Job Description

Numxc3xa9ro
28330SRS04001085-SB
Ministxc3xa8re ou organisme
Ministxc3xa8re de la Justice
Rxc3xa9gion
03 Capitale-Nationale
Corps-classe d'emplois
283.30 - Technicien juridique
Catxc3xa9gorie d'emplois
7 - Emplois techniques
Pxc3xa9riode d'inscription
Du 2025-05-01 au 2025-05-14
Domaine d'emplois
Justice et protection du public
Renseignements gxc3xa9nxc3xa9raux
Processus de sxc3xa9lection Recrutement 3 emplois rxc3xa9guliers
Possibilitxc3xa9 de txc3xa9lxc3xa9travail, mais obligation de se prxc3xa9senter au port dattache
xc3xa0 raison de deux jours par semaine
Direction : Service de ladministration des constats
Lieu de travail : 1200, route de lxc3x89glise, Quxc3xa9bec
Lentrxc3xa9e en fonction est prxc3xa9vue pour le dxc3xa9but du mois de juin 2025
Soyez au cxc5x93ur de la Justice quxc3xa9bxc3xa9coise ! xe2x9ax96
Le MJQ vous offre xf0x9fx94x8e

• Des rabais corporatifs en lien avec les sports, les loisirs, la dxc3xa9tente et mxc3xaame lalimentation;
• Des

favorisant le bien-xc3xaatre et lxc3xa9panouissement professionnel; * Des possibilitxc3xa9s de carrixc3xa8res
jusquau Grand Nord; * Une aide financixc3xa8re pour le soutien aux xc3xa9tudes favorisant le dxc3xa9veloppement de carrixc3xa8re;

• Une

ayant un impact significatif dans la vie des citoyens;
Plusieurs avantages xc3xa0 travailler au 1200, route de lxc3x89glise
En plus doffrir un milieu de travail stimulant, travailler au ministxc3xa8re de la Justice prxc3xa9sente de nombreux avantages, tels que :

• Lxc3xa9difice Louis-Philippe Pigeon, cest un sixc3xa8ge social avec un environnement de travail de qualitxc3xa9, sxc3xa9curitaire, lumineux et ergonomique avec des bureaux fraxc3xaechement rxc3xa9novxc3xa9s en plein cxc5x93ur de larrondissement de Sainte-FoySillery-Cap-Rouge;
• Situxc3xa9 dans un secteur stratxc3xa9gique xc3xa0 proximitxc3xa9 des ponts, des grands centres commerciaux, de divers restaurants et dun centre de conditionnement physique;
• Des espaces de travail collaboratifs : de rxc3xa9cents amxc3xa9nagements favorisent une expxc3xa9rience client optimale et encouragent la culture de collaboration entre les xc3xa9quipes;
• Laccxc3xa8s gratuit xc3xa0 une salle d'activitxc3xa9s physiques et xc3xa0 des vestiaires et douches au rez-de-chaussxc3xa9e de lxc3xa9difice;
• Un centre de la petite enfance se trouve aussi au rez-de-chaussxc3xa9e de limmeuble;
• Les parcours dautobus express et Mxc3xa9trobus du RTC ainsi que ceux de la STL passent xc3xa0 cxc3xb4txc3xa9 de limmeuble;
• Le stationnement y est offert xc3xa0 prix compxc3xa9titif, partageable en duo ou selon une utilisation journalixc3xa8re avec ou sans rxc3xa9servation.

Mandat: La Direction gxc3xa9nxc3xa9rale du Bureau des infractions et amendes (DGBIA) assure la gestion des infractions pxc3xa9nales ainsi que lexxc3xa9cution des jugements comportant une sanction monxc3xa9taire. La DGBIA offre des services aux mandants et aux citoyens par son xc3xa9quipe de Quxc3xa9bec et par ses 11 bureaux rxc3xa9gionaux des infractions et amendes. Plus prxc3xa9cisxc3xa9ment, la DGBIA traite les rapports et les constats dinfraction donnant lieu xc3xa0 des poursuites, principalement de la part du Directeur des poursuites criminelles et pxc3xa9nales (DPCP), et ce, conformxc3xa9ment au Code de procxc3xa9dure pxc3xa9nale. De plus, elle procxc3xa8de xc3xa0 lexxc3xa9cution des jugements comportant une condamnation xc3xa0 une amende rendue par les tribunaux en matixc3xa8re criminelle et pxc3xa9nale. La DGBIA mxc3xa8ne ses activitxc3xa9s de faxc3xa7on xc3xa0 maintenir la crxc3xa9dibilitxc3xa9 du systxc3xa8me judiciaire en visant xc3xa0 rxc3xa9duire les dxc3xa9lais de traitement des dossiers ainsi quen optimisant le processus de recouvrement des sommes dues xc3xa0 lxc3x89tat.
Au quotidien
En collaboration avec les membres de lxc3xa9quipe, vous serez appelxc3xa9 xc3xa0 analyser les dossiers d'infraction de juridiction pxc3xa9nale dans le but de les transfxc3xa9rer vers les palais de justice. Vous devrez vous conformer aux exigences lxc3xa9gales en vous rxc3xa9fxc3xa9rant au Code de procxc3xa9dure pxc3xa9nale en appliquant et respectant les diffxc3xa9rentes lois pxc3xa9nales du Quxc3xa9bec ainsi que les rxc3xa8glements s'y rattachant en fonction du chef d'accusation inscrit sur le constat.
Voici un aperxc3xa7u de vos principales responsabilitxc3xa9s :

• Sassurer de la conformitxc3xa9 du dossier en validant que la preuve est suffisante et complxc3xa8te. Pour ce faire :

• Sassurer que linfraction reprochxc3xa9e est libellxc3xa9e correctement;
• Lorsque requis, rxc3xa9diger et transmettre une attestation et/ou une demande de complxc3xa9ment au mandant afin de complxc3xa9ter la preuve au dossier;
• Analyser les complxc3xa9ments d'information que le mandant vous a acheminxc3xa9s et vxc3xa9rifier que les xc3xa9lxc3xa9ments de preuve demandxc3xa9s sont mentionnxc3xa9s et conformes aux exigences lxc3xa9gales pour permettre le transfert xc3xa0 la Cour;
• Rxc3xa9diger un avis de retrait d'un constat d'infraction lorsque la preuve est insuffisante ou non conforme aux exigences lxc3xa9gales et le faire approuver par un procureur du DPCP;
• Offrir un support lxc3xa9gal auprxc3xa8s des agents aux activitxc3xa9s judiciaires du mxc3xaame secteur de travail, pour les dossiers requxc3xa9rant une analyse de niveau technique (vice de signification, demande prxc3xa9liminaire, etc.);
• Offrir un service xc3xa0 la clientxc3xa8le (DPCP et les diffxc3xa9rents palais de justice) xc3xa0 la suite du transfert des dossiers xc3xa0 la Cour;
• Afin dassurer une cohxc3xa9rence dans le traitement des dossiers et en respect des dxc3xa9lais prxc3xa9vus xc3xa0 la loi, soulever et signaler xc3xa0 son chef dxc3xa9quipe les diffxc3xa9rentes anomalies retracxc3xa9es en fonction de certains critxc3xa8res xc3xa9tablis xc3xa0 la procxc3xa9dure de travail.

xc3x89chelles de traitement : 47 977 $ xc3xa0 68 687 $*
*Le traitement de 68 687 $ fait rxc3xa9fxc3xa9rence xc3xa0 la majoration de 102 % du traitement attribuxc3xa9 xc3xa0 lemployxc3xa9 qui a sxc3xa9journxc3xa9 un (1) an au dernier xc3xa9chelon de sa classe demplois et qui a obtenu un rendement satisfaisant lors de sa dernixc3xa8re xc3xa9valuation annuelle.
Les montants associxc3xa9s aux diffxc3xa9rents xc3xa9chelons peuvent xc3xaatre consultxc3xa9s sur le site Web du
Le nombre dheures hebdomadaires pour cet emploi est de 35 heures.
Profil recherchxc3xa9
Les essentiels :

• Dxc3xa9tenir un diplxc3xb4me dxc3xa9tudes collxc3xa9giales en techniques juridiques ou tout autre diplxc3xb4me dxc3xa9tudes collxc3xa9giales technique pertinent ou une attestation dxc3xa9tudes pertinentes dont lxc3xa9quivalence est reconnue par lautoritxc3xa9 compxc3xa9tente.

Une personne peut soumettre sa candidature si elle est en voie de terminer la dernixc3xa8re annxc3xa9e de scolaritxc3xa9 exigxc3xa9e pour lobtention du diplxc3xb4me requis.
Chaque annxc3xa9e de scolaritxc3xa9 manquante peut xc3xaatre compensxc3xa9e par une annxc3xa9e de scolaritxc3xa9 pertinente de niveau xc3xa9gal ou supxc3xa9rieur xc3xa0 celle exigxc3xa9e. Le diplxc3xb4me exigxc3xa9 peut xc3xa9galement xc3xaatre compensxc3xa9 par un diplxc3xb4me dxc3xa9tudes collxc3xa9giales (DEC) non pertinent combinxc3xa9 xc3xa0 une annxc3xa9e dxc3xa9tudes postsecondaire pertinente qui ne fait pas partie du DEC non pertinent.
Pour xc3xaatre considxc3xa9rxc3xa9e, toute scolaritxc3xa9 effectuxc3xa9e hors du Canada doit faire lobjet dune xc3xa9valuation comparative (attestation dxc3xa9quivalence) dxc3xa9livrxc3xa9e par le .

• Possxc3xa9der la citoyennetxc3xa9 canadienne, le statut de rxc3xa9sident permanent ou un permis de travail xc3xa9mis par lautoritxc3xa9 fxc3xa9dxc3xa9rale compxc3xa9tente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Quxc3xa9bec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de rxc3xa9sident permanent ou dun permis de travail peut soumettre sa candidature au prxc3xa9sent processus de sxc3xa9lection. Toutefois, elle devra xc3xaatre autorisxc3xa9e xc3xa0 travailler lxc3xa9galement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du franxc3xa7ais approprixc3xa9e aux fonctions.

• Lembauche est conditionnelle aux rxc3xa9sultats dune enquxc3xaate de sxc3xa9curitxc3xa9.

Les qualitxc3xa9s que nous recherchons :

• Faire preuve dautonomie et de jugement;
• Dxc3xa9montrer un grand sens de lorganisation et des mxc3xa9thodes de travail efficaces;
• Dxc3xa9montrer une bonne capacitxc3xa9 dadaptation;
• Dxc3xa9montrer de bonnes aptitudes relationnelles;
• Faire preuve de tact et de discrxc3xa9tion dans ses communications.

Modalitxc3xa9s d'inscription
Pxc3xa9riode dinscription : Du 1er au 14 mai 2025 xc3xa0 23 h 59.
Conseils pour votre candidature xe2x9cx94
Bien complxc3xa9ter son dossier Emplois en ligne xc3xa7a compte! Linformation inscrite dans votre dossier Emplois en ligne permet xc3xa0 lxc3xa9quipe des ressources humaines de dxc3xa9terminer si votre candidature est retenue pour la prochaine xc3xa9tape du processus de sxc3xa9lection. Lisez nos
Inscription : Linscription doit obligatoirement seffectuer xc3xa0 laide du formulaire dinscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur xc2xab Poser ma candidature xc2xbb. xc3x80 noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton xc2xab Soumettre xc2xbb pour confirmer votre inscription au processus de sxc3xa9lection.
Veuillez noter quil est de votre responsabilitxc3xa9 de fournir un dossier complet et dxc3xa9taillxc3xa9. Il est important de bien dxc3xa9tailler vos expxc3xa9riences de travail. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus xc3xaatre modifixc3xa9es.
Important : Afin de valider votre admissibilitxc3xa9 xc3xa0 lemploi, nous vous demandons de dxc3xa9poser xc3xa0 votre dossier de candidature, une copie de vos diplxc3xb4mes obtenus au Canada ainsi quune copie de votre xc3xa9valuation comparative (attestation dxc3xa9quivalence) dxc3xa9livrxc3xa9e par le ministxc3xa8re de lImmigration, de la Francisation et de lIntxc3xa9gration (MIFI).
Il est xc3xa0 noter que vous pouvez joindre en tout temps une pixc3xa8ce justificative xc3xa0 votre dossier de candidature. Pour ce faire :

• Retournez dans votre dossier en ligne xc3xa0 la rubrique xc2xab Suivre mes candidatures xc2xbb;
• Cliquez sur le bouton xc2xab Pixc3xa8ces justificatives xc2xbb associxc3xa9 xc3xa0 cette offre demploi et joindre vos documents, puis appuyez sur le bouton xc2xab Soumettre xc2xbb;
• Si la mention xc2xab soumis xc2xbb est inscrite xc3xa0 la section xc2xab Pixc3xa8ces justificatives xc2xbb, cela confirme que lopxc3xa9ration sest dxc3xa9roulxc3xa9e avec succxc3xa8s.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par consxc3xa9quent, nous vous suggxc3xa9rons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultxc3xa9rieure.
Afin de connaxc3xaetre la procxc3xa9dure xc3xa0 suivre, pour remplir et transmettre le formulaire dinscription en ligne ou pour de plus amples informations concernant ce mode dembauche de la Fonction publique quxc3xa9bxc3xa9coise, nous vous invitons xc3xa0 consulter le site du Gouvernement du Quxc3xa9bec .
Aucun curriculum vitae ne sera acceptxc3xa9 ni aucune candidature transmise par courrier xc3xa9lectronique.
Seules les personnes retenues seront contactxc3xa9es.
Ces postes sont xc3xa0 pourvoir dans la ville suivante : Quxc3xa9bec
Informations sur le processus de sxc3xa9lection :
xc3x89quipe des processus de sxc3xa9lection
Direction de lacquisition des talents
Informations sur les attributions de lemploi :
Josxc3xa9e Tremblay
Directrice du Service de ladministration des constats
josee.tremblay@justice.gouv.qc.ca
Informations sur les modalitxc3xa9s dinscription en ligne :
Si vous xc3xa9prouvez des difficultxc3xa9s xc3xa0 postuler en ligne ou si vous croyez nxc3xa9cessaire dapporter des modifications xc3xa0 votre formulaire pendant la pxc3xa9riode dinscription, vous pouvez communiquer avec le Centre dassistance en dotation pour la rxc3xa9gion de Quxc3xa9bec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Quxc3xa9bec, au numxc3xa9ro sans frais au 1 866 672-3460.
Les heures de disponibilitxc3xa9 du Centre dassistance en dotation Candidat :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 8 h 30 xc3xa0 12 h et 13 h xc3xa0 16 h 30
Mercredi : 10 h xc3xa0 12 h et 13 h xc3xa0 16 h 30
La fonction publique du Quxc3xa9bec applique des mesures daccxc3xa8s xc3xa0 lxc3xa9galitxc3xa9 en emploi xc3xa0 lintention des membres des minoritxc3xa9s visibles, des membres des minoritxc3xa9s ethniques, des personnes handicapxc3xa9es, des personnes autochtones et des femmes. Ainsi, nous vous encourageons xc3xa0 remplir la section Accxc3xa8s xc3xa0 lxc3xa9galitxc3xa9 de votre dossier de candidature.
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