Job Description

Chez EY, vous aurez l'occasion de batir une carriere aussi unique que vous l'etes. Et grace au volet mondial, au soutien, a la culture inclusive et a la technologie, vous pourrez devenir la meilleure version de vous-memes. Nous comptons sur votre voix et votre point de vue uniques pour aider EY a devenir encore meilleure egalement. Joignez-vous a nous et creez une experience exceptionnelle pour vous-memes et un monde meilleur pour tous.



A titre de technicien(ne) juridique en droit des societes d'EY Cabinet d'avocats s.r.l./s.e.n.c.r.l., vous fournirez a nos clients des services de qualite. Notre equipe fournit des services consultatifs en droit commercial, des societes et des societes de personnes, notamment a l'egard du controle prealable de societes, des reorganisations d'entreprises, des fusions et acquisitions, du financement, des coentreprises, des prix de transfert et de la redaction des contrats commerciaux.

Competences et qualites pour reussir

Posseder une connaissance technique, juridique et procedurale approfondie du droit des societes, et l'appliquer efficacement aux situations vecues par les clients. Participer a la redaction, a la revision et a l'analyse des contrats commerciaux, notamment des contrats de service, des accords d'exploitation conjointe, des accords de participation et d'autres types de contrats necessaires a l'exercice des activites. S'assurer que les demandes, les ententes et les contrats sont presentes dans les delais. Rencontrer les avocats en droit des societes pour discuter des questions soulevees par les clients et communiquer ensuite l'information a l'equipe de direction. Avoir une connaissance pratique du droit des societes et des contrats au Canada et de l'experience en la matiere, un atout, et avoir de l'experience dans les domaines suivants : Fusions et acquisitions Contrats de distribution, accords de licence et conventions entre actionnaires Gouvernance d'entreprise Constitutions en societe et organisations (Quebec, Ontario et gouvernement federal) Modifications, dissolutions, continuations et fusions (Quebec, Ontario et gouvernement federal) Ententes commerciales Preparer des courriels en reponse aux demandes de renseignements des clients et renforcer la confiance grace a une communication efficace et precise. Participer a l'etablissement de l'etendue des travaux et a la redaction des notes de service a l'intention des clients. Effectuer un suivi aupres des equipes internes pour s'assurer que les processus et procedures correspondent aux exigences du client. S'assurer que les avocats sont toujours au fait de tous les problemes lies aux clients. Assister a des seminaires et a des cours de perfectionnement professionnel lies a sa specialisation, au besoin.

Qualifications

Diplome universitaire de premier cycle, diplome collegial ou experience equivalente. Deux a trois ans d'experience en prestation de services juridiques, de preference en droit des societes et droit de l'emploi. Excellent sens de l'organisation et de solides aptitudes en communication verbale et ecrite. Grand souci du detail. Excellentes competences en francais ecrit et verbal et, puisque vous interagirez avec des clients nationaux et internationaux, la maitrise du francais et de l'anglais est un atout indeniable.

Autres competences

Aptitude a travailler independamment dans un environnement dynamique axe sur l'esprit d'equipe et ou les choses evoluent rapidement. Capacite a effectuer plusieurs taches et a gerer plusieurs projets simultanement. Grand professionnalisme et capacite a traiter des renseignements de nature sensible et confidentielle de facon appropriee.

Ce que nous recherchons

Nous recherchons des gens dotes d'un solide esprit d'equipe et qui soutiennent leurs collegues dans l'atteinte de leurs objectifs tout en gardant a l'esprit leur propre charge de travail et leur perfectionnement. Des gens qui sont passionnes par la fiscalite, notamment ce qui a trait a l'avenir de la fiscalite, et desireux d'aider les plus grandes organisations multinationales a respecter les obligations fiscales complexes dans le monde. Si vous avez de l'assurance pour vous exprimer et influencer une equipe qui prete main-forte a de grandes entreprises dans le monde entier, ce poste est pour vous.

Les avantages de travailler chez EY

Chez EY, notre programme de remuneration globale appuie notre engagement a instaurer une culture de premier plan axee sur les gens - qui s'articule autour d'equipes hautement performantes - ou tous peuvent realiser leur potentiel et contribuer a batir un monde meilleur pour nos gens, nos clients et nos collectivites. C'est l'une des nombreuses raisons pour lesquelles nous avons ete reconnus maintes et maintes fois comme un endroit ou il fait bon travailler.



Nous offrons un programme de remuneration concurrentiel selon lequel vous etes remunere en fonction de votre rendement et qui reconnait la valeur que vous apportez a l'entreprise. De plus, notre programme de remuneration globale vous permet de determiner les avantages qui vous conviennent et ceux qui vous aideront a mettre en place des assises solides pour votre avenir. Il comprend une couverture complete de soins medicaux, de medicaments d'ordonnance et de soins dentaires, un regime de retraite a cotisations definies, une directive en matiere de vacances formidable, a laquelle s'ajoutent des journees payees par la Societe afin que vous profitiez de fins de semaine allongees reparties dans l'annee, les jours feries et des conges personnels payes (en fonction de la province de residence), ainsi qu'un eventail de programmes et d'avantages interessants concus pour votre bien-etre physique, financier et social. Vous beneficierez egalement :

du soutien et de l'encadrement de certains des collegues les plus inspirants du secteur; de possibilites d'apprentissage vous permettant d'acquerir de nouvelles competences et de propulser votre carriere; de la liberte et de la souplesse dont vous avez besoin pour jouer votre role de la maniere qui vous convient.

La diversite et l'inclusivite chez EY

La diversite et l'inclusivite sont au coeur de qui nous sommes et de la facon dont nous travaillons. Nous avons pris l'engagement de favoriser un environnement au sein duquel les differences sont appreciees, les directives et les pratiques sont equitables, et ou nos gens eprouvent un sentiment d'appartenance. Nous saluons la diversite et nous nous engageons a combattre le racisme systemique, a promouvoir l'equite entre les genres et la representation des femmes a des postes de haute direction, a appuyer les membres de la communaute 2SLGBTQIA+, a promouvoir nos initiatives en matiere de neuroinclusion et d'accessibilite, et nous sommes determines a donner la parole aux Autochtones (Premieres Nations, Inuits et Metis) a l'echelle nationale dans la poursuite de nos efforts de reconciliation. La diversite de nos experiences, de nos habiletes, de nos parcours et des perspectives de nos gens les rend uniques et nous aide a evoluer. Parce que nous croyons que c'est en ayant la liberte d'etre fideles a eux-memes au travail que nos gens donneront le meilleur d'eux-memes et contribueront a batir un monde meilleur.

EY | Travailler ensemble pour un monde meilleur

La raison d'etre d'EY est de batir un monde meilleur, de creer de la valeur a long terme pour les clients, les gens et la societe et de renforcer la confiance a l'egard des marches financiers.





S'appuyant sur les donnees et la technologie, les equipes diversifiees d'EY presentes dans plus de 150 pays instaurent la confiance au moyen de la certification, et aident les clients a prosperer, a se transformer et a exercer leurs activites.





Que ce soit dans les services de certification, de consultation, de strategie, de fiscalite ou de transactions, ou encore, au sein des services juridiques, les equipes d'EY posent de meilleures questions pour trouver de nouvelles reponses aux enjeux complexes du monde d'aujourd'hui.