Job Description

Chez EY, vous aurez l'occasion de batir une carriere aussi unique que vous l'etes. Et grace au volet mondial, au soutien, a la culture inclusive et a la technologie, vous pourrez devenir la meilleure version de vous-memes. Nous comptons sur votre voix et votre point de vue uniques pour aider EY a devenir encore meilleure egalement. Joignez-vous a nous et creez une experience exceptionnelle pour vous-memes et un monde meilleur pour tous.



Au sein du groupe Fiscalite d'EY, vous aurez l'occasion d'aider une variete d'organisations en matiere de fiscalite. Vous aurez un apercu unique du fonctionnement interne d'une entreprise et deviendrez un conseiller de confiance en travaillant au sein d'une equipe qui influence les decisions d'affaires majeures. Nous etablissons avec nos clients des relations privilegies qui se traduisent par d'importantes possibilites d'affaires. Vous ne trouverez pas une telle culture ailleurs. Si vous etes a la recherche d'une experience en fiscalite, en comptabilite et en services-conseils, EY est l'endroit par excellence.

La possibilite

A titre de Technicien(ne) en fiscalite, vous ferez partie de notre groupe Services aux entreprises a capital ferme (SECF), soit une equipe de professionnels talentueux et dynamiques qui fournissent des services fiscaux varies aux societes, aux proprietaires d'entreprise et aux particuliers bien nantis. Nos professionnels offrent des services d'observation fiscale et d'etablissement de provisions pour impot de qualite dans de nombreux secteurs et fournissent des conseils sur la planification fiscale au Canada et a l'etranger, le transfert de patrimoine et la planification successorale et les strategies de protection d'actifs. Notre groupe SECF travaille en etroite collaboration avec les actionnaires et la direction des entreprises familiales de nos clients et agit a titre de conseiller en fiscalite. Le candidat ideal pour cette possibilite d'emploi est dynamique et motive par l'entrepreneuriat.

Vos principales responsabilites

En tant que technicien(ne) en fiscalite, vous travaillerez en collaboration avec votre equipe pour gerer les taches administratives. De plus, vous devrez :

Preparer les documents justificatifs et les documents de travail Rassembler et transmettre par voie electronique les declarations de revenus Etablir des liens directs avec les clients, en agissant a titre d'intermediaire entre les clients et les equipes internes Fournir a temps des produits et services de qualite qui repondent aux attentes des clients

Competences et qualites pour reussir

Aptitude a gerer plusieurs projets dans un environnement dynamique ou les choses evoluent rapidement en pretant une grande attention aux besoins de la clientele Aptitude a coordonner et gerer une grande equipe de professionnels, afin de respecter les echeances prevues Capacite a gerer le temps consacre au mandat par rapport au budget et aptitude a collaborer avec les membres de l'equipe en vue de l'achevement des produits livrables dans le respect des echeances Capacite a etre proactif, sens de l'initiative, capacite a travailler seul et en equipe Bon jugement en ce qui a trait aux questions confidentielles et delicates Capacite a s'adapter rapidement aux changements et a proposer des solutions au besoin Sens aigu de l'organisation et tres grand souci du detail Bonnes aptitudes en communications

Pour etre admissible a ce poste, vous devez avoir:

Un diplome d'etudes collegiales en comptabilite, en finance, en fiscalite ou dans un domaine connexe De l'experience en fiscalite, un atout Des connaissances approfondies des outils Microsoft Office De la flexibilite quant aux heures de travail supplementaires Le desir de travailler dans un environnement offrant des possibilites d'apprentissage Une maitrise des logiciels de la suite Office D'excellentes capacites d'organisation et de solides aptitudes en communication verbale et ecrite La capacite de travailler avec les membres de l'equipe de facon a assurer l'execution rapide d'un service a la clientele exceptionnel

Idealement, vous avez aussi :

La volonte d'apprendre dans un environnement de technologie en fiscalite

Ce que nous recherchons

Nous recherchons une personne tres motivee, possedant d'excellentes aptitudes en resolution de problemes et capable de revoir l'ordre des priorites dans un secteur en evolution rapide. Efficace en communication, elle fera preuve d'esprit d'equipe et d'assurance, et collaborera avec des gens de differentes equipes tout en cherchant a developper sa carriere au sein d'une organisation dynamique.

Les avantages de travailler chez EY

Chez EY, notre programme de remuneration globale appuie notre engagement a instaurer une culture de premier plan axee sur les gens - qui s'articule autour d'equipes hautement performantes - ou tous peuvent realiser leur potentiel et contribuer a batir un monde meilleur pour nos gens, nos clients et nos collectivites. C'est l'une des nombreuses raisons pour lesquelles nous avons ete reconnus maintes et maintes fois comme un endroit ou il fait bon travailler.



Nous offrons un programme de remuneration concurrentiel selon lequel vous etes remunere en fonction de votre rendement et qui reconnait la valeur que vous apportez a l'entreprise. De plus, notre programme de remuneration globale vous permet de determiner les avantages qui vous conviennent et ceux qui vous aideront a mettre en place des assises solides pour votre avenir. Notre programme de remuneration globale comprend une couverture complete de soins medicaux, de medicaments d'ordonnance et de soins dentaires, un regime de retraite a cotisations definies, une directive en matiere de vacances formidable, qui comprend des journees payees par la Societe afin que vous profitiez de fins de semaine allongees reparties dans l'annee, les jours feries et des conges personnels payes (en fonction de la province de residence), ainsi qu'un eventail de programmes et d'avantages interessants concus pour votre bien-etre physique, financier et social. Nous offrons egalement :

Du soutien et de l'encadrement de certains des collegues les plus inspirants du secteur; Des possibilites d'apprentissage vous permettant d'acquerir de nouvelles competences et de propulser votre carriere; De la liberte et de la souplesse dont vous avez besoin pour jouer votre role de la maniere qui vous convient.

La diversite et l'inclusivite chez EY

La diversite et l'inclusivite sont au coeur de qui nous sommes et de la facon dont nous travaillons. Nous avons pris l'engagement de favoriser un environnement au sein duquel les differences sont appreciees, les directives et les pratiques sont equitables, et ou nos gens eprouvent un sentiment d'appartenance. Nous saluons la diversite et nous nous engageons a combattre le racisme systemique, a promouvoir l'equite entre les genres et la representation des femmes a des postes de haute direction, a appuyer les membres de la communaute 2SLGBTQIA+, a promouvoir nos initiatives en matiere de neuroinclusion et d'accessibilite, et nous sommes determines a donner la parole aux Autochtones (Premieres Nations, Inuits et Metis) a l'echelle nationale dans la poursuite de nos efforts de reconciliation. La diversite de nos experiences, de nos habiletes, de nos parcours et des perspectives de nos gens les rend uniques et nous aide a evoluer. Parce que nous croyons que c'est en ayant la liberte d'etre fideles a eux-memes au travail que nos gens donneront le meilleur d'eux-memes et contribueront a batir un monde meilleur.

EY | Travailler ensemble pour un monde meilleur

La raison d'etre d'EY est de batir un monde meilleur, de creer de la valeur a long terme pour les clients, les gens et la societe et de renforcer la confiance a l'egard des marches financiers.



S'appuyant sur les donnees et la technologie, les equipes diversifiees d'EY presentes dans plus de 150 pays instaurent la confiance au moyen de la certification, et aident les clients a prosperer, a se transformer et a exercer leurs activites.



Que ce soit dans les services de certification, de consultation, de strategie, de fiscalite ou de transactions, ou encore, au sein des services juridiques, les equipes d'EY posent de meilleures questions pour trouver de nouvelles reponses aux enjeux complexes du monde d'aujourd'hui.