Job Description

locations
CAN, Nouvelle-Ecosse -Teletravail a temps plein
CAN, Ontario -Teletravail a temps plein
CAN, Nouveau-Brunswick -Teletravail a temps plein
CAN, Quebec -Teletravail a temps plein
time type
Temps plein
posted on
Publie il y a 3 jour(s)
time left to apply
Date de fin : 6 mars 2025 (Il reste 10 jours pour postuler)
job requisition id
JR25010894
L'equipe Demande de prestation d'assurance vie collective est a la recherche d'une personne axee sur le client, tournee vers l'avenir et dotee de solides capacites de prise de decision qui se joindra a elle a titre d'agent ou agente d'indemnisation, Maladies graves, Assurance collective. Relevant du directeur adjoint, Reglement Vie, cette personne sera chargee de l'ensemble de l'examen, de l'evaluation, du calcul et de la decision finale concernant les demandes de reglement au titre des et Maladies graves.

La capacite a faire preuve d'empathie a l'egard des familles, tout en maintenant un niveau eleve de professionnalisme et d'orientation client, est indispensable pour ce poste.
ResponsabilitesExamen de la couverture, de l'admissibilite, de l'adhesion, des renseignements sur le beneficiaire et des rapports medicaux ou d'enquete. Confirmation des dispositions du contrat et calcul de la prestation admissible. Preparation des dossiers necessaires pour l'enregistrement et le paiement des demandes de reglement. Communication des decisions aux demandeurs, beneficiaires et clients du groupe. Assistance aux promoteurs de regime et aux membres pour l'obtention des documents necessaires et les questions relatives aux demandes.

Competences requises :Experience dans le secteur de l'assurance, de preference dans le domaine de l'assurance collective Experience prealable souhaitable dans le domaine des demandes de prestations d'assurance vie et invalidite Comprehension de la terminologie medicale Interpretation des formulations contractuelles Excellentes aptitudes en communication et capacite a influencer les clients internes et externes a tous les niveaux Capacite a faire preuve d'empathie a l'egard des familles en deuil Solides competences avec Microsoft Office (Outlook, Teams, MS Word et Excel) Solide jugement - capacite a reconnaitre rapidement ce qui doit etre fait pour repondre aux attentes Competences averees en matiere d'analyse, d'organisation, de gestion du temps et de prise de decision Capacite a travailler efficacement de facon autonome et au sein d'une equipe Capacite averee a etablir des priorites et a respecter les echeances et les delais d'execution precis Souplesse pour s'adapter au changement et faire des heures supplementaires en fonction des besoins organisationnels Capacite a evaluer les risques pour chaque decision Bilinguisme un atout (francais et anglais) - Le candidat retenu devra communiquer en anglais et en francais afin de servir les clients de diverses provinces autre que le Quebec.

En faisant carriere avec nous :Vous aurez acces a des occasions d'apprentissage et de perfectionnement; Vous pourrez compter sur notre reconnaissance et notre soutien dans un environnement flexible ou le bien-etre et l'inclusion sont plus que de simples mots; Vous contribuerez a faconner l'avenir selon vos aspirations, au sein de notre equipe mondiale.

A propos de Manuvie et de John Hancock
La Societe Financiere Manuvie est un chef de file mondial des services financiers qui aide les gens a prendre leurs decisions plus facilement et a vivre mieux. Pour en apprendre plus a notre sujet, rendez vous a l'adresse www.manuvie.com.
Manuvie est un employeur qui souscrit au principe de l'egalite d'acces a l'emploi
A Manuvie/John Hancock, nous embrassons notre diversite. Nous nous efforcons d'attirer, de perfectionner et de maintenir un effectif qui est aussi varie que nos clients, et de favoriser la creation d'un milieu de travail inclusif qui met a profit la diversite de nos employes et les competences de chacun. Nous nous engageons a assurer un recrutement, une fidelisation, une promotion et une remuneration equitables, et nous administrons toutes nos pratiques et tous nos programmes sans discrimination en raison de la race, de l'ascendance, du lieu d'origine, de la couleur, de l'origine ethnique, de la citoyennete, de la religion ou des croyances ou des convictions religieuses, du genre (y compris grossesse et affection liee a une grossesse), de l'orientation sexuelle, des caracteristiques genetiques, du statut d'ancien combattant, de l'identite de genre, de l'expression de genre, de l'age, de l'etat matrimonial, de la situation de famille, d'une invalidite ou de tout autre motif protege par la loi applicable.
Nous nous sommes donne comme priorite d'eliminer les obstacles a l'acces egalitaire a l'emploi. C'est pourquoi un representant des Ressources humaines collaborera avec les candidats qui demandent une mesure d'adaptation raisonnable pendant le recrutement. Tous les renseignements communiques pendant le processus de demande de mesures d'amenagement seront stockes et utilises conformement aux lois et aux politiques applicables de Manuvie/John Hancock. Pour demander une mesure d'amenagement raisonnable dans le cadre du recrutement, ecrivez a recruitment@manulife.com.
Region principale
CAN, Nouvelle-Ecosse -Teletravail a temps plein
Semaine de travail comprimee
A distance
L'echelle salariale devrait se situer entre
$41,700.00 CAD - $69,500.00 CAD
Si vous posez votre candidature a ce poste en dehors de la region principale, veuillez ecrire a recruitment@manulife.com pour obtenir l'echelle salariale correspondant a votre region. Le salaire varie en fonction des conditions du marche local, de la geographie et de facteurs pertinents lies au poste telles les connaissances, les competences, les qualifications, l'experience et l'education ou la formation. Les employes ont egalement la possibilite de participer a des programmes de motivation et de toucher une remuneration incitative liee au rendement de l'entreprise et au rendement individuel.
Manuvie offre aux employes admissibles une vaste gamme d'avantages sociaux personnalisables, notamment une assurance soins medicaux, soins dentaires, sante mentale, soins de la vue, invalidite de courte et de longue duree, assurance vie et assurance DMA, assurance adoption, de maternite de substitution et de soins medicaux non urgents ainsi que des programmes d'aide aux employes et leur famille. Nous proposons egalement aux employes admissibles differents regimes d'epargne-retraite (y compris des regimes de rente et un programme international d'actionnariat assortie de cotisations patronales de contrepartie) ainsi que des ressources en matiere d'education et de conseils financiers. Notre genereux programme de conges remuneres au Canada comprend les jours feries, les conges annuels, les conges personnels et les conges de maladie, et nous offrons toute la gamme des conges autorises prevus par la loi. Si vous posez votre candidature a ce poste aux Etats-Unis, veuillez ecrire a recruitment@manulife.com pour obtenir de plus amples renseignements sur les dispositions relatives aux conges remuneres specifiques aux Etats-Unis.