la durabilite environnementale et la bonne gouvernance dans la conception et la prestation des programmes. Developper des outils, du materiel de formation et des ressources pour soutenir le renforcement des capacites Soutenir les bureaux de terrain internationaux et coordonner la logistique des missions, ateliers et evenements Utiliser Excel pour la prevision, le rapprochement et l'analyse budgetaire Utilisation d'applications MS Office telles que Word et PowerPoint pour les rapports et les presentations Experience de travail a l'international, de preference en Afrique (un atout) Travailler dans un etablissement postsecondaire canadien (un atout)Travailler pour le gouvernement federal, particulierement Affaires mondiales Canada (un atout)

CONNAISSANCES :

Strategies de suivi et d'evaluation, plateformes et outils de visualisation de donnees (par exemple, Power BI, ONA) Familiarite avec les plateformes de partage de connaissances et les outils de collaboration numerique (Teams, Sharepoint) Cadre politique feministe canadien d'Affaires mondiales Canada et d'autres bailleurs de fonds Equite entre les sexes et cadres environnementaux Cadres de gestion axee sur les resultats Excel pour la prevision, le rapprochement et l'analyse budgetaire Des applications MS Office telles que Word et PowerPoint pour les rapports et presentations Communication interculturelle et sensibilite aux conflits Francais et anglais en ecriture, expression orale et lecture Sensibilite interculturelle et capacite a s'adapter a un nouvel environnement

Remuneration :

87 463 $ a 107 055 $

Statut :

Temporaire jusqu'en mars 2030.

Emplacement :

1 rue Rideau, bureau 701, Ottawa, Ontario


Conditions d'emploi:

Voyages a l'international possible Environnement hybride avec possibilite de se rendre regulierement au bureau d'Ottawa

Langue :

Bilingue (francais et anglais)

Ouvert aux :

employes de CICan et au grand public.


Comment postuler


Toute personne interessee doit nous faire parvenir une lettre de presentation et un curriculum vitae en format PDF au plus tard le 19 octobre, 2025


CICan est un employeur equitable qui valorise la diversite de son effectif. Nous reconnaissons que diverses equipes generent des solutions, des idees et des perspectives uniques. Par consequent, nous accueillons et encourageons les candidatures de femmes, de personnes handicapees, de personnes PANDC (personnes autochtones, noires et de couleurs) et de personnes de toutes orientation sexuelle et identites de genre.


Si vous avez besoin d'arrangements alternatifs pour soumettre votre candidature, n'hesitez pas de nous contacter a 613-746-2222 poste 5827. CICan peut accommoder les candidats.es a n'importe quel stade de leur candidature, sur demande. Si votre candidature est retenue, veuillez nous aviser de vos besoins d'accommodations.


Les bureaux de CICan a Ottawa sont situes sur les territoires traditionnels et non cedes de la nation algonquine Anichinabee.


Les candidats internes de Colleges et instituts Canada seront pris en consideration en priorite. Nous remercions tous les candidats.es de leur interet, mais nous communiquerons uniquement parmi ceux qui seront retenus pour poursuivre le processus de selection.