Certificat ou diplome d'un college, d'un cegep ou d'un autre etablissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une duree de 1 an a 2 ans
Experience:
2 ans a moins de 3 ans
Milieu de travail
Droit en general
Droit criminel Taches
Ouvrir et distribuer le courrier entrant regulier et electronique ainsi que d'autres documents
Fixer et confirmer des rendez-vous
Tenir a jour un systeme de classement
Mettre sur pied des methodes administratives
Preparer et saisir a l'ordinateur des lettres et des documents juridiques
Reviser et relire les documents et la correspondance pour verifier s'ils sont conformes aux procedures juridiques et a l'usage grammatical
Effectuer des taches generales de comptabilite Fonctions et activites des superviseurs
1 a 2 personne(s) Systemes de gestion (sig ou bd)
MS Office
Quick Books
MS Excel
MS Outlook
MS PowerPoint
Adobe Acrobat Reader Domaine d'experience de travail
Contrats
Correspondance
Factures
Rapports et dossiers
Gestion Conditions de travail et capacites physiques
Milieu ou les activites se deroulent a un rythme rapide
Travail sous pression
Delais serres
Souci du detail
Volume de cas eleve Qualites personnelles
Precis
Attitude axee sur le client
Sens des responsabilites
Relations interpersonnelles efficaces
Excellente communication orale
Excellente communication ecrite
Sens de l'organisation
Fiable
Esprit d'equipe
Capacite d'effectuer plusieurs taches simultanement Questions de selection
Etes-vous disponible pour la date de debut annoncee?
Etes-vous actuellement en mesure de travailler legalement au Canada?
Etes-vous en mesure de demenager pour ce poste?
Avez-vous de l'experience anterieure dans ce domaine d'emploi?
Disposez-vous de l'equipement necessaire pour le travail a distance (c'est-a-dire Internet, bureau a domicile, etc.)?
Quel est votre champ d'etudes actuel?
Quel est votre niveau d'etudes actuel? Avantages financiers
Essence payee Autres avantages
Stationnement gratuit disponible Soutien pour les personnes handicapees
Offre des amenagements d'accessibilite physique (par exemple :
rampes, ascenseurs, etc.)
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de creer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapees Soutien pour les nouveaux arrivants et les refugies
Appuie l'integration a la societe et au marche du travail des nouveaux arrivants et/ou des refugies (par exemple : facilite l'acces a diverses ressources communautaires, a des cours de langue, a de la formation professionnelle, etc.)
Embauche des nouveaux arrivants et/ou des refugies ayant ete deplaces apres un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.) Soutien pour les Autochtones
Offre au personnel des formations sur les competences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de creer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones Soutien pour les minorites visibles
Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorites visibles avec des employes d'experience
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