Job Description

Raison d'etre du poste

Relevant de la partenaire d'affaires ressources humaines du site d'attache, le stagiaire devra epauler les partenaires d'affaires ressources humaines et la conseillere en acquisition de talents, au niveau du recrutement, des activites du cycle RH et de la communication.

Responsabilites

Participer, en collaboration avec la Conseillere en acquisition de talents et les Partenaires d'affaires RH, au cycle complet d'acquisition de talent (descriptions de poste, affichages, tri de CV, entrevues telephoniques, planification des tests de pre-embauche, etc.) ;

Participer au developpement de strategies de recrutement propres a l'organisation;

Jouer un role cle pour attirer les meilleurs candidats, sur les differentes plateformes;

Publier les offres d'emploi sur les plateformes electroniques et les reseaux sociaux;

Participer a la coordination des differentes activites de recrutement (salons de l'emploi, evenements dans les ecoles, etc.);

Participer a divers projets en lien avec les activites du cycle RH (evaluation de rendement, formations, accueil, etc);

Aider a la planification du calendrier annuel de communication;

En collaboration avec les gestionnaires, la Conseillere en acquisition de talents et les Partenaires d'affaires ressources humaines, participer a l'accueil et l'integration des nouveaux employes.

Exigences d'emploi

Scolarite requise

Baccalaureat en ressources humaines ou relations industrielles en cours ; Stage obligatoire pour l'obtention du baccalaureat ;

Competences techniques

Connaissances de la suite office ; Connaissances des reseaux sociaux et des outils web pour le recrutement;

Competences personnelles

Maitriser la langue francaise et anglaise autant a l'oral qu'a l'ecrit ; Excellent sens de l'organisation, souci du detail et rigueur ; Capacite et volonte d'apprendre ; Etre proactif, autonome et faire preuve d'un bon jugement ; Professionnalisme et grand respect de la confidentialite ; Etre axe sur l'amelioration continue et le developpement de competence.

Note:

Le nombre d'heures par semaine peut etre ajuste en fonction des besoins de l'etudiant. Toutefois, il est essentiel de respecter toutes les exigences et le cadre etabli par l'etablissement scolaire concernant les stages.

Note:

Le poste de stagiaire en ressources humaines est actuellement ouvert a deux de nos emplacements : a notre usine situee a

Anjou

, ainsi qu'a notre siege social a

Saint-Bruno-de-Montarville

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel

Heures prevues: 32 par semaine

Lieu du poste : En presentiel