Job Description

No de demande : 20050

Direction generale : DG Services d'infrastructure et d'eau

Service : Service de la gestion des biens

Direction : Dir gestion des actifs lineaires

Type d'emploi : 1 Temporaire a temps plein - Jusqu'a 2 ans

Heures de travail : 35.00 heures par semaine

Affiliation : CUPE 503 Inside/Outside

Information sur le salaire : $74,215.96 - $86,841.30 par annee (taux de remuneration de 2024)

Lieu : 100, promenade Constellation

Ville : Ottawa, ON

Categorie d'emploi : Planification et Infrastructure

Date limite des candidatures : 2025-12-16



Nota : Dans le present avis, le masculin a valeur de genre neutre

RESUME DES FONCTIONS

La Direction de la gestion des actifs est responsable de la gestion rentable des infrastructures de la Ville liees aux travaux publics totalisant 20 milliards de dollars, en menant a bien des specifications liees a l'evaluation de la planification, de l'analyse et des besoins ou en en supervisant la prestation, et en menant a bien l'elaboration, l'evaluation et la selection de demandes de proposition (DDP) ou en en assurant la prestation.


Le titulaire est responsable de fournir un soutien technique specialise pour l'acquisition, la manipulation et l'examen de donnees, l'elaboration et la gestion de bases de donnees et la collecte de cartes et d'autres representations graphiques en vue d'aider a determiner, a quantifier et a evaluer les priorites immediates ou a long terme de la Ville en matiere de remplacement des infrastructures qui lui appartiennent.

FORMATION ET EXPERIENCE

Diplome couronnant 3 annees d'etudes collegiales en technologie du genie civil.


Au moins 5 annees d'experience de travail dans le domaine de la technologie du genie civil, de l'entretien et de la habilitation, y compris une experience des applications informatiques et de la creation et de la gestion des bases de donnees.

PERMIS ET ACCREDITATIONS

Titre de technicien-specialiste agree en ingenierie (CET) de l'OACETT

CONNAISSANCES

Modes de conception, de construction et de fonctionnement associes a la creation et a la gestion de bases de donnees pertinentes et a l'offre de renseignements de nature technique relatifs a l'ordre de priorite des besoins en matiere d'infrastructures; Applications informatiques relatives au travail, et notamment utilisation de logiciels et de bases de donnees ayant trait au domaine de travail, du SIG, des tableurs, des logiciels de traitement de texte et du courrier electronique, d'un intranet et d'Internet; Prix unitaire dans le domaine de la construction et formules approuvees par la Ville pour l'estimation des quantites des materiaux et des couts des projets; Reglements, lois, reglementations et codes pertinents de la Ville et de la Province; Procedes et processus de reception, d'examen et de traitement des demandes d'ingenieurs-conseils, de promoteurs immobiliers et d'autres parties prenantes; Procedes de preparation de documents d'information et de rapports qui seront examines par l'ingenieur principal et par le Comite d'examen des projets de rehabilitation; Lois pertinentes en matiere de sante et de securite, notamment les droits et les obligations des travailleurs.

COMPETENCES ET APTITUDES

Communiquer avec efficacite, oralement et par ecrit, quand il s'agit d'examiner et de presenter des donnees techniques complexes et de preparer des rapports exhaustifs; participer a des reunions ou sieger a des comites et contribuer aux discussions et au processus decisionnel; Effectuer ou examiner des analyses preliminaires afin de determiner si les donnees sont pertinentes et exactes; Preparer les modeles de couts preliminaires pour les projets d'infrastructures. Esprit analytique et attention au detail; Flexibilite, particulierement en ce qui concerne l'adoption des nouveautes technologiques pour la gestion de bases de donnees; Flexibilite, particulierement en ce qui concerne l'adoption des nouveautes technologiques relatives aux methodes de rehabilitation ou de remplacement des infrastructures (egouts, drainage, routes et structures); Attention portee aux resultats; Bon sens de l'organisation; capacite d'etablir les priorites, de planifier le travail et de repondre a des demandes conflictuelles sous une supervision limitee; Entregent.

CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR

Exigences linguistiques : Connaissance de l'anglais parle, lu et ecrit Exigences relatives au permis de conduire : Posseder un permis de conduire valide de l'Ontario de categorie G sans restriction (ou un permis equivalent delivre par une autre province) comportant un maximum de six points d'inaptitude. Au depart, vous pourriez toucher 95 % de votre taux de remuneration initial, conformement a la convention collective. Une experience jugee pertinente et une formation reconnue et dont la fiche de service atteste d'un rendement satisfaisant et d'aptitudes manifestes pourront permettre aux candidats de ne pas etre tenus de satisfaire a l'exigence relative aux etudes requises. Veuillez conserver une copie de l'avis de concours. Une fois la date de cloture passee, il ne sera plus disponible.




Nous remercions tous les candidats de leur interet et leurs efforts deployes dans le cadre du present processus de selection. Toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.



La Ville d'Ottawa promeut les principes de la diversite et de l'inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l'Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautes noires et autres communautes racialisees, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identites et expressions de genre.

Les candidats sont encourages a s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes vises par l'equite en matiere d'emploi dans les questions d'auto-identification.



La Ville d'Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d'embauche, des mesures d'adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de selection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d'adaptation.



Des formats accessibles et des soutiens a la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employes en composant le 613-580-2424, poste 12211, ou en envoyant un message a l'adresse esc-cse@ottawa.ca.