Job Description

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Concours 2526ES01

Contrats en enseignement, suppleance et remplacement

Le Centre de services scolaire au Coeur-des-Vallees (CSSCV) prone des valeurs de bienveillance, de collaboration et de respect. Celles-ci sont au coeur de nos actions et interactions quotidiennes. En choisissant de faire carriere au sein de notre organisation, vous occuperez un emploi a la hauteur de vos aspirations dans un secteur paisible de la region de l'Outaouais. Nos etablissements sont situes plus precisement dans la Vallee-de-la-Lievre et la Petite-Nation. Soumettez votre candidature des maintenant ! Le processus ne vous prendra que quelques minutes.

En tant qu'

enseignant contractuel

, votre role sera notamment de :

Maintenir un environnement d'apprentissage propice en veillant a la discipline et a la gestion de la classe : avoir des regles claires, gerer les comportements perturbateurs, creer un climat de respect mutuel, developper un lien positif et bienveillant avec les eleves ; Preparer des cours et des lecons tout en demontrant de l'interet envers les notions enseignees et vos eleves leur permettant ainsi de developper le gout et le plaisir d'apprendre ; D'evaluer dans le respect des programmes autorises par le ministere de l'Education du Quebec ; D'etre curieux en suivant un processus de formation continue qui permettra notamment de deployer diverses pratiques qui favoriseront la reussite des eleves ; Vous impliquer dans l'ecole en collaborant avec vos collegues, les partenaires de la communaute et la famille de vos eleves en etablissant des relations professionnelles efficaces et en communiquant regulierement avec eux ; Faire respecter les regles de vie de l'ecole afin que le milieu de vie soit agreable pour tous et se conformer aux politiques et procedures du CSSCV et de l'ecole, notamment en matiere de securite, de confidentialite des informations et de bien-etre des eleves.

En tant que

suppleant

qui remplace un enseignant en classe

, votre role sera notamment de :

Maintenir un environnement d'apprentissage propice en veillant a la discipline et a la gestion de la classe : avoir des regles claires, gerer les comportements perturbateurs et creer un climat de respect mutuel; Suivre les plans de cours de l'enseignant regulier pour maintenir la coherence pedagogique. Cela inclut l'utilisation des manuels scolaires, ressources d'apprentissage et methodes d'enseignement deja en place; Poursuivre l'enseignement en veillant a ce que les eleves continuent d'apprendre et de progresser pendant l'absence de l'enseignant regulier; Collaborer avec les autres enseignants et le personnel administratif en etablissant des relations professionnelles efficaces et en communiquant regulierement avec eux; Se conformer aux politiques et procedures du CSSCV et de l'ecole, notamment en matiere de securite, de confidentialite des informations et de bien-etre des eleves.

En tant que

remplacant

d'un technicien en service de garde et en milieu scolaire, technicien en education specialisee, secretaire d'ecole, educateur en milieu scolaire, surveillant ou autre

, votre role sera notamment de :

Soutenir les eleves en supervisant des activites, en les assistant dans leurs taches, en encourageant leur autonomie et en mettant en place des strategies d'intervention adaptees; Respecter les regles et procedures specifiques a l'etablissement. Cela peut inclure la mise en oeuvre des politiques de securite, l'application des procedures administratives et le respect des protocoles d'urgence; Collaborer avec les enseignants et les autres membres du personnel en communiquant efficacement, en partageant des informations pertinentes et en participant a la coordination des activites; Favoriser un environnement positif et securitaire pour les eleves. Cela peut impliquer l'organisation d'activites, l'encouragement de l'inclusion sociale et l'application des regles de comportement.

Lieu de travail

: Ecoles et centres du CSSCV[1](cliquez ici pour en savoir plus)

Horaire de travail

: Variable en fonction de l'horaire des ecoles et des centres et des besoins (cliquez ici pour en savoir plus)

Salaire

: Variable, notamment en fonction de l'emploi occupe, de l'horaire de travail et des besoins (cliquez ici pour en savoir plus)

Date d'entree en fonction

: Determinee en fonction de l'horaire et des besoins

Qualifications requises

Pour avoir un

contrat en enseignement

ou effectuer de la

suppleance

, il faut minimalement avoir

termine une annee d'etudes collegiales ou universitaires et donc, posseder un minimum de 30 credits

collegiaux ou universitaires. *La priorite sera accordee aux candidats qui detiennent une qualification legale d'enseigner emise par le ministere de l'Education du Quebec et a ceux qui ont des credits universitaires en education.


Pour effectuer du

remplacement

, il faut

minimalement avoir fait ses etudes secondaires etre titulaire d'un DES

. *La priorite sera accordee aux candidats qui possedent les qualifications specifiques a l'emploi.

Autres exigences

Les enseignants contractuels, les suppleants et les remplacants devraient detenir ces competences : ponctualite, collaboration avec la direction et les collegues, dynamisme, autonomie, intelligence emotionnelle et s'exprimer adequatement dans la langue d'enseignement.

Processus d'embauche

Les personnes interessees sont priees de deposer leur candidature en cliquant sur l'encadre vert Postuler et en fournissant les documents demandes :

un curriculum vitae complet, precis et a jour

et

une lettre de motivation

precisant clairement les intentions professionnelles (contrat en enseignement, suppleance et/ou remplacement).

Le CSSCV remercie chaleureusement tous les candidats pour leur interet, mais ne communiquera qu'avec les candidats retenus.

L'equipe de la dotation du CSSCV analysera toutes les candidatures recues, et ce, dans les meilleurs delais. Malheureusement, les candidats ne detenant pas les qualifications minimales requises verront leur candidature etre rejetee. Les candidatures incompletes[2]seront aussi rejetees. Les candidats retenus seront contactes par courriel.


Finalement, ces candidats seront diriges vers la plateforme

Scolago

pour y creer leur profil donnant acces aux offres de contrat en enseignement, de suppleance et de remplacement. Veuillez noter que, pour etre fonctionnel, tout profil cree dans Scolago doit etre active par un membre de l'equipe de la dotation du CSSCV. De ce fait, il est inutile de creer son profil dans Scolago avant d'avoir complete les etapes precedentes.


Pour tout questionnement, veuillez consulter la section Carrieres du site Internet du CSSCV : https://www.csscv.gouv.qc.ca/carrieres.


Le genre masculin est utilise au sens neutre et designe tous les genres.


Le Centre de services scolaire au Coeur-des-Vallees applique un programme d'acces a l'egalite en emploi et invite les femmes, les membres de minorites visibles, les membres de minorites ethniques, les autochtones et les personnes handicapees a presenter leur candidature. De plus, les personnes ayant besoin d'accommodements lors du processus de selection sont invitees a nous en faire part. Le personnel du Centre de services scolaire au Coeur-des-Vallees est egalement soumis a la Loi sur la laicite de l'Etat.


[1] Veuillez noter que le reseau de transport collectif de la Societe de transport de l'Outaouais (STO) ne dessert pas l'ensemble des ecoles et centres du CSSCV (cliquez ici pour voir la carte reseau du reseau).



[2] Si votre parcours scolaire a ete fait a l'exterieur du Quebec, votre candidature sera consideree uniquement si une evaluation comparative des etudes effectuees hors Quebec produite par le ministere de l'Immigration, de la Francisation et de l'Integration (MIFI) a ete transmise lors du depot de votre candidature. Toute autre evaluation comparative emise par d'autres organismes que le MIFI ne sera pas acceptee, par exemple le Wes.