Job Description

Stage d'Analyste Financier de Projet
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#### Chez ABB, nous sommes determines a relever les defis mondiaux. Nos valeurs fondamentales : bienveillance, courage, curiosite et collaboration - associees a une attention particuliere a la diversite, a l'inclusion et a l'egalite des chances - sont des moteurs cles dans notre objectif de donner a chacun les moyens de creer des solutions durables.

### Ce poste est place sous la responsabilite de


Local Division Controller - ELDS

### Votre poste et vos responsabilites


L'Analyste Financier de Projet assistera les Chefs de Projet avec les aspects financiers de leurs projets pendant la phase d'execution. L'AFP (Analyste Financier de Projet) doit maintenir des couts planifies precis dans SAP, les mettre a jour si necessaire apres la revue du projet et informer le CP de toute deviation importante observee. L'AFP contribuera egalement aux previsions necessaires au Controleur de Division Locale en maintenant les dates de revenus correctes dans SAP et en essayant de refleter les marges brutes de l'arriere les plus precises apres avoir recueilli ces informations aupres des Chefs de Projet. D'autres taches incluent la reconnaissance des revenus, les ventes/facturations en exces, GR/IR, les provisions et les accrues. o Preparer les factures de projet et les documents de comptabilite et de reporting financier, y compris la comptabilite de site de projet. o Optimiser les revenus et les flux de tresorerie des projets assignes. o Assurer l'exactitude du bilan de projet, du compte de resultat, des flux de tresorerie et des previsions mensuelles/trimestrielles. o Surveiller le risque de change dans les flux de tresorerie du projet et mettre en oeuvre/suggerer des mesures d'attenuation appropriees. o Soutenir le Chef de Projet dans la coordination et la preparation des revues de projet, des rapports de couts, de la gestion des reclamations, des retro facturations et des cas d'assurance. o Aider l'equipe de projet a identifier les risques et les opportunites, en veillant au respect de la gouvernance d'entreprise, de l'assurance, des controles internes et des directives et instructions financieres specifiques a l'entreprise d'ABB. o Soutenir l'equipe de projet et le Responsable des Offres dans tous les aspects financiers et commerciaux du processus d'appel d'offres.

### Qualifications pour le poste

• Inscrit dans un programme academique pertinent (par exemple, Finance, Comptabilite, Administration des Affaires).
• Competences analytiques et financieres solides.
• Comprehension de base des principes de gestion de projet.
• Capacite a travailler en collaboration dans un environnement d'equipe.
• Interet demontre pour l'analyse financiere et l'excellence operationnelle.

### A propos de nous


Le segment d'affaires Solutions de distribution est chef de file dans le domaine des solutions de distribution d'energie, offrant des innovations et des services d'avant-garde pour la distribution de l'electricite. Les solutions ABB Ability(TM) associent l'expertise approfondie du domaine d'ABB a la connectivite et a l'innovation logicielle pour donner les moyens de prendre des decisions en temps reel, basees sur les donnees, pour des operations plus sures et plus intelligentes qui maximisent l'efficacite des ressources et contribuent a un avenir a faible emission de carbone. Notre vaste portefeuille de solutions numeriques aide les organisations a automatiser, optimiser et perenniser leurs activites pour atteindre de nouveaux sommets de performance et favoriser le progres durable. Nous nous rejouissons de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, consultez notre site web www.abb.com. Pour la neuvieme annee consecutive, ABB Canada a ete reconnue comme l'un des meilleurs employeurs au Canada par le magazine Forbes. Classe regulierement parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada, les meilleurs employeurs de Montreal, les meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, les employeurs les plus verts au Canada et recipiendaire de longue date de la Certification de parite de la Gouvernance au Feminin, la culture et l'engagement d'ABB consistent a offrir un milieu de travail bienveillant ou chacun collabore, se sent valorise, respecte, inclus et soutenu. Nous nous engageons egalement a veiller a ce que toutes les politiques et pratiques respectent le Programme d'equite en matiere d'emploi, nous visons a ce que notre main-d'oeuvre soit reellement representative des quatre groupes designes : les femmes, les autochtones, les membres des minorites visibles et les personnes handicapees. ABB fournira des accommodements adequats aux candidats handicapes et les encouragera a s'identifier dans le processus de candidature. La politique d'ABB relative aux reservistes militaires offre aux membres de la force de reserve du Canada la possibilite de suivre une formation et des activites militaires tout en conservant la securite de l'emploi, l'anciennete, le salaire, les avantages et les privileges des employes d'ABB, y compris jusqu'a 15 jours ouvrables payes par an pour la formation, ainsi que des conges prolonges pour des operations au Canada et a l'etranger, ce qui garantit une integration professionnelle transparente avec les forces de defense de notre pays.