Job Description

Afin de faciliter la lecture du present texte, nous avons employe le masculin comme genre neutre pour designer aussi bien les femmes que les hommes.*

Vous aspirez a devenir

Superviseur de Production

et a diriger une equipe dynamique ? Meme si aucun poste n'est ouvert pour l'instant, nous recherchons des talents pour nos besoins futurs. Envoyez-nous votre CV des aujourd'hui et soyez pret a relever les defis de demain !

Details (vos responsabilites) :

Qualite : Appliquer rigoureusement les procedures de votre secteur, mettre a jour les procedures, identifier et remonter les problemes de qualite, participer aux investigations, audits et inspections. Sante et Securite : Respecter et faire respecter les procedures de sante, securite et environnement, participer aux analyses de risques, et veiller a la securite en signalant les situations a risques. Gestion des Ressources : Gerer les ressources pour mettre en oeuvre le plan de production, responsabiliser les employes, optimiser les processus de gestion et de planification, et assurer la collaboration avec toutes les fonctions pour la livraison du plan de production. Developpement et Performance : Mobiliser et developper les employes, implementer les principes d'ameliorations continues, fournir un support technique, analyser les operations et orchestrer les activites pour optimiser l'utilisation des ressources. Collaboration : Travailler en etroite collaboration avec les operations, l'assurance qualite et les autres departements pour identifier et resoudre les problemes existants et assurer l'alignement avec les partenaires.

Qualifications

Pourquoi vous ?

Education


Diplome universitaire ou collegial en pharmaceutique, alimentaire ou discipline similaire. L'equivalence canadienne essentielle si le diplome n'a pas ete obtenu au Canada
Experience


3 ans d'experience dans la gestion du personnel. 2 a 3 ans d'experience en pharmaceutiques, alimentaire ou industrie hautement reglementee. Connaissance des procedes de production et des equipements. Excellentes competences organisationnelles et multitaches. Excellentes competences en communication ecrite et orale. Solides aptitudes a resoudre des problemes. Capacite de collaborer et de construire des relations. Bon jugement pour prendre des decisions. Experience dans l'application des systemes d'amelioration continue. Connaissance des politiques reglementaires de GSK pour l'environnement, la sante, la securite et la qualite (un atout). Ouverture a travailler sur differents quarts de travail et etre sur appel. Excellente communication ecrite et orale en francais et en anglais. En raison de la nature du travail et des responsabilites exigees pour ce poste, les candidats doivent etre capables de communiquer a un niveau avance en francais et en anglais, tant a l'ecrit qu'a l'oral, pour que leur candidature soit prise en consideration. Dans ce role, le titulaire doit interagir et collaborer quotidiennement avec des parties prenantes externes/internes dans d'autres provinces/pays qui ne parlent pas le francais.

Avantages du poste

Cafeteria sur place Gym gratuite pour les employes Accessible en transport en commun Stationnement sans frais

Pourquoi GSK?

Allier science, technologie et talent pour vaincre ensemble la maladie.

GSK est une entreprise biopharmaceutique mondiale dont la mission est de reunir la science, la technologie et le talent pour prendre ensemble de l'avance sur les maladies. Nous visons a avoir un impact positif sur la sante de 2,5 milliards de personnes d'ici la fin de la decennie, en tant qu'entreprise prospere et en croissance ou les gens peuvent s'epanouir. Nous prenons de l'avance sur les maladies en les prevenant et en les traitant grace a l'innovation dans les medicaments specialises et les vaccins. Nous nous concentrons sur quatre domaines therapeutiques : les maladies respiratoires, l'immunologie et l'inflammation; l'oncologie; le VIH; les maladies infectieuses - pour avoir un impact a grande echelle sur la sante.


Les gens et les patients partout dans le monde comptent sur les medicaments et les vaccins que nous produisons; c'est pourquoi nous nous engageons a creer un environnement ou nos employes peuvent s'epanouir et se concentrer sur ce qui compte le plus. Notre culture, qui repose sur l'ambition pour les patients, la responsabilite de la portee et le fait de faire ce qui est juste, constitue la base de la maniere dont nous tenons nos engagements ensemble pour les patients, les actionnaires et nos employes.


GSK est un employeur offrant l'egalite des chances. Cela garantit que tous les candidats qualifies recevront une consideration egale pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe (y compris la grossesse, l'identite de genre et l'orientation sexuelle), de statut parental, d'origine nationale, d'age, de handicap, d'informations genetiques (y compris les antecedents medicaux familiaux), de service militaire ou de toute autre base interdite par la loi federale, etatique ou locale. GSK s'engage a accueillir les personnes handicapees. Si vous avez besoin d'un amenagement a n'importe quelle etape du processus de candidature ou si vous souhaitez plus d'informations sur nos politiques d'amenagement, veuillez nous contacter a canada-recruitment@gsk.com . Veuillez ne pas envoyer de CV a cette adresse e-mail et postuler plutot via le processus de candidature en ligne de cette annonce.

Avis important destine aux services/agences de placement

GSK n'accepte pas les propositions des services/agences de placement en vue de pourvoir les postes affiches dans le present site. Ces services/agences doivent s'adresser au service d'approvisionnement/des ressources humaines de GSK pour obtenir une autorisation ecrite avant de lui proposer des candidats. Cette autorisation est une condition prealable a toute entente (orale ou ecrite) entre le service/l'agence de placement et GSK. Sans cette autorisation ecrite, toute mesure de la part du service/de l'agence de placement doit etre consideree comme avoir ete appliquee sans le consentement ni l'entente contractuelle de GSK. Par consequent, GSK ne peut pas etre tenue responsable des honoraires attribuables a de telles mesures ni a quelque recommandation que ce soit de la part du service/de l'agence de placement en ce qui concerne sa proposition de candidature en vue de pouvoir un poste annonce dans le present site.