Job Description

Avec des bureaux situes a Montreal, Quebec, Sherbrooke et Trois-Rivieres, Lavery est le plus important cabinet d'avocats independant au Quebec. Lavery a ete nomme?cabinet de l'annee du Quebec?a plusieurs reprises par les?Canadian Law Awards?et figure?1er?au palmares des plus importants cabinets d'avocats independants au Quebec?selon le?Top 10 Quebec Regional Law Firms?du magazine?Canadian Lawyer.

Notre equipe integree compte 200 professionnels incluant avocats, notaires, agents de marques de commerce et agents de brevets qui oeuvrent chaque jour a offrir la gamme complete des services juridiques aux organisations qui font des affaires au Quebec. Nous offrons a nos clients des solutions juridiques personnalisees et innovantes en droit des affaires, en droit du travail et de l'emploi, en litige et reglement des differends, en propriete intellectuelle et en droit public et administratif.

Plus d'un siecle de conseils juridiques donne a notre organisation une ame que l'on ne retrouve nulle part ailleurs. L'authenticite et la poursuite des plus hauts standards de la profession cohabitent avec nos valeurs d'excellence, de collaboration, d'audace et d'entrepreneuriat pour guider nos actions chaque jour.

Description du poste

Lavery est a la recherche d'un.e etudiant.e en ressources humaines, administration, evenementiel et/ou communication afin de soutenir son equipe de talents et developpement professionnel. Sous la supervision de la directrice, talents et developpement professionnel, la personne selectionnee assurera differents suivis administratifs en faisant preuve de rigueur, d'initiative et de confidentialite. Elle soutiendra les membres de l'equipe de developpement professionnel dans la gestion des arrivees et departs, l'accompagnement et le developpement professionnel des etudiant.es et stagiaires, l'organisation des activites de recrutement universitaire et plus encore!

En tant que membre de l'equipe Talents et developpement professionnel, vous aurez entre autres les responsabilites suivantes :

Concevoir du materiel ou des visuels de marketing; Coordonner des activites de recrutement universitaire (gestion des inscriptions via Microsoft Bookings, communications variees liees a l'organisation des evenements, preparation de materiel, etc.); Offrir un soutien administratif relativement a la gestion des arrivees et departs des professionnels, ainsi que pour le recrutement d'avocats; Gerer et assurer le rayonnement du cabinet sur les reseaux sociaux au niveau du recrutement universitaire; Interagir avec differents acteurs (a l'internet et l'externe).
Type d'emploi : Contrat -Temps partiel

Heures prevues : au minimum 10 par semaine

Exigences du poste

Vous devez :

Detenir un diplome en ressources humaines, administration, evenementiel, communications et/ou marketing (en cours ou complete); Detenir des habiletes redactionnelles et communicationnelles; Detenir des connaissances des systemes informatises courants (Suite Microsoft 365 - incluant OneDrive, Bookings, Forms, etc.); Maitrise du francais; Anglais fonctionnel;
Faire preuve d'un sens du service a la clientele;. Connaissance de Canva est un atout.
Le poste vous interesse? N'hesitez pas a nous faire parvenir votre candidature des maintenant! Nous avons hate de faire votre connaissance!

Interactions orales et/ou ecrites avec des etudiants ou intervenants unilingues anglophones.
Job Type: Part-time

Pay: From $1,000.00 per year

Work Location: Hybrid remote in Montreal, QC